2022年在深入学习实践科学发展观活动学习调研阶段总结暨分析检查阶段动员大会上的讲话范文.docx
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1、2022年在深入学习实践科学发展观活动学习调研阶段总结暨分析检查阶段动员大会上的讲话性修养弱化、政绩观不正确、作风漂移,形式主义、官僚主义严峻以及实行科学发展观背景学问缺乏、实际操作实力不强等问题。六是关于领导班子建设。比照区委、区政府年度工作目标任务的要求,检查领导班子和个人在思想观念、实力作风、工作方法、思路举措、体制机制等方面存在的主要差距,重点查找与其他先进地区相比存在的薄弱环节和影响科学发展的思想根源等方面的问题。七是关于承接“两区”新机遇。结合园区当前发呈现状,深化查找在承接“两区”新机遇方面存在的突出问题。 其次,通过以下方式进行查找。一是在*b区网站设立“关注园区、谋划将来”大
2、问计平台,查找问题,倾听民意、激发民智、凝合民心,让广阔群众和社会各界人士为园区经济发展建言献策。二是召开企业负责人座谈会、工作推动会、部门协调会,广泛征求各方面看法。对外征求服务对象、有关专家和群众的看法,对内征求一线一般党员、离退休干部职工、党外干部职工的看法。三是领导班子成员通过深化企业、乡村院坝、居民楼院和人民群众家中,通过接访、下访、走访和调研,征求看法、查找问题,走进困难、走进冲突。班子成员之间要相互谈心,党员领导干部要多与一般党员、干部谈话,沟通思想,共同查找突出问题。 最终,分类梳理突出问题。对查找出的突出问题,根据领导班子和领导干部个人分别归类,涉及班子成员的原汁原味反馈给本
3、人。拟在5月底召开领导班子会议,专题探讨、明确领导班子在实行科学发展观方面存在的突出问题,切实形成共识。领导班子存在的突出问题,在园区职工大会和宣扬栏予以公布,并报区委学习实践活动领导小组办公室和区委指导检查5组备案。 其次,开好专题组织生活会和民主生活会。要根据重在找准问题、重在分析缘由、重在明确方向的原则,运用指责与自我指责的武器,高质量地开好专题组织生活会和民主生活会。专题组织生活会拟在6月初召开,以支部为单位,由各支部书记主持。将专题组织生活会与集中学习培训、沟通学习心得、民主评议党员相结合。在会上,每一位党员包括党员领导干部要仔细组织分析查找自身在思想、工作和作风等方面存在的不适应、
4、不符合科学发展观要求的问题,明确努力方向。专题组织生活会后,刚好梳理党员提出或反映的详细问题,供应给领导班子和成员用于民主生活会比照检查和自我剖析。学习实践活动专题民主生活会与2022年度领导班子民主生活会合并召开,拟在6月上旬召开。领导班子各成员要仔细撰写发言材料,党政领导班子主要负责同志的发言材料送区委指导检查5组组长批阅签字,其他成员的发言材料由我批阅签字。领导班子主要负责同志要找班子其他成员谈心,班子成员之间要相互谈心,沟通思想,交换看法。民主生活会要适当扩大列席人员范围,邀请35名党外干部、党代表、人大代表、政协委员、基层单位代表和群众代表列席会议。会上,领导班子和成员要肃穆仔细地开
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