2022年发改革局学习实践科学发展观长效机制专题汇报.docx
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1、2022年发改革局学习实践科学发展观长效机制专题汇报发改革局学习实践科学发展观长效机制专题汇报 依据县委统一部署和县学习实践办关于上报全县建立健全学习实践科学发展观长效机制专题材料的通知要求,我局紧密结合工作实际,仔细根据“三比照、三查找”的要求,广泛征求和听取看法建议,局班子成员相互谈心,仔细开展指责和自我指责,召开专题民主生活会和专题组织生活会,总结回顾十七大以来我局在实行科学发展观方面的状况,仔细查摆存在的突出问题,分析主客观缘由,围绕推动转危为机、科学发展这一主题,探讨进一步实行科学发展观的思路和举措。形成以下分析专题汇报。 一、 实行科学发展观的主要成效 回顾十七大以来工作实践,我局
2、坚持用科学发展观统领全局,自觉用科学发展观武装头脑、指导实践、推动工作。全局干部团结拼搏、开拓创新、扎实工作、狠抓落实,全面履行工作职责,精彩完成了各项工作任务,主要取得了以下十个方面的突破: (一)加强作风建设、提高干部队伍素养。 加强学习,提高职工思想政治素养和业务素养。在新形势下,为进一步适应经济社会发展的须要,更好地履行部门职能,搞好发展改革工作,我们根据年初制定的学习安排,结合开展学习实践科学发展观活动,组织全体党员干部职工进行了政治理论学习和业务学习。一是系统学习了科学发展观的有关理论学问,并结合实际,把科学发展观贯穿于实际工作中,作为我们开展一切工作的动身点和落脚点。二是学习了党
3、的十七大、十七届四中全会、国家、省、州经济工作会议以及县委十一届四次全体(扩大)会议精神,三是组织全体干部职工学习了现阶段国家有关法律、法规和政策,增加了广阔职工的法治意识,并以国家法律、法规为依据,做到依法行政。locaLhOst四是实行集中统一与自学相结合的方式,学习了新形势下搞好发展改革工作的有关业务学问,进一步提高全体干部职工的业务水平和实际工作实力。通过各种学习实践活动,确定我局工作思路,加大工作力度,履行部门职能,为全县经济社会发展服务。 (二)强化制度管理,实行工作目标责任制。 根据弥勒县发展和改革局内部管理工作制度要求,为更好地履行科室职责,充分发挥发改部门管理县域经济的综合职
4、能作用,提高机关行政办事效率,促进地方经济发展。年初,我局制定了工作目标责任制,局长与各科、室签订年内工作目标责任书,并规定了工作标准和要求,每个职工履行岗位职责状况,作为年终职工考核评比先进、进行奖惩的依据。目标责任制管理的推行,有效推动了科室各项工作,加大了服务力度,提高了行政办事效率,使我局各项工作取得了新的成效。 (三)仔细搞好经济运行状况分析及预料工作,找出存在问题和提出相关对策,刚好上报县委政府,为领导决策供应依据,有力地促进我县经济、社会健康快速发展。 1、仔细组织编制并下达了2022年度经济社会发展安排。依据省、州经济工作会议精神和县委、政府关于全县2022年国民经济和社会发展
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- 2022 改革 学习 实践 科学 发展观 长效机制 专题 汇报
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