2022年市中区地震局20上半年工作总结(4).docx

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1、2022年市中区地震局20上半年工作总结(4) 重点检查国发18号文件和“十二五”规划编制和实施、加强监测预报工作、市县工作以及纪检监察审计队伍建设等文件落实状况。主动探究效能监察，提高行政效能，推动重大决策部署贯彻实施。（二）加强教化监督，全力促进廉洁自律和作风建设；仔细实行中心关于加强领导干部反腐倡廉教化的相关文件，以志向信念和党性党风党纪教化为重点，深化开展示范教化、警示教化和岗位廉政教化，推动地震系统廉政文化建设，增加反腐倡廉教化的针对性和实效性。落实廉政准则，严格执行领导干部廉洁从政的各项规定，重点解决以下问题：一是坚决整治领导干部违规收受礼金和购物卡问题。中心纪委对领导干部违规收受

2、礼金和购物卡问题早有明确规定，各级领导干部必需严格遵守，严禁以各种名义接受管理和服务对象以及其他与行使职权有关系单位或者个人的礼金和各种有价证券、支付凭证，一经发觉，按有关规定予以相应处分。二是坚决订正部分科研人员弄虚作假贪污或变换手法贪占课题费等违纪违规问题，主动提倡科学、严谨、诚恳、守纪的科研学风。三是仔细订正领导干部工作不深化、不严谨、执行力和效率不高等工作作风问题，以治庸提实力、以治懒增效率、以治散正风气，加强对领导干部作风建设状况的监督检查，真诚倾听群众呼声，真实反映群众意愿，真情关切群众疾苦，仔细解决群众反映的突出问题，切实维护群众的根本利益。适时组织廉政准则贯彻实施状况专项检查。

3、（三）加强制度创新，推动惩治和预防腐败体系建设；要仔细总结和充分吸纳多年来制度建设和执行中的阅历和教训，强化制度建设，改进和完善重大项目管理模式，围绕“限权、制衡、程控、公开、监督”五个方面，加强权力制约监督，切实把预防腐败的要求落实到重大项目的各个环节，建设科学有效的监控机制。制度的生命力，关键在于执行。要加强制度执行的监督检查，在制度执行上领导干部要发挥表率作用，要把制度执行状况纳入党风廉政建设责任制考核和述职述廉内容，对执行不力的要坚决追究责任，切实维护制度的肃穆性。各单位各部门要选择2-3项重要管理制度进行分析评估，剖析完整性、科学性和可操作性，跟踪执行效果，为完善制度和提升制度执行力

4、供应科学依据。年底前要对各单位制度建设活动进行检查验收和评估，对成果突出的要进行通报表彰。（四）加强专项治理，着力解决经费监管方面的问题；重点抓好3个方面的专项治理：一是开展重大项目、科研项目专项治理。实行自查和重点检查的方式，查找监管制度、经费预算和运用等方面的问题，实行有效措施进行整改。年底前，有关部门要建立项目后评价机制，对项目、课题进行质量评估与追踪问效；要建立诚信评估机制，对科研人员进行诚信评估，以此作为项目申报、专业技术职务晋升的重要依据。对出现严峻质量和经济问题、管理不规范、验收不合格的项目，要追究担当单位责任。二是接着深化开发性实体、“小金库”专项治理。从规范开发性实体经营活动

5、和财务管理入手，实行财务统一管理，建立合理收益安排制度，出台实施经营性国有资产管理方法。三是根据中心统一部署，仔细开展庆典、研讨会、论坛和公务用车等专项治理。加大审计监督力度，重点开展预算执行、领导干部经济责任和开发性实体审计，强化重点项目和科研项目执行中的踊跃审计，加强预算审计和资金运用监管。（五）加强案件查办，严厉惩治违纪违规等腐败行为；坚持惩防并重，进一步加大查处案件工作力度。要将专项治理与案件查办相结合，注意发觉案件线索，肃穆查处经营活动中虚列成本、偷逃税收的行为；肃穆查处设立“小金库”、财务造假、公款私存等违反财经纪律的行为；肃穆查处在项目和课题中报销个人费用、套取现金、乱发工资和津补贴等谋取私利的行为；肃穆查处违反政治纪律和组织人事纪律的行为。