做有境界的老师“一个不能少”.doc
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1、做有境界的老师,“一个不能少” 骆全梅一个孩子岁才会说话,岁才会写字,老师对他的评语是:“反应迟钝,思维不合逻辑,满脑子不切实际的幻想。”他曾经还遭遇到退学的命运。一个孩子曾被父亲抱怨是白痴,在众人的眼中,他是毫无前途的学生,艺术学院考了三次还考不进去。他叔叔绝望地说:“孺子不可教也!”一个孩子经常遭到父亲的斥责:“你放着正经事不干,整天只管打猎、捉耗子,将来怎么办?”所有教师和长辈都认为他资质平庸,与聪明沾不上边。这三个孩子分别是爱因斯坦、罗丹和达尔文。每个孩子都是一座矿山,只是有些孩子在他的生命历程中幸运的遇到了他生命宝藏的挖掘者,有的却很不幸,他的成长之路缺少了一个航标、缺少了一个方向或
2、是一种让他潜滋暗长的力量。无数的科学依据都论证了一个相同的道理:每个孩子的资质都是差不多的,人才的造就是需要后天的教育得影响的。而作为教书育人者,我们正好是那个宝藏的挖掘者,所以我们没有理由忽略任何一个被挖掘的对象。甚至,那些被些别人忽略的,正是藏得最完好,最能让我们享受成就感的。所以,我们得兴致盎然地去对待工作中那些我们“想说爱你不容易”孩子,面对稀有的阳光,他们是最容易灿烂起来的。前不久我在读者上看到一篇题为瑞士的真正魅力的文章,有这样一段话:“瑞士高度重视教育的均衡发展,即基础教育,职业教育和高等教育均衡发展。瑞士教育最突出的,最有特点的就是他的职业教育了。九年义务教育即初中毕业后 ,学
3、生开始分流,约70%的毕业生进入职业学校(也称徒工学校),瑞士人认为,一个国家不能只培养科学尖子,还要培养职业尖子。正因为瑞士对教育的高标准要求,一个仅有700万人口的小国,不仅出了16个诺贝尔得主,而且孕育了世界一流水平的金融旅游、酒店、机床、钟表、电子等行业。在瑞士,徒工学校出来的人照样可以鹏程万里,瑞士最大的银行联合银行的大老板施图德尔就是徒工学校出身,据统计,在日内瓦,75%的老板均出自徒工学校。由此可见,并不是孩子的错,只是我们的教育体制出了点问题。在我们中国,上技工学校似乎是一种耻辱,只有品学皆有问题的孩子才能去那个地位有如收容所的“技工学校”。正因为这样的原因,技工学校是别想吸引
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