某煤矿岗位责任制管理规章制度汇编.docx

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1、某煤矿岗位责任制管理规章制度汇编 兵团农七师一三七团煤矿 岗位责任制管理规章制度汇编 一三七团煤矿制 二00七年一月 前言 根据中华人民国宪法关于“加强劳动保护，改善劳动条件”的规定和国家的安全生产方针，为了全面认真贯彻执行煤矿安全规程和“矿山安全法”，坚持“安全第一，预防为主”的安全生产方针，保障我矿职工的安全与健康，保护国家资源和财产不受损失，保证生产的正常进行，结合本矿实际情况，特制定生产系统安全规章制度和各类工作人员岗位责任制，全矿的干部、职工及合同工必须严格遵守。 目录 一、各类工作人员岗位责任制 矿部： 1、矿长岗位责任制 2.书记岗位责任制 3.生产副矿长岗位责任制 4.安全副矿

2、长岗位责任制 5.工会主席岗位责任制 6.财务科长岗位责任制 7.生产科长岗位责任制 8.安监科长岗位责任制 9.综治办主任岗位责任制 10.安监员岗位责任制 11.测绘员岗位责任制 12.统计员岗位责任制 13.生产科员岗位责任制 14.材料会计岗位责任制 15.出纳员岗位责任制 16.材料保管员岗位责任制 17.治安办科员岗位责任制 18辅助救护队队长岗位责任制 19.辅助救护队队员岗位责任制 井队： 20.采煤队长岗位责任制 21.安全员岗位责任制 22.瓦检员岗位责任制 23.代班班长岗位责任制 24.放炮工岗位责任制 25.工作面装斗工岗位责任制 26.推斗工岗位责任制 27.主提升

3、绞车工岗位责任制 28.地面装车工（倒斗工）岗位责任制 29.推沫工岗位责任制 30矿灯充电工岗位责任制 31.主扇值班员岗位责任制 32.通风工岗位责任制 33.防尘工岗位责任制 34.检身工岗位责任制 35.信号工岗位责任制 36.井下绞车工岗位责任制 37.挂钩工岗位责任制 38.水泵工岗位责任制 后勤： 39.发电工岗位责任制 40.机修工岗位责任制 41.电工岗位责任制 42.警卫人员岗位责任制 43.火工品保管员岗位责任制 44.卫生员岗位责任制 45.净化水人员岗位责任制 46.司炉班长岗位责任制 47.司炉工岗位责任制 二、各科室职责 1、生产技术科职责 2、安全通风科职责 3

4、、经营管理科职责 4、综治办公室职责 5、机电科职责 6、矿办室职责 三、各种管理制度 1、入井安全，十六不准 2、安全教育与培训制度 3、入井检身与出入井人员清点制度安全检查活动日制度 4、安全办公会议制度 5、安全技术审批制度 6、事故隐患排查制度 8.井下事故的处理报告及责任追查制度 9.要害场所管理制度 10.矿用设备、器材使用管理制度 11.队领导值班交接班制度 12.井下密闭墙管理制度 13.测风制度 14.183矿安全生产目标管理体系 15. 183矿安全技术管理体系 16.通风设备、仪器管理制度 17.瓦斯巡回检查制度. 18.矿灯管理与使用维修制度 19.绞车司机交接班制度

5、20.充电工交接班制度 21.锅炉房交接班制度 22.锅炉房巡回检查制度 23.、矿井和重要设施保卫制度17 24.安全奖罚制度 一、各类工作人员岗位责任制 矿部： 1.矿长岗位责任制 1、自觉遵守党纪国法，执行上级政令、指示和党委决议，同时定期向党委报告工作。 2、负责全矿财务管理，审批财务支出、财务报表、生产资料购置、差旅 费的报销、筹集资金。 3、抓好两个文明和各级组织的建设，管好全矿的人、财、物，做到合理安排，合理使用资金。 4、制定矿决策和各项规章制度，对全矿安全生产工作全面负责，解决管理工作中的重大问题。 5、以身作则，坚持原则，处理一切问题要公正，接受职代会监督。 6、经常深入井

6、下实际检查，掌握各种资料，每月召开一至两次安全生产、财务分析会，解决实际问题。 2.副书记岗位责任制 1、支持矿长的行政工作，配合完成团下达的各项经营指标，负责党的组织、宣传、教育工作。 2、支持党的原则，执行党委决议，抓好精神文明建设、综合治理、思想政治工作 3、负责抓好文教卫生、计划生育、群众组织和后勤工作。 4、协调党、政、工、团关系，指导工会工作，支持职工代表行使权利。 5、深入实际，联系群众，合理分配住房，解决工人实际问题。 6、组织党员、干部日常学习和职工的教育培训，提高全员整体素质。 3.生产付矿长岗位责任制 1、在党的领导下，负责全矿的生产技术，工程质量及产品销售工作管理和 实

7、施。 2、制定工作围的各种措施、制度，确保各项经济技术指标完成。 3、编制年度生产建设计划，技术作业规程，并促进它的实施。 4、深入现场检查监督，抓好采掘工程质量及时处理安全生产工作中存在的 问题，消灭不安全隐患。 5、制定挖潜，革新改造计划、合理调动机电设备和固定资产，确保生产正常。 6、管好各井销煤情况，如发现有不符合矿规定的制度给予直接处理。 4.安全付矿长岗位责任制 1、在党的领导下，协调矿长工作，负责全矿的安全及安全培训工作的管理和实施。 2、制定各种安全技术措施和实施办法，并负责落实和处理。 3、严格执行安全方针，经常深入现场检查督促、查处各种“三违”现象，保证“一通三防”措施落到

8、实处。 4、负责组织全矿安全技术培训和新工人入井前的“三级”教育。 5、检查指导安全通风科和辅助救护队的业务工作。 6、定期组织安全检查，召开安全会议，合理使全经费，按年度目标管理规 定进行奖罚。 5.工会主席岗位责任制 1、在矿党支部的领导和上级工会的领导下，加强两个文明建设，关心和依法维护职工的合法权益，定期向支部汇报工作。 2、开展丰富多彩的竞赛活动，加强职工思想政治工作和宣传教育工作。 3、经常深入一线，调查了解群众所关心的问题，敢替工人说话办事，解决实际问题。 4、参与企业管理工作，定期召开职工代表会和工会委员会议，讨论解决问题，贯彻好矿实施细则。 5、合理使用工会经费，重视职工生活、住房，协助抓好矿安全生产工作。 6.财务科长岗位责任制 1、对全矿的经济活动全面负责，当好领导的助手，负责矿经济活动业务和物质供应工作，保证生产、生活的需要。 2、对本企业正在和已经发展的经济活动进行监督和反映，并掌握经济活动全过程。 3、根据矿不同的生产环节，组织物质正常供应，保护资产安全完好不受损失。 4、凡发生经济活动，要正确及时进行处理，并填报各种报表，做到帐证相符，