2022年公路路政管理局业务知识竞赛人事劳资、路政管理部分试卷与答案_公路路政管理局业务知识竞赛.docx
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1、2022年公路路政管理局业务知识竞赛人事劳资、路政管理部分试卷与答案_公路路政管理局业务知识竞赛1、 辽宁省马路路政管理局管理体制是()。 2、 辽宁省马路路政管理局机构规格为()。 3、 辽宁省马路路政管理局机关内设机构为办公室、人事教化处、路政管理处、治理超限处、政策法规处、科技信息处 4、 辽宁省马路路政管理局下设()个市局。 5、 各市局为省路政局直属机构,机构规格相当于()。 6、 市局领导职数为()。 7、 市局机关内设机构为() 8、 市局机关内设机构领导职数为() 9、 分局机构规格为()。 10、 分局领导班子成员职数为()。 11、 路政工作以()为宗旨,保障全省马路路网平
2、安和高效运行。 12、 分局实行()负责制,分局长负责路政分局的全面工作。 13、 市局是对所辖区域的马路依法实施路政管理的行政主体,对()负责并报告工作。 14、 事业单位的岗位分为()岗位、专业技术岗位、工勤技能岗位。 15、 行政管理岗位分为()岗位和一般管理岗位。 16、 行政管理岗位基本学历条件为:一般应具有中专以上文化程度,其中六级以上管理岗位(副处),一般应具有() 17、 晋升七级一般管理岗位(主任科员)任职条件为:担当八级管理岗位满()年,年满45周岁。 18、 晋升八级一般管理岗位(副主任科员)任职条件为:聘任九级管理岗位满()年,年满35周岁。 19、 专业技术岗位中,五
3、、六、七级为()级专技岗位,八、九、十级为中级专技岗位,十一、十二、十三级为()级 20、 专业技术岗位基本学历条件为:七级及以上应具有()以上学历,八级及以下应具有大专以上学历。 21、 晋升八、九级专业技术岗位(中级)条件中,须在下一级别专业技术岗位任职()年。 22、 晋升十、十一级专业技术岗位条件中,须在下一级别专业技术岗位任职()年。 23、 工勤技能岗位晋升条件为:须通过技能等级考评考核,获得相应岗位任职资格,并在下一个技能等级工作()年以 24、 专业技术岗位或工勤技能岗位资格证书考试前,须经省路政局、省交通厅()后,方可参与考试,否则取得专技和 25、 事业单位实行全员聘任制后
4、,聘期是()年。 26、 聘前公示的时间是()天。 27、 事业在编职工基本工资由哪两部分构成?() 28、 职工晋升薪级工资有何规定?() 29、 工作人员岗位变动后,从变动的()起执行新聘岗位的工资标准。 30、 职工应当参与职工基本医疗保险,由()根据国家规定共同缴纳基本医疗保险费。 31、 国家建立全国统一的个人社会保障号码。个人社会保障号码为()。 32、 基本养老保险基金逐步实行()统筹,其他社会保险基金逐步实行()统筹,详细时间、步骤由国务院规定。 33、 带薪年休假暂行规定职工工作满1年不满10年的休假()天。 34、 带薪年休假暂行规定工作已满10年不满20年的休假()天。
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