2022年在学习宣传贯彻《市企业民主管理条例》动员大会上的讲话.docx

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1、2022年在学习宣传贯彻市企业民主管理条例动员大会上的讲话 在学习宣扬贯彻市企业民主管理条例动员大会上的讲话 同志们： 市企业民主管理条例已经省第十一届人大常委会第十六次会议审议批准，于今年5月1日起正式施行。这是我市广阔职工群众政治生活中的一件大事，也是推动我市基层民主政治建设的重要契机。今日，我们召开这次会议，就是要动员各级各部门仔细学习条例 ，广泛宣扬条例，自觉贯彻条例，切实维护职工群众的合法权益，努力构建和谐劳动关系，推动全市企事业民主管理工作再上新水平。下面，讲三点看法： 一、充分相识颁布施行条例的重要意义 近年来，全市各级各有关部门高度重视加强企业民主管理工作，主动构建和谐劳动关系

2、，形成了“党委领导、政府主抓、多方运作、部门联动、企业争创、职工参加”的工作格局，赢得了企业及广阔职工群众的认同。随着改革开放的不断深化和利益格局的深刻调整，各种全部制形式的企业不断发展壮大，在经济发展的同时，也面临着很多新状况、新问题，一些企业在经营管理方面出现独断专行、决策失误，造成了国有集体资产流失、职工权益受到侵扰，导致劳动关系不协调。究其根源就在于缺乏民主管理机制，或是民主管理机制流于形式，没有充分发挥作用。在这种新的形势下，市企业民主管理条例的出台，可以说是适逢其时、特别必要。有三个方面的好处：一是有利于深化贯彻我们党一心一意依靠工人阶级的指导方针。通过贯彻条例，能够保障职工群众在

3、参加管理中行使民主权利，实现基层群众有序的政治参加，增加对企业的认同感、归属感和责任感，调动其主动性，发挥其才智和创建力。LoCALHOSt二是有利于维护职工群众合法权益。通过贯彻条例，可以畅通职工群众利益诉求表达渠道，妥当处理各种利益冲突，依法维护广阔职工的合法权益，形成和谐稳定的劳动关系，促进社会和谐稳定。三是有利于促进企业建立健全现代企业制度。通过贯彻条例，可以防止企事业单位领导人员权力失控、决策失误和行为失范，使法人治理结构更趋完善和合理，形成激励与约束相结合的经营管理机制。各级各有关部门要深刻相识条例颁布施行的重要意义，以高度的政治责任感切实抓好条例的学习宣扬贯彻，努力本文来自范文大

4、全*，转载请保留此标记。 推动我市企业民主管理工作再上新水平。 二、仔细学习宣扬贯彻条例，进一步加强全市企事业民主管理制度化、规范化建设 在学习上，各级各有关部门要将条例的学习纳入干部培训规划，有安排有步骤地开展学习培训，使广阔干部真正学懂弄明白，在思想上重视，在行动上支持。各级工会要实行举办培训班、以会代训等形式，切实做好对企事业管理人员、工会干部和职工代表的培训教化工作，提高参加民主管理的水平和实力，能够正确地运用条例解决工作中的实际问题，依法保障职工的民主权利和自身权益。 在宣扬上，要集中一段时期，通过新闻媒体和工会宣扬教化阵地，实行群众喜闻乐见、丰富多彩的形式，集中力气面对全社会做好宣

5、扬工作，广泛宣扬条例的出台背景、重要意义和基本内容。要组织召开一些学习贯彻条例的座谈会，征集和刊发一批学习体会文章，形成强大的宣扬声势，使条例深化人心，在全社会形成重视支持和主动推动企事业民主管理的良好氛围。 在贯彻上，要将学习宣扬的效果快速转化为实行的详细行动。当前要着重抓好三项工作：一是加强分类指导。要针对不同类型企业特点，推动条例的深化实行。国有、集体及其控股企业，重点要健全巩固厂务公开、职代会制度；非公有制企业要着重解决职工群众反映剧烈的劳动合同、集体合同的签订和履行、职工收入安排等热点难点问题，维护职工的知情权、参加权、表达权和监督权；事业单位要不断完善民主管理制度，使内部事务公开与

6、社会事务公开相互协调、相互促进。二是重点抓好非公有制企业民主管理工作。督促非公有制企业做到“三必需”：即制定劳动规章制度必需通过职代会探讨，并向全体职工公开；企业的集体合同草案、工资集体协议草案必需公开，并经过职代会审议通过；公司制企业的职工董事、职工监事必需经过职代会选举，并接受其监督。三是仔细解决好影响劳动关系和谐的问题。要根据条例的规定，主动引导职工群众依法有序地表达合理诉求，正确对待利益调整，协调解决企业利益和职工利益发生的新冲突，保障职工的民主权利和在劳动就业、收入安排、社会保障等方面的利益，促进劳动关系和谐与社会稳定。要坚持凡涉及职工切身利益的重大决策都要公开，经过职代会进行审议探

7、讨或通过，接受职工群众的监督。要促进企业建立健全内部制约和监督机制，把经营管理和领导人员的廉政状况置于广阔职工群众的监督之下，促进反腐倡廉建设。对正在实行劳动合同制度和绩效工资改革的事业单位，要探讨相关政策和实施中的问题，发挥民主管理工作的主动作用，推动改革的顺当进行。 三、加强对条例学习宣扬贯彻的组织领导 各级党委要高度重视对条例的学习宣扬贯彻，充分发挥厂务公开民主管理和创建劳动关系和谐企业领导小组的作用，完善各项工作制度，明确各成员单位职责，分解落实工作任务，加强协调协作、工作指导和监督检查，形成整体合力。各级政府及其相关职能部门，要仔细履行执法主体职责，加强与各级工会组织的协调协作，共同

8、探讨解决条 例实施中遇到的困难和问题。各级人大要留意加强对条例贯彻执行状况的监督检查，监督各级政府及有关方面仔细履行职责，刚好订正执法中存在的突出问题。政协要组织做好条例贯彻实施状况的视察及政协委员的参政议政工作。 工会是职工代表大会的工作机构， 本文来自范文大全*，转载请保留此标记。 民主管理是工会具有特色的重要工作，也是工会维护广阔职工合法权益的重要手段。各级工会组织要实行“主动依法科学维权”的维权观，坚固树立建机制、打基础、管长远的思想，紧紧抓住条例颁布实施这一有利时机，真正把民主管理作为工会工作的重点，通过抓住民主管理这个龙头，推动工会建立健全维权机制，充分体现工 12下一页 第5页 共5页第 5 页 共 5 页第 5 页 共 5 页第 5 页 共 5 页第 5 页 共 5 页第 5 页 共 5 页第 5 页 共 5 页第 5 页 共 5 页第 5 页 共 5 页第 5 页 共 5 页第 5 页 共 5 页