2022年精选书记工作述职报告四篇.docx
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1、2022年精选书记工作述职报告四篇精选书记工作述职报告四篇我们眼下的社会,报告对我们来说并不生疏,报告中涉及到专业性术语要说明清晰。一听到写报告立刻头昏脑涨?以下是我细心整理的书记工作述职报告4篇,希望能够帮助到大家。书记工作述职报告 篇120xx年,在区委和区委组织部的正确领导下,我以“三严三实”专题教化为契机,围绕落实全面从严治党、仔细履行基层党建工作“第一责任人”职责,谋全局、抓重点,以实事求是、主动作为和敢于担当的工作作风,坚决不移地对党的基层组织工作真抓真管、细抓严管,取得了肯定的成果。一、履职主要工作(一)深化调研,转换思路,找准基层党建工作立足点今年以来,根据全面从严治党,加强党
2、的基层组织建设工作的要求,组织召开了党工委会议探讨党建工作*次,其中有*次专题探讨基层党建工作。每半年集中组织调研*次,如*、*、*等城改村遗留问题的解决,杜绝不作为,乱作为等损害群众利益的事,随时深化党员群众进行调研。不断拓展基层党建思路,提升党员干部的政治担当,凝心聚力,使基层广阔党员成为街道和谐发展的领航者。(二)思想重视,真改实改,筑牢落实不断整改的着力点对20xx年度述职评议考核中存在的*条问题,结合“三严三实”专题教化,刚好销号整改。一是主动带头到基层村、社区、企业党组织跟踪指导解决核心的关键问题;二是结合“懦弱涣散村党组织整改”工作和“社区党建示范点”建设,对城市转型社区中和城改
3、社区创新了街道和村、社区的二级党建管理网络,为两个村、社区下派党建工作者及帮扶干部*人;三是不断挖掘非公党建潜力,“两个覆盖”工作达到*%,非公党建“巩固提升年”活动取得实效。社区“评星定级、晋位提档”创建三星及以上社区比例达到*%(*个社区)。四是投资*多万元倾情打造的*地区非公企业党建服务中心已投入运用,必将解决外来务工党员及先进青年主动分子远离原党组织,没地方学习、没人监管、感受不到组织暖和等问题。(三)自觉带头,严格把关,抓好“三严三实”教化成果转化的关键点在“三严三实”专题教化中 ,以第一责任人的政治担当,思想重视,领先垂范,始终做到“九个带头”,对班子专题研讨发言稿多次集体探讨、严
4、格把关,主动开展指责和自我指责*次。深挖根源,带领大家抓好主体责任落实,以“发展和稳定”中存在的问题为导向,集中组织沟通探讨*次,比照标杆边学边查边改问题*余人次,重点整治干部不作为、乱作为*起。每半年进行*次干部作风整治,约谈基层干部*人次,真正让群众看到“三严三实”教化的真实成果。(四)围绕发展,惠民保稳,找准基层党建工作的服务点我坚持把“抓书记、书记抓”作为履行主体责任的关键,坚持“十个指头弹钢琴”:一是以富民工程为导向,最大限度谋取民生福利。化解发展问题和发展冲突*多件次,组织党群结队帮扶、岗位认领送暖和*余人次,化解农夫工工资*起*多人次。二是落实回迁是最大的民生,全力以赴维护地区和
5、谐稳定。针对城改遗留问题,全年*余次召开专题会议对*、*和*等城改村遗留问题进行集中研判,接待群众来信来访*人次,对群众反映的问题,能解决尽力解决好,不能解决的做好劝服劝解工作。三是重视沟通化解信访压力,多渠道稳定信访秩序。针对今年非正常上访形势严峻的实际,*余次约谈开发商,主持召开各方协调会*次,对上访重点对象实行“吸附、约谈、稳控、派驻、打击、联动、化解”七项举措,尽力化解冲突,维护地区稳定。(五)创新举措,统筹规划,找准基层党建薄弱环节的突破点在学习和领悟中、省、市、区委有关会议精神的基础上,结合实际,在城改社区党组织转型中,重点引导社区党组织围绕新市民新需求,抓好服务型党组织建设,引导
6、基层干部在化解冲突,消退党群、干群隔阂中敢于担当,勇于担当,擅长担当的责随意识。在非公企业党建中,为*家党员示范店授牌挂牌,公开党员承诺,树立党员形象,引领企业发展。领先打造非公企业党建服务中心建设,为外来务工党员服务。在*家驻街党组织之间,围绕发展共同点和共振点,建立“大事共议、实事共办、要事共决、急事共商”大工委工作制,共谋街道和谐稳定发展。(六)严守底线,严守规则,把牢党员教化管理的发力点在党员教化管理上,带头讲党课,每月最少组织*次干部廉政学习教化,班子每周不少于*次学习沟通,常常找党员干部谈心。将村、社区干部、驻街区“两代表一委员”等也纳入街道干部集中教化范畴,每月定期组织学习教化*
7、次,全年*次请专家教授来街道讲课,特殊是十八届五中全会召开后,刚好邀请市委宣讲团团长*来街道宣讲,党工委再组织班子成员到基层村、社区宣讲,受教化党员干部*多人次。引导党员干部算好人生“七笔帐”(政治、经济、家庭、名誉、亲情、自由、健康)。在肃穆党内生活上,在*个社区建立了居民监督委员会,建立信访民情直通车信箱*个;聘请政风行风监督员*人。今年以来,共有*余名党员参与了民主评议活动,未发觉不合格党员,纳新*名党员,为*名党员转正。在执纪问责上,带头执行中心“八项规定”,坚持查办案件“不缩手”,履职尽责“共携手”,立足抓小、抓早、抓常常、抓长远,对上级转办*件线索,件件有答复,件件有落实。(七)超
8、前保障,强基固本,踩准基层基础建设承重点以社区党组织示范点建设为重点,打造一流的党建服务示范基地,全街道共投资*余万元,完成*个村、*个社区组织阵地的新建和装修,增加、更换了部分办公设施、文体器材,完成基层“一部三室三站一场所”建设,为*名离任主要干部发放生活补贴* 万元,为*个基层党组织落实工作经费*万元,落实服务群众专项经费*万元。二、存在主要问题及缘由分析(一)抓基层党组织干部教化管理上有“弱化”现象。个别单位对党建工作重视不够,还存在重经济、轻党建的倾向,少数同志不情愿做党务工作,用行政行为代替党建工作,使党建工作在有些单位有流于形式现象。我对这些同志的心理状态,没有刚好发觉和教化,使
9、得他们的主要精力集中抓经济工作及业务工作上,对党建工作只是应付、被动地去做,对党建工作组织不力,抓得不紧,而支部活动被干部职工活动所代替。(二)对基层组织教化活动的督查指导的时效性不够。受限于基层事务较繁忙,有时没有很好地执行对基层党组织的定期督查,致使部分基层党组织放松组织生活制度的落实,存在重工作、轻学习的现象。在抓党员思想教化中,往往注意学习的次数和“政治性”,没有很好地注意对党员科学文化、基本技能、法制理念、文化素养的教化,导致一些基层党组织干部业务理论一知半解,工作水平和实力平平,思想观念陈旧落后,宗旨意识有所淡化。(三)抓中心议大事不够常常。主要是对什么是中心、如何抓中心把握不准,
10、特殊是今年来严峻的信访WW问题,严峻干扰了中心工作的落实,造成大事议不透,小事议不完。在提高机关干部及基层党组织的行政效率上还有很大的潜力没有充分挖掘出来,办事效率还有很大的提高空间。(四)抓党员先锋意识有所放松。在培育提升基层党组织核心作用和党员先锋模范作用方法还不够多,管理有松懈现象,致使个别党员放松了对自己的要求,日常工作中把自已等同于一般群众,甚至面对个人利益同组织须要冲突,须要党员发挥作用的时候担当精神不够,长期以往,对基层党组织的公信力有消极影响。(五)克服基层党建的难点发力不足。虽然已经取得了一些成果,但扪心自问,在党员教化管理突破,和增加基层党组织解决问题的实力,稳定村情社情等
11、方面发力不够,特殊是城改回迁遗留问题解决效果还不够志向。对于街道党建工作中存在的缺点和不足,究其缘由,既有客观的,也有主观的,主要在我这个“第一责任人”。一是对抓党建和抓中心工作的行政资源和人力资源的高效配置还不够;二是抓党建中投入的精力多,但未能完全转化成100%的预期成果,力气未用到“刀刃”上;三是抓党建中创新还不够。三、下一步工作思路一是以“三严三实”专题教化为契机,加强党员教化管理。不断加大党员干部集中轮训力度,新当选干部岗前必需培训,每年党员干部集中轮训不少于*次,提高基层党员干部处理工学冲突的实力,集中解决基层党员干部在学习中的懈怠心情、厌学心理现象,树立党员的良好形象,把群众团结
12、到党组织四周,增加各级党组织的凝合力。二是进一步落实党建工作制。形成党工委重党建、抓党建,人人过问党建,各级书记沟通沟通、和谐干事的良好氛围,不断提升街道各级抓党建工作的合力。书记工作述职报告 篇2各位领导和同志们:主要做法(一)带头落实党建工作责任制,切实履行好党建第一责任人职责打造一支作风硬、素养高,敢拼敢抢,真抓实干的党员干部队伍,是各项工作顺当开展的第一保障,是乡镇工作的坚毅基础。身为蛇窝泊镇主要责任人,我深知抓好基层党建、夯实基层基础的重要性,工作中,根据“围绕经济抓党建,抓好党建促发展”的思路,重点做到了“三个坚持”。一是坚持带头履行书记职责。时时到处为党员干部树立表率形象,敢于叫
13、响“向我看齐”的口号,对党委探讨形成的决策决议及通过的工作,身先士卒,冲锋在前,如在今年因莱阳引发的南榆疃山林火灾救火工作中,始终冲在第一线,坚守到晚上11点多直至大火扑灭并确认没有一点隐患才最终一个下山。二是坚持为党员干部排忧解难。把解决党员干部的困难视为己任,坚持一有空闲时间便到各村走访,刚好发觉困难,当场解决困难,今年以来,共为14名党支部书记、60多名党员解除70多个困难问题,消退了党员干部的后顾之忧,使他们能够集中精力抓好工作,并赢得了党心。三是坚持高标准、严要求。对各项工作,有布置必有检查,有检查必有通报,对出现问题以及任务完成不刚好、不达标的党员干部刚好进行指责劝诫,帮助他们分析
14、缘由、改进方法,让他们心服口服,先后与10多名机关干部和30多位农村干部进行了单独座谈,肃穆了工作纪律,使全镇党员干部队伍风正气顺、纪律严明。(二)搞好党委班子自身建设,充分发挥党委班子的龙头作用过硬的党委班子是党建工作的一面旗帜,所以,我坚持把党委班子建设作为党建工作的首要任务来抓。一年来,围绕科学执政、民主执政、依法执政党的执政实力建设总目标,通过加强党委工作程序规范化建设,推动党内制度法规的完善和落实,不断提高党委领导实力和水平。一是下大气力抓好党建工作责任制的落实。落实责任制是搞好党建工作的关键。年初,镇党委层层签订了党建工作责任状,明确了相关领导、相关部门和各支部的党建目标任务,并实
15、行年度奖惩考核;在班子内部,进一步明确党建工作分工,党委书记负总责,分管领导干脆抓,班子其他成员结合分工抓好分管工作范围内的党建工作,此外,镇党委还建立了党委委员党建工作联系点制度,要求每个党委委员每月到村及企事业支部检查指导工作不得少于2次,镇党委每月至少召开一次专题会议,听取各个党委委员的党建工作状况汇报,探讨解决重要问题,从而形成了党委统一领导、有关职能部门各司其职、一级抓一级、层层抓落实的党建工作格局。二是进一步加强民主集中制程序的规范。建立健全党委班子的各项规章制度,严格执行民主集中制,作为“班长”,在党委会议探讨探讨工作时,我坚持做到不抢先发言定调子、不压制发言堵路子、不强制拍板作
16、确定,在民主集中的基础上,对重大问题做到有主见不主观、能坚决不武断,从而充分调动了班子成员的能动性和主动性,突出了班子的集体领导地位。三是进一步加强党委议事和决策程序的规范。制定相关细则,围绕决策、执行、监督三个重点环节,对议事范围、议事原则、议事形式以及执行、监督、纪律等进行更加详细的规范,使党委议事和决策严格按法定程序规范运行,确保党委议事和决策的科学化、民主化、合理化。四是进一步加强党委履行职责的规范。对书记、委员职责内容进行规范,明确各委员参加、维护、执行、检查党委决议的详细内容、权限、责任和要求,解决好落实中程度不同地存在的缺位、错位、越位问题。五是进一步加强党委生活制度的规范。严格
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