2022年度党员领导干部民主生活会方案.docx

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1、2022年度党员领导干部民主生活会方案 2019年度党员领导干部民主生活会方案 本文简介：?学习资料这里找+每周一次老秘共享会?为仔细学习贯彻党的十九大，开好2019年度民主生活会，依据市纪委机关、市委组织部关于开好2019年度党员领导干部民主生活会的通知(组通201993号)要求，结合实际，制定本方案。?一、会议主题?以“仔细学习领悟习近平新时代中国特色社会主义思想、坚决2019年度党员领导干部民主生活会方案 本文内容：?学习资料这里找+每周一次老秘共享会? ?为仔细学习贯彻党的十九大，开好2019年度民主生活会，依据市纪委机关、市委组织部关于开好2019年度党员领导干部民主生活会的通知(组

2、通201993号)要求，结合实际，制定本方案。? ?一、会议主题? ?以“仔细学习领悟习近平新时代中国特色社会主义思想、坚决维护以习近平同志为核心的党中心权威和集中统一领导，全面实行党的十九大和省委十一届二次全会、市委十三届二次全会各项决策部署，为加快建设全面体现新发展理念国家中心城市凝合意志、汇合力气，推动党员领导干部在朝着建设现代化新天府和可持续发展的世界城市目标前进途中昂扬奋进、担当有为”为主题。? ?二、会议时间? ?2019年2月1日，会期一天。? ?三、参与人员? ?1.邀请市纪委、市委组织部和市直机关工委有关人员参与会议。? ?2.领导班子全体成员。? ?3.机关各部(室)及下属

3、事业单位负责人，其他党员干部列席会议。? ? 四、方法步骤? ?(一)细心组织学习研讨。(1月2日-12日)以个人自学、集中学习、专题探讨、撰写心得体会等方式进行。? ?主要内容：深化学习党的十九大报告、习近平总书记在中心政治局民主生活会上的重要讲话、中国共产党四川省第十一届委员会其次次全体会议公报、中国共产党成都市第十三届委员会其次次全体会议决议，学习党章、中心政治局关于加强和维护党中心集中统一领导的若干规定实行中心八项规定实施细则和省委关于坚决维护党中心集中统一领导的规定实行中心八项规定精神和省委省政府十项规定实施细则精神、市委关于坚决维护党中心集中统一领导的规定和深化实行中心八项规定精神

4、进一步改进工作作风亲密联系群众的实施细则。联系个人思想和工作实际，开展“习近平新时代中国特色社会主义思想”和“中心和省委对成都工作的重要指示”两个专题研讨。? ?有关要求：把着力点聚焦到习近平新时代中国特色社会主义思想是党必需长期坚持的指导思想上，聚焦到5年来党和国家事业取得历史性成就和发生历史性变革上，聚焦到中国特色社会主义进入新时代、我国社会主要冲突已经转化为人民日益增长的美妙生活须要和不平衡不充分的发展之间的冲突等重大政治论断的深远影响上，聚焦到实行党的十九大的重大决策部署上，聚焦到以习近平同志为核心的新一届中心领导集体是深受全党全国各族人民拥护和信任的领导集体上，聚焦到习近平总书记是全

5、党拥护、人民爱戴、当之无愧的党的领袖上。仔细学习领悟省委十一届二次全会精神，精确把握省委“一个愿景、两个跨越、三大发展战略、四项重点工程”的总体谋划，深刻领悟省委对成都新一轮发展作出的重大谋划、提出的重大要求以及对成都发挥“首位城市”作用寄予的殷切期望。仔细学习领悟市委十三届二次全会精神，主动肩负贯彻新思想新理念新战略的政治责任，主动回应人民憧憬美妙生活、建设漂亮城市的新期盼，把解决成都发展中不平衡不充分的问题作为全部工作的逻辑起点，保持战略定力、坚决发展方向，为推动实现新时代成都“三步走”战略目标贡献才智和力气。? ?通过专题研讨，深刻领悟习近平新时代中国特色社会主义思想的历史地位和丰富内涵

6、，搞清晰、弄明白“八个明确”主要内容和“十四个坚持”基本方略的重大创新思想创新观点，深刻学习领悟中心和省委对成都工作的重要指示，为开好民主生活会打牢思想基础。? ?(二)广泛征求看法建议。(1月13日前)? ?主要方式：? ?1.向市级相关部门发函，征求对领导班子的看法建议。? ?2.向各部(室)及事业单位、区(市)县发放征求看法表，征求对领导班子及成员的看法建议。? ?3.设置看法箱，征求看法建议。?4.领导班子主要负责同志召开各部(室)及事业单位主要负责人及党员干部代表座谈会，征求对领导班子及成员的看法建议。? ?5.领导班子成员结合落实干脆联系群众“十项制度”，依托“走基层”“双报道”等

7、活动，通过个别访谈等“面对面、背靠背”方式，广泛征求服务对象和人民群众对领导班子及成员的看法建议。? ?有关要求：坚持发扬民主、开门纳谏，注意从群众反映中筛查问题、找准症结。对征求到的看法建议进行分类汇总后，原汁原味反馈给领导班子和领导干部本人。领导班子成员就反映本人的有关问题，向党组作出书面说明。? ?(三)深化开展谈心谈话。(1月13日至15日)? ?主要内容：根据“三必谈”的要求，党组书记同班子成员之间谈心谈话，班子成员相互之间谈心谈话，班子成员和分管部(室)及直属事业单位主要负责同志之间谈心谈话。? ?有关要求：谈心谈话要一对一、面对面，围绕思想问题和工作问题，既谈自身差距又提示对方不

8、足，真正把本人问题、对方问题、拟在会上提出的指责看法、产生问题的根源及改进措施等谈开谈透，消退隔阂、形成共识。同时，要接受党员、干部和群众的约谈，为开展指责和自我指责营造良好氛围。? ?(四)仔细查找突出问题。(1月15日至17日)? ?主要内容：紧扣民主生活会主题，领导班子和成员重点查摆6个方面问题：? ?一是学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，在学懂、弄通、做实上下功夫，坚固树立“四个意识”，坚决“四个自信”，做到“四个听从”，坚决维护习近平总书记在党中心和全党的核心地位、维护党中心权威和集中统一领导，自觉在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中心保持高度一样，确保党中心大政方

9、针在成都落地落实。? ?二是仔细执行党中心决策部署和上级党委决议确定，带头坚持请示报告制度，工作中的重大问题刚好请示报告，临机处置突发状况事后刚好报告，个人有关事项按规定程序向党组织请示报告。? ?三是对党忠诚醇厚，对党组织讲实话、讲真话，不当两面派，不做“两面人”，不搞当面一套、背后一套，不在工作中报喜不报忧、报功不报过，甚至弄虚作假、欺瞒党组织。? ?四是担当负责，攻坚克难，不回避冲突，以钉钉子精神抓落实，履行全面从严治党责任，打好惩贪治腐、正风肃纪、刷新吏治长久战，旗帜显明地指责和订正所分管部门、领域或所在地区的违规违纪言行，严格执行党的干部政策，不打招呼、递条子，不得干预曾经工作生活过

10、的地方、单位和不属于自己分管领域的干部的选拔任用，不封官许愿、跑风漏气，正确对待个人进退留转，进一步巩固发展良好政治生态。? ?五是订正“四风”不止步，针对形式主义、官僚主义顽症，摆表现、找差距，抓住主要冲突，着力查找解决表态多调门高、行动少落实差等突出问题，着力查找“就成都论成都”“只求过得去、不求过得硬”“把民俗习性当成从政标准”“你好我好大家好”“凭阅历决策、按惯性办事”等思维习惯，身体力行、以上率下，带头转变作风，形成“头雁效应”。? ?六是严格执行廉洁自律准则，自觉抵制“围猎”腐蚀，坚决反对特权思想和特权现象，严格执行办公用房、住房、用车、交通、工作人员配备、休息休假等方面的待遇规定

11、，注意家庭、家教、家风，带头落实中心八项规定和实施细则、省委省政府十项规定和实施细则精神、市委市政府十条实施方法和实施细则精神。? ?有关要求：领导班子和成员要坚持理论联系实际，坚持问题导向，强化问题意识，聚焦中心和省委、市委明确指出的突出问题，比照党章，比照中心政治局规定细则和省委规定细则、市委规定细则，比照初心和使命，联系违纪违法反面典型，联系巡察巡察发觉的问题，联系红十字会系统重要工作案例，把自己摆进去、把思想摆进去、把工作摆进去，结合市红十字会实际，逐条查找梳理，找准存在的突出问题，深化详细地进行党性分析，做到落细落小、见人见事，不大而化之、浮于面上，不遮遮掩掩、避重就轻，防止从抽象到

12、抽象、从原则到原则、空对空。? ?(五)仔细撰写材料。(1月15日至19日)? ?主要内容:在广泛征求看法建议、谈心谈话和查找突出问题的基础上，党组书记主持探讨起草领导班子比照检查材料，班子成员自己动手撰写比照检查材料。? ?有关要求：领导班子和班子成员都要正面回应2019年度民主生活会整改清单完成状况，围绕主题仔细查摆问题，深刻剖析缘由，提出整改措施。班子成员还要对个人、家庭、亲属重大事项照实作出报告;对忽视领导干部报告个人有关事项规定和领导干部个人有关事项报告查核结果处理方法学习、不按规定报告特殊是在本年度有关查核中发觉存在有漏报情节较重或瞒报问题的，要深刻反思剖析;对巡查反馈、接受组织约

13、谈函询等状况逐一作出检查或说明。党组书记对班子成员比照检查材料要进行批阅把关。? ?(六)召开会议(2019年2月1日)? ?2月1日上午召开党员领导干部专题民主生活会，由党组书记主持。? ?主要内容：党组书记代表班子通报2019年度民主生活会整改落实状况，代表班子作比照检查，带头开展指责和自我指责。班子成员之间开展指责和自我指责。? ?有关要求：领导班子民主生活会方案提前10天报市委审核。在民主生活会上，要贯彻整风精神，勇于自我革命，开展主动健康的指责和自我指责，达到坚持真理、修正错误，增进团结、激昂精神的目的。自我指责内容要详细，见人见事见思想，剖析要透彻、抓住要害，防止以讲道理代替谈问题

14、，以班子问题代替个人问题，整改措施要对着问题去，可操作、能落实。相互指责要出于公心、直截了当，不能以提希望代替问题，不能以工作建议代替指责看法。对指责看法要正确对待、虚心接受，逐一进行表态发言，形成互动沟通的良好氛围。? ?(七)会后整改(2019年2月底前)? ?主要内容：? ?1.专题报告。刚好将本次民主生活会征求看法的状况、开展指责与自我指责的状况、检查和反映出来的主要问题及整改措施上报市纪委和市委组织部。? ?2.会后通报。刚好下发2019年度党员领导干部民主生活会状况通报，向本单位干部职工、区(市)县和人民群众代表通报会议有关状况、整改事项清单以及2019年度民主生活会整改事项落实状

15、况，主动接受党员群众监督。? ?3.整改落实。针对民主生活会检查出来的主要问题和群众反映的突出问题，建立领导班子民主生活会问题整改任务清单制度，逐个探讨，明确责任人、整改期限、整改措施，实行台帐管理。? ?有关要求：2月15日前，向市委上报会议状况和会议记录并抄送市纪委和市委组织部，通报民主生活会召开状况，将整改清单上报市纪委和市委组织部备案。? ?五、详细要求? ?(一)扎实做好会前打算。开好2019年度民主生活会，是深化学习贯彻党的十九大精神的重要举措，领导班子要切实履行好主体责任，加强组织领导，细心组织实施，细致做好会前打算各项工作。各部(室)要根据民主生活会方案，在规定时间节点完成各项

16、工作，确保会前打算扎实有效。? ?(二)严格根据程序和要求开好民主生活会。领导班子及成员，要围绕主题，紧密联系思想和工作实际，仔细进行比照检查，开展指责与自我指责，确保民主生活会取得实实在在的成效。? ?(三)仔细抓好整改落实。领导班子及成员要敢于正视存在的问题和差距，深化剖析存在问题的缘由，严格根据整改重点、时限要求，把整改措施落到实处，不断推动全面建设取得新发展。2019年度党员领导干部民主生活会方案本文来源：网络收集与整理，如有侵权，请联系作者删除，谢谢！第9页 共9页第 9 页 共 9 页第 9 页 共 9 页第 9 页 共 9 页第 9 页 共 9 页第 9 页 共 9 页第 9 页 共 9 页第 9 页 共 9 页第 9 页 共 9 页第 9 页 共 9 页第 9 页 共 9 页