2022年在全区财政局半年工作总结会议上的讲话(2).docx

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1、2022年在全区财政局半年工作总结会议上的讲话(2) 财政改革稳步推动，财政管理迈上新的台阶。一是接着深化国有资产监督管理体制改革，搭建国资基础工作平台，盘活国有资产，完善管理体系，严把资产处置关，明确资产处置权限，界定处置范围，实行责任追究制度，有效维护了国有资产的平安完整。仔细做好国有资产收益征缴工作，截至目前，征收国有资产收益518.5万元，以完成年度目标的51.7%;二是严格票据管理，搞好源头限制，非税收入管理步入规范化。加强了对票据发放、运用、审核和稽查工作，在全面实行票款分别的基础上，进一步完善，“票款分别”制度，做到六个统一：统一银行帐户，统一清理票据，统一开通代收网络，统一代收

2、银行及代收网点，对代收网点统一制定代收标记，统一人员培训。有效地限制了财政资金流失，对加强非税收入管理起到了有力推动作用。保证了政府非税收入100%缴存财政专户，有效防止了乱设“小金库”现象发生，促进了党风廉政建设。三是农业税改革进一步深化，主动做好取消农业税后工作职能、工作重心的转移，随着农业两税的全部减免，征收重点转移到契税和耕地占用税上来，实行变托付代征为财政干脆征收的方式，加强与国土、房管等部门的协调协作，坚持“先完税、后办证”，加大稽查力度，杜绝跑、漏税现象的发生，上半年，全区征收契税467万元，比去年同期增长88.3%，契税的增长有效弥补了农业税的减收;四是会计管理体制改革进一步深

3、化，完善了委派会计考核和区直机关事业单位帐务集中会审制度，开展委派会计人员岗位沟通调整，上半年，共调整了20余名会计人员，增加了队伍活力。主动筹建“薛城区教化系统会计结算中心”，已经制定了切实可行的实施方案，即将进入实施阶段;五是政府选购工作得到进一步加强，不断拓宽选购范围，完善选购法规建设，加强监管力度，提升服务意识，截止目前，干脆组织了七次较大规模的集中选购活动，选购金额累计1996万元，节约资金432万元，综合节支率约为22%，充分发挥了政府集中选购、规模选购的优势。 财政监督进一步加强。严格“收支两条线”制度，在全区开展物价年审和“收支两条线”专项检查，规范预算外资金管理，坚持“以查促

4、收，以查促管”，通过检查，共上缴纳入预算外管理资金190万元，罚款20万元，有效规范了“收支两条线”行为。主动协作省厅参加对工商行政管理系统财务收支及执行“收支两条线”规定状况进行检查，通过检查，摸清了家底，规范了财务行为，提高单位非税收入征管质量;主动开展全区国有土地租金(收益金)专项检查清理工作。目前，已经成立集中清理活动小组，清理工作正在进行。加强了国债项目和基建投资项目的资金管理，做好各项基础工作，针对国债项目和基建投资项目中存在的问题，帮助项目单位搞好整章建制，加强财务管理，加大监管力度，严格审查基本建设资金开支范围，刚好精确驾驭工程进度，发挥了财政资金运用效益。深化开展全区财政性资

5、金投资项目的预(结)算审查，上半年工评审建筑工程概、预(结)算十余项，审减额358万元，审减率32.03%，为政府节约了大量的财政性资金。 财政队伍素养不断提高。一是大力开展了保持共产党员先进性教化活动。根据区委先进性教化活动实施看法的部署和要求，在全体党员中主动开展保持共产党员先进性教化活动。通过周密部署、仔细学习、边整边改，明确目标，狠抓落实，整个活动环环相扣、逐步推动，广阔党员普遍增加了光荣感和责任感，提高了工作主动性和主动性，坚决了大家做好财政工作的信念，实现了“两不误、两促进、两提高”的目标。二是主动推动学习型系统建设。坚持周一政治学习雷打不动，刚好学习上级有关文件和会议精神，加强思

6、想教化、廉政教化，强化宗旨服务意识;主动开展不同层次，不同形式的业务培训，切实提高干部队伍依法理财，依法行政的水平。三是加强机关制度建设。修订完善考勤考核、平安值班、激励奖罚等多项规章制度，用制度管人管事，用制度规范工作秩序，机关作风明显好转，干部队伍整体素养明显提升。四是创新用人机制，公开选拔中层干部。针对部分现职干部由于年龄因素已经内退，致使部分职位空岗待任的实际及工作须要，实行竞争上岗的方式，公开选拔任命了14名中层股所长干部，拓宽选人用人视野，扩大干部选拔任用工作民主公开程度，建立优秀人才脱颖而出的用人机制，为优秀人才脱颖而出创建了条件，为财政事业的发展供应人才动力，在财政系统创建出了开拓进取、奋勉向上的良好氛围。五是主动推行政务公开，公开办事程序，切实转变服务方式，促进了机关作风转变，提高了依法行政、依法理财的实力，对人大代表、政协委员提案，刚好赐予了满足答复。财政队伍素养不断提高，保证了财政各项目标任务的全面完成，推动了财政事业向前发展。