2022年工商局先进性教育整改情况工作汇报.docx
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1、2022年工商局先进性教育整改情况工作汇报工商局先进性教化活动整改状况工作汇报 我局现有人员470人,其中在职314人,离退休(养)156人。在先进性教化集中整改过程中,我们围绕市委市政府提出的“赶仙桃,超潜江,努力建设湖北经济强市”的总体战略,着力于解决存在的突出问题,进一步端正指导思想,转变工作作风,服务经济发展,取得明显实效。在先进性教化活动中,局党委被市委评为“先进基层党组织”,局机关连续两年被评为“五优机关”。7月19日,上级市局在我局召开工商系统半年工作总结会,推广了我局的工作阅历。现将有关状况汇报如下: 一、加强队伍教化,着力端正监管执法的指导思想 党的先进性建设,关键在人。为切
2、实转变系统个别人存在的“重收费、轻管理,重惩罚、轻服务”的错误思想和行为,我们以保持*党员先进性教化活动为契机,通过抓学习教化、班子建设和制度规范,进一步端正了系统党员、干部职工监管执法的指导思想。 第一、抓学习,转观念。我们把先进性教化活动与创学习型机关有机的结合起来,制定了党委(组)中心组理论学习安排,机关党员干部*理论、业务学问学习安排,并确定星期五为集中学习日,结合工作实际,组织党员、干部职工学习*理论和法律法规等业务学问、先进典型事迹、组织大探讨,提高了学习的针对性和实效性。一是抓理论学。今年,我们在各基层单位创办工商夜校14所,并以此为载体,结合党员先进性教化活动,精读细学理论原著
3、,广泛开展“为什么执法?为谁执法?应当怎样执法?”主题实践大探讨。通过学习探讨,引导党员、干部职工坚固树立“经济发展我发展”的理念,构建统一的工商职业价值观,坚固树立执法为民的指导思想。LOcaLHOsT二是向先进学。印发关于在全市工商系统开展向钟国庆同志学习的通知,广泛开展了学习钟国庆活动。同时,在“五、一”前夕,组织了专题演讲会,用身边的先进人物和典型事迹教化党员、干部职工,营造了“学先进、赶先进”的良好氛围。三是在实践中学。实践出真知。我们始终坚持理论联系实际的学风,通过实践活动增长学问、增长才能。二河分局把服务发展体现在实实在在的工作之中,赢得了当地党委政府的信任和广阔群众的支持,各项
4、工作进展顺当,反过来又增加了分局干部职工服务经济发展的*。 其次、抓班子,带队伍。一是加强班子建设。根据*坚决、求真务实、勤政廉洁、团结协调的要求,进一步完善民主决策、科学运行、监督制约机制,狠抓科学谋划、民主决策和民主管理,真正做到深化调查探讨、综合分析论证、集体探讨确定的决策民主化;坚持集体领导与个人分工负责相结合、权力运行与责任担当相结合、内部协作与外部协调相结合的科学运行机制,切实加强和改进党内监督、群众监督、舆论监督,市局领导班子团结一心,拧成一股绳,起到了表率和示范作用,进一步增加领导班子的凝合力和战斗力。为确立2022年工作思路,我们于去年年底,特地组织召开2022年工作思路研讨
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- 2022 工商局 先进性教育 整改 情况 工作汇报
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