2022年烟草局营销部纪检监察工作计划.docx

《2022年烟草局营销部纪检监察工作计划.docx》由会员分享，可在线阅读，更多相关《2022年烟草局营销部纪检监察工作计划.docx（5页珍藏版）》请在淘文阁 - 分享文档赚钱的网站上搜索。

1、2022年烟草局营销部纪检监察工作计划区局（营销部）纪检监察工作要以中纪委六次全会精神为指导，深化实行总书记总书记在全会上的重要讲话精神和省市纪委全会的详细要求，紧紧围绕局党组提出的“是区局（营销部）工作的效率年、监管年”的目标定位，以党风廉政建设责任制的制度建设为重点，以开展行风评议、加强作风建设为抓手，扎实推动惩防体系建设，加强对干部的教化、管理、监督，切实加强对权力运行的监督和规范，努力开创区局（营销部）纪检监察工作新局面，为城乡规划管理工作供应坚毅有力的保障。一、深化廉政学习教化，强化干部职工廉洁从政接着实行敏捷多样、切实有效的方式方法，深化开展示范教化、警示教化、岗位廉政教化，力争教

2、化形式有创新。一是开展政治纪律教化，使广阔党员增加政治意识、政权意识、责随意识、忧患意识，提高政治鉴别力和敏锐性，筑牢思想防线。党员干部尤其是领导干部，要不断提高党性修养和道德水准，解决好为谁服务、为谁用权问题。主动引导广阔党员干部仔细贯彻执行中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则（下称廉政准则）、党内监督条例等党纪条规。二是接着将廉政准则作为党员领导干部民主生活会的重要内容，组织全局党员干部逐条学习并由党员领导干部做专题解读。全面落实关于领导干部报告个人有关事项的规定，切实增加反腐倡廉教化的针对性和有效性，不断提高党员干部廉洁从政的意识和实力。三是围绕市局公司开展廉政教化活动，增加教化的针对

3、性和实效性。仔细扎实地开展讲廉政党课、演讲竞赛、任前廉政谈话和廉政法规学问测试等活动，加强岗位廉政教化，让每个同志都“知风险、保廉洁”。lOCALHOsT二、严格执行党风廉政建设责任制，落实党员领导干部一岗双责，中共中心、国务院修订颁布了关于实行党风廉政建设责任制的规定，对落实责任制工作提出了更加明确详细的要求，我们要以开拓创新的精神深化责任制工作，建立健全督查、评估、考核、奖惩等工作机制，完善考核评价指标体系和详细方法，切实做到履行责任有规范、检查考核有标准、责任追究有依据。今年，区局（营销部）纪检组、各部门进行党风廉政建设责任制进行专项考核，并将考核结果作为评先评优和选拔干部的重要依据。切

4、实履行“一岗双责”,确保责任制落实到位。深化实行科学发展观，全面履行党章给予的职责，坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注意预防的方针，根据“谁主管，谁负责”和“一级抓一级”的原则，进一步明确局领导班子和领导干部各部门中层干部在党风廉政建设中应负的责任，区局（营销部）党组与各部门要层层签订党风廉政建设责任书，保证和促进党风廉政建设和反腐败工作的顺当进行。三、加强制度建设，深化推动源头防腐。根据建立惩治和预防腐败体系-2022年工作规划实施纲要明确的工作目标、原则和要求，仔细分析区局（营销部）（营销部）制度建设存在的薄弱环节，深化改革，加强反腐倡廉教化制度、党风廉政各项责任制、惩防体系、重大事项集

5、体议事规则、规划服务各个环节的相关配套制度建设，逐步建立科学的管理体制、规范的运行机制和严密的监督机制，健全完善工作机制。一是加强对干部人事调配和任用工作的制度建设。仔细实行党政干部选拔任用工作条例，以公开公允公正为基本要求，保证党员、群众对干部选拔任用的知情权、参加权、监督权，严格执行民主举荐、民主测评、差额考察，任前公示和竞争上岗制度。二是加强对财务管理工作的监督。仔细落实“收支两条线”的管理规定和“厉行节约制止奢侈奢侈”的各项规定，仔细执行财务审批会审会签制度。结合市局（公司）对区局（营销部）开展的财务审计工作，查找问题、建章立制，切实加强局机关和二级机构的财务管理工作。三是加强对行政审

6、批许可、行政自由裁量权工作监察。加强网上审批系统和电子监察系统建设。细化行政审批流程，并根据政务公开制度相关规定向社会公开、主动接受社会监督，最大限度地削减审批、执法过程中的随意性和自由裁量权。四、以切实维护群众根本利益为目的，加强政风行风建设。一方面针对规划系统政风行风建设方面基本状况，群众反映剧烈的热点难点问题，存在的突出问题及主要缘由，由纪检监察室牵头，各业务科室参加，探讨制定相应的改进措施和规章制度，建立相应工作机制，克服以往就行风讲行风、业务工作和行风建设“两张皮”现象。另一方面接着坚持政风行风建设的好阅历好做法。坚持政风行风建设“一把手”亲自抓，“管行业，必需管行风”的“一岗双责”

7、工作机制；建立健全政风行风投诉举报和看法建议台帐制度；坚持对政风行风案件坚决查处、坚决订正、刚好回访的工作要求；要争取各级纠风部门的工作指导和支持，主动主动地做好工作汇报，加强信息沟通上报。五、加快推动具有规划行业特色的惩防体系建设。是实施惩治和预防腐败体系-2022年工作规划的第四个年头。局纪检组要主动主动地帮助局 党组加强惩治和预防腐败体系建设，制定详细措施，搞好任务分解，加强督促检查，推动工作落实。一是着力推动廉政风险防范管理。从规划业务流程、操作程序入手，逐项查找和分析可产生腐败的廉政风险点，分析危害和影响程度，明确所涉及的对象和责任主体，提出相应的防控措施，实现管理、监督与工作运转同

8、步。二是进一步推动党务、政务和办事公开。加强行政权力和公共服务公开透亮运行机制建设，全面推动政务公开和办事公开。用制度规范从政行为，真正形成按制度办事，靠制度管权、管人、管钱、管事的有效机制，通过制度监督的有效实施，防止权力失控、决策失误和行为失范。六、提高监督检查实效，切实为规划中心工作保驾护航。一是加强对“每月规划业务报告、定期考核”等效能建设制度落实状况的监督检查。对每月的业务办理状况、违规查处状况、规费征收状况进行备案存档，做到有据可查。二是主动探究权力运行监督机制，完善党员领导干部报告个人有关事项制度和领导干部廉政档案制度建设。三是围绕市纪委开展的工程建设领域突出问题专项治理工作，主动主动协作上级开展对工程建设领域突出问题中的违 12下一页 第5页 共5页第 5 页 共 5 页第 5 页 共 5 页第 5 页 共 5 页第 5 页 共 5 页第 5 页 共 5 页第 5 页 共 5 页第 5 页 共 5 页第 5 页 共 5 页第 5 页 共 5 页第 5 页 共 5 页