2022年以科学发展观为指导切实提升党政办公室工作效能例文.docx
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1、2022年以科学发展观为指导切实提升党政办公室工作效能 党的十七大报告指出,科学发展观的第一要义是发展,核心是以人为本,基本要求是全面协调可持续,根本方法是统筹兼顾。就乡镇党政办公室工作而言:深化服务、追求实效,以促进乡镇政治、经济、文化事业发展为第一要义;发挥主观能动性,一心一意为人民服务,为发展献计献策,就是抓住了“以人为本”这个核心;具有服务全局的眼光,把握工作节奏,才能真正做到党政办公室工作的全面协调与统筹兼顾。 以科学发展观为指导,科学、有效地提升乡镇党政办公室工作效能,可以从以下几点着手: 一、创新中以人为本,探寻发展新思路 (一)变革工作观念,重实干更要重宣扬 水平高不高,实干见
2、真效。党政办公室工作人员作为基层服务窗口的“排头兵”,更应注意凡事立足于实干。与此同时,科学发展观也要求我们要以发展的眼光看问题,转变观念,创新工作方法。“酒香不怕巷子深”的旧观念已不符合当今信息化社会的需求,但我们更不能不顾实际的“王婆卖瓜,自卖自夸”,我们要学习的是品牌意识:不但要生产质优味甜的“西瓜”,还要熟稔展示“西瓜”的艺术。 详细到党政办公室工作来说,第一,对老百姓宣扬政策,要用百姓熟识、亲切的语言。新政策的详细落实,有什么实打实的好处,政策补贴如何到位?这都要用生动而平实的语言向百姓说明清晰;其次,对外新闻宣扬工作要有时效、有亮点。地方经济发达程度同该地区的对外信息沟通程度成正比
3、。党政办公室人员要留意同新闻媒体的挚友多打交道、介绍状况,把本镇政治、经济、文化等方面的闪光点对外推广,为招商引资做出贡献。lOcALHOst (二)建立敏捷、“多位一体”的工作作模式 党政办公室工作的最佳模式是:单兵作战时,各个击破;联合攻关时,其利断金。如何将办公室工作办得好,办得快,办得巧?这必需在人员支配上深化思索,下足功夫。首先,要了解每个工作人员的专长,留意综合实力的培育。其次,引进现代管理理念,注意人文关怀,精神激励,增加工作人员的归属感和向心力。再次,多部门协调合作,各司其职,目标统一,真正做到箭无虚发,“多位一体”。最终,联系部门管理工作实际,工作队伍建设实际仔细开展调查探讨
4、,摸着石头过河,在前进中不断探究,使创新的工作模式符合本单位实际。 (三)讲求工作效绩,建立健全奖惩分明的激励机制 人员编制不足、工作任务繁重是乡镇办公室的普遍现象。如何利用有限的人力资源把工作做好、做“活”、作出效绩?关键在于建立健全奖惩分明的激励机制。对此,国内其他乡镇提出了一些创新的做法,一是实行考核淘汰制,湖北省襄阳县的部分乡镇面对社会公开聘请文秘人员,对聘用人员,半年试用,一年考核。考核合格,次年续聘;不符合要求者,解除聘约。二是工资计量制,依据文稿质量和文稿采纳单位的级别评定工资。三是设立财政嘉奖基金。这些激励措施的推行,使得办公室工作人员在工作时有了压力,更具动力,有助于提高他们
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