2022年组工干部读书体会:常怀感恩心不做抱怨人.docx
![资源得分’ title=](/images/score_1.gif)
![资源得分’ title=](/images/score_1.gif)
![资源得分’ title=](/images/score_1.gif)
![资源得分’ title=](/images/score_1.gif)
![资源得分’ title=](/images/score_05.gif)
《2022年组工干部读书体会:常怀感恩心不做抱怨人.docx》由会员分享,可在线阅读,更多相关《2022年组工干部读书体会:常怀感恩心不做抱怨人.docx(4页珍藏版)》请在淘文阁 - 分享文档赚钱的网站上搜索。
1、2022年组工干部读书体会:常怀感恩心,不做抱怨人组工干部读书体会:常怀感恩心,不做埋怨人-读不埋怨的世界有感不埋怨的世界出版于,作者威尔.鲍温是美国一位心灵导师。这本书的内容用一句话概括就是“一个中心,一项运动,四个阶段”。它的中心就是告知人们要停止埋怨;一项运动就是“不埋怨”运动,也叫紫手环运动,即邀请每位参与者戴上一个特制的紫手环,只要你一察觉自己在埋怨,就将手环换到另一只手上,以此类推,直到这个手环能持续戴在同一只手上21天为止。四个阶段就是变更人们的埋怨行为须要经验四个阶段,即无意识的无能、有意识的无能、有意识的有能和无意识的有能四个阶段。这本书得到很多名人的举荐和赞誉,如比尔盖茨说
2、:没有人能拒绝这样一本书,除非你拒绝全部的书;书中也有许多精彩观点值得我们去品读和享用。例如,健康的沟通就是干脆找那个和你发生问题的人谈,而且只跟那个人谈,和另一个人谈就是埋怨;胜利就是从失败到失败,也依旧热忱不减等等。LOcalHOst读完这本书后,我觉得自已还是挺有收获的,下面谈几点感想,既是作为这次读书的读后感,也是对自己以后的一种希望和勉励。(一)要停止埋怨,做一个胸襟宽广的人。李源潮部长说“组工干部是做人的工作,胸襟宽是必备的政治素养,要做到有苦劳的时候不计较、有疲惫的时候不埋怨”。埋怨其实是一种胸襟不宽的表现,在现实工作和生活中,我们每个人都不行能恒久一帆风顺,每个人都有埋怨的理由
3、。但埋怨往往都是无济于事,遇到不顺心的时候,要更多地在自己身上找缘由,而不要总是指责他人。威尔.鲍温在书中指出:“埋怨是在讲解并描述你不要的东西,而不是你要的东西。埋怨会影响人际关系,是最消耗能量的无益运动”。作为一名组工干部更要学会停止埋怨,培育大度容人、见贤思齐的良好品质;摒弃私心杂念,以平和的心态对待升迁;保持淡泊安静,以奉献的精神回报社会,在工作中追求素养的提升、人格的完善和志向的实现。(二)要懂得知足,学会感恩,做一个有品德的人。人的一生其实很短暂,什么是华蜜,我觉得华蜜就是一种心态,是相对而言的。财宝上的不同等客观存在,物质的追求也永无止境,所以我们要在比较中学会知足,不要在物质名
![2022年组工干部读书体会:常怀感恩心不做抱怨人.docx_第1页](https://file2.taowenge.com/FileRoot3/2022-7/3/6dd17645-d6e4-4dbe-9b08-313c950c2df4/6dd17645-d6e4-4dbe-9b08-313c950c2df41.gif)
![2022年组工干部读书体会:常怀感恩心不做抱怨人.docx_第2页](https://file2.taowenge.com/FileRoot3/2022-7/3/6dd17645-d6e4-4dbe-9b08-313c950c2df4/6dd17645-d6e4-4dbe-9b08-313c950c2df42.gif)
- 配套讲稿:
如PPT文件的首页显示word图标,表示该PPT已包含配套word讲稿。双击word图标可打开word文档。
- 特殊限制:
部分文档作品中含有的国旗、国徽等图片,仅作为作品整体效果示例展示,禁止商用。设计者仅对作品中独创性部分享有著作权。
- 关 键 词:
- 2022 年组工 干部 读书 体会 感恩 不做 抱怨
![提示](https://www.taowenge.com/images/bang_tan.gif)
限制150内