2022年度司法局工作总结和工作思路.docx

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1、2022年度司法局工作总结和工作思路 今年来，我们根据“突出一个中心，赢得两个满足，完成三大工程，提升六个实力”的思路，以综治考核要求为抓手，以细化量化考核项目为重点，以争先创优为目标，不断提升我市司法行政工作在社会治安综合治理工作中的参加度，提升了工作水平。现综合汇报如下:一、健全“三个机制”，司法行政执法工作由软变硬一是健全了执法质量考评机制。根据岳阳市201X年度司法行政系统综治工作考评内容与评分标准的要求，我们起草制订了执法质量考评细则，组织开展了执法质量考评检查活动。从四个方面完善了执法质量考评机制。第一是审查执法主体。对律师事务所、法律服务所、法律救济中心和公证处的执业主体进行审查

2、，不合格的坚决不注册、不办案。其次是审查文书。对全部法律服务文书实行抽查、送检等形式检查整改，督促规范，对法律救济文书不合格的不审批，不发放补贴。第三是审查执法程序。严格根据办案程序要求，查执法程序的规范性、合法性，杜绝违反程序规定办案。第四是落实执法监管。局里成立了纪检、监察、执法股室联合组成的法律服务质量监察工作小组，定期和不定期抽查法律服务执业机构的办案执业状况，刚好发觉问题，刚好订正处理，防止了违法行为的发生，今年，全局未发生一起因法律服务质量发生的诉讼案件。二是健全了涉法投诉处理机制。我们组织开展了“门难进、脸难看、事难办”专项整治;开展了“粗暴执法，以权谋私等问题”专项整治;开展了

3、“规范权力运行”专项整治;开展了“法律服务机构规范化管理”专项整治等活动。局里设立了涉法投诉工作办公室，特地负责涉法投诉处理工作，建立了特地的执法工作台帐和涉法投诉工作台帐。通过有效的专项整顿治理活动，杜绝了涉法投诉事务的发生。三是健全了执法责任追究机制。我们根据工作性质和行业，分别制订了严格的责任追究制度，由局纪检监察牵头发觉一起，查处一起。今年，我局刚好发觉了6起法律服务投诉事务，对6名法律工作者进行了诫免谈话。今年9月24日，省厅领导和律管处的领导到我局调研后赐予了较高的评价。二、坚持“十抓”，基层基础工作由弱变强今年来，全市人民调解以日常调解为基础，以“三调联动”为平台，以行业调解为补

4、充，大力化解各类冲突纠纷。1.抓基层，强化了村级调委会建设。我们充分把握乡村合并改革、市组织部统一建设村部的机会，把村级调委会规范化建设纳入全市村级功能用房建设，开展了村级调委会规范化建设活动，普遍推行了“八有六统一”建设。全市合并后的114个村、33个居委会调委会中，新建村部功能房的有80个，原基础条件好的有38家，已有80%以上的村达到了领导、机构、人员、场地、经费、制度、考核、奖惩“八有”和标牌、印章、标识、程序、制度、文书“六统一”的基本标准，有118个村(居)调委会达到了规范化标准。同时，我们根据湖南省人民调解案件“以奖代补”管理暂行方法的要求，制订了临湘市人民调解“以奖代补”实施细

5、则，将人民调解案件嘉奖经费列入了市财政预算，以案定补领取调解补助，将经费的管理、发放列入了我局的“三定”方案，明确授权，由我局审核、管理和发放。2.抓拓展，加强了行业、专业调委会建设。全市发文成立了27个专业、行业人民调解委员会，其中婚姻家庭、医疗纠纷、交通事故、环境爱护、山林权属、土地流转、工业园区、8个专业、行业人民调解委员会，工作量大，纠纷冲突多，特地选配了专职人民调解员12人，其办公场地在所属行业的办公楼，办公经费由设立单位负担，人民调解员的工资酬劳由设立单位发放。同时，还制订了专业、行业人民调解委员会的各项制度和程序，健康有序地开展了工作。到目前为止，全市已有8个专业、行业调解委员会达到了“四有”要求，共调处各类冲突纠纷697起。