22年材料员历年真题和解答9章.docx
《22年材料员历年真题和解答9章.docx》由会员分享,可在线阅读,更多相关《22年材料员历年真题和解答9章.docx(13页珍藏版)》请在淘文阁 - 分享文档赚钱的网站上搜索。
1、22年材料员历年真题和解答9章22年材料员历年真题和解答9章 第1章材料的调拨,是指材料在不同部门之间的调动,标志着所属权的转移。不管内调或外调都应将材料耗用记人台账。( )答案:对解析:材料的调拨,是指材料在不同部门之间的调动,标志着所属权的转移。不管内调或外调都应将材料耗用记人台账。顶棚抹灰一般不设置标筋,只需按抹灰层的厚度在墙面四周弹出水平线作为控制抹灰层厚度的基准线。( )答案:对解析:顶棚抹灰一般不设置标筋,只需按抹灰层的厚度在墙面四周弹出水平线作为控制抹灰层厚度的基准线。投标工作机构的职能不包括A.收集和分析招投标的信息资料B.从事建设项目的投标活动C.总结投标经验D.编制招标文件
2、答案:D解析:投标工作机构的职能包括:收集和分析招投标的各种信息资料;从事建设项目的投标活动;总结投标经验,研究投标策略。材料采购核算,是以材料采购( )为基础,与实际采购成本相比较,核算其成本降低或超耗的程度。A.概算成本B.计划成本C.预算成本D.统计成本答案:C解析:材料采购核算,是以材料采购预算成本为基础,与实际采购成本相比较,核算其成本降低或超耗的程度。乳化沥青适用于( )A.各等级的公路B.沥青表面处治路面C.沥青贯入式路面D.冷拌沥青混合料路面E.修补裂缝答案:B,C,D,E解析:乳化沥青适用于沥青表面处治路面、沥青贯入式路面、冷拌沥青混合料路面,修补裂缝等。22年材料员历年真题
3、和解答9章 第2章下列关于沥青材料分类和应用的说法中有误的是( )。A.焦油沥青可分为煤沥青和页岩沥青B.沥青是憎水材料,有良好的防水性C.具有很强的抗腐蚀性,能抵抗强烈的酸、碱、盐类等侵蚀性液体和气体的侵蚀D.有良好的塑性,能适应基材的变形答案:C解析:焦油沥青可分为煤沥青和页岩沥青。沥青是憎水材料,有良好的防水性;具有较强的抗腐蚀性,能抵抗一般的酸、碱、盐类等侵蚀性液体和气体的侵蚀;有良好的塑性,能适应基材的变形。C中提到到了“强烈”故错误。分层抽样的特点是( )。A.层内差异小,层间差异大B.层间差异小,层内差异大C.层问差异小D.层间差异大答案:A解析:因为只有层间差异大,才能保证抽样
4、的有效性,而层内差异小是要保证层内每个个体的差别不大,能够使其抽样精确度提高。硅酸盐水泥的强度等级分为( )等级A.32.5、32.5RB.42.5、42.5RC.52.5、52.5RD.62.5、62.5RE.72.5、72.5R答案:B,C,D解析:硅酸盐水泥的强度等级分为42.5、42.5R,52.5、52.5R,62.5、62.5R等级在某种材料节约(超耗量)=某种材料定额耗用量该项材料( )。A.节约耗用量B.超耗用量C.计划耗用量D.实际耗用量答案:D解析:在某种材料节约(超耗量)=某种材料定额耗用量一该项材料实际耗用量。下列措施中,不属于物力资源管理措施的是( )。A.生产经营项
5、目、场所的协调管理B.设备的日常管理C.对废弃危险物品的管理D.设备的淘汰制度答案:C解析:物力资源管理由设备的日常管理,设备的淘汰制度,生产经营项目、场所、设备的转让管理,生产经营项目、场所的协调管理等四方面构成。22年材料员历年真题和解答9章 第3章下列各项,属于减水剂的是( )。A.高效减水剂B.早强减水剂C.复合减水剂D.缓凝减水剂E.泵送减水剂答案:A,B,D解析:减水剂是使用最广泛、品种最多的一种外加剂。按其用途不同,又可分为普通减水剂、高效减水剂、早强减水剂、缓凝减水剂、缓凝高效减水剂、引气减水剂等。某施工单位按照经常储备定额、保险储备定额和季节储备定额储备工程用料,实践中经常发
6、生供应不及时造成停工待料,有时又会超储积压,造成不必要的损失。该企业材料管理人员,通过业务学习,明确了储备量还应根据变化因素进行调整,此后他们改善了材料储备管理。问题:按( )分类,将材料储备定额分为经常储备定额、保险储备定额、季节储备定额等。A.定额的计算单位B.定额综合程度的不同C.材料的储备形态构成D.定额编制部门的不同答案:C解析:按材料的储备形态构成分类,将材料储备定额分为经常储备定额、保险储备定额、季节储备定额等。在两阶段招标采购的第一阶段,采购机构就采购货物的( )等广泛地征求意见,并同投标商进行谈判以确定拟采购货物的技术规范。A.水平B.质量C.其他方面D.合同条款E.供货条件
7、答案:B,C,D,E解析:在两阶段招标采购的第一阶段,采购机构就采购货物的质量、合同条款、供货条件、其他方面等广泛地征求意见,并同投标商进行谈判以确定拟采购货物的技术规范。下列关于施工项目目标控制的措施说法错误的是( )。A.建立完善的工程统计管理体系和统计制度属于信息管理措施B.主要有组织措施、技术措施、合同措施、经济措施和管理措施C.落实施工方案,在发生问题时,能适时调整工作之间的逻辑关系,加快实施进度属于技术措施D.签订并实施关于工期和进度的经济承包责任制属于合同措施E.落实各级进度控制的人员及其具体任务和工作责任属于组织措施答案:B,D解析:施工项目进度控制的措施主要有组织措施、技术措
8、施、合同措施、经济措施和信息管理措施等。组织措施主要是指落实各层次的进度控制的人员及其具体任务和工作责任,建立进度控制的组织系统;按着施工项目的结构、进展的阶段或合同结构等进行项目分解,确定其进度目标,建立控制目标体系;建立进度控制工作制度,如定期检查时间、方法,召开协调会议时间、参加人员等,并对影响实际施工进度的主要因素分析和预测,制订调整施工实际进度的组织措施。技术措施主要是指应尽可能采用先进的施工技术、方法和新材料、新工艺、新技术,保证进度目标实现;落实施工方案,在发生问题时,能适时调整工作之间的逻辑关系,加快实施进度。合同措施是指以合同形式保证工期进度的实现,即保持总进度控制目标与合同
9、总工期相一致;分包合同的工期与总包合同的工期相一致;供货、供电、运输、构件加工等合同规定的提供服务时间与有关的进度控制目标相一致。经济措施是指要制订切实可行的实现进度计划进度所必需的资金保证措施,包括落实实现进度目标的保证资金;签订并实施关于工期和进度的经济承包责任制;建立并实施关于工期和进度的奖惩制度。工人小韩与施工企业订立了1年期的劳动合同,在合同履行过程中小韩不能胜任本职工作,企业给其调整工作岗位后,仍不能胜任工作,其所在企业决定解除劳动合同,需提前( )日以书面形式通知小韩本人。A.10B.15C.30D.60答案:C解析:劳动合同法第40条规定:有下列情形之一的,用人单位提前30日以
10、书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者1个月工资后,可以解除劳动合同:A.劳动者患病或者非因工负伤,在规定的医疗期满后不能从事原工作,也不能从事由用人单位另行安排的工作的;B.劳动者不能胜任工作,经过培训或者调整工作岗位,仍不能胜任工作的;C.劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化,致使劳动合同无法履行,经用人单位与劳动者协商,未能就变更劳动合同内容达成协议的。22年材料员历年真题和解答9章 第4章下列选项中,属于班组内共同使用的机具的是( )。A.水管B.胶轮车C.搅灰盘D.水桶E.磅秤答案:B,D解析:班组公用机具是指在一定作业范围内为一个或多个施工班组共同使用的机具。其中,班组内共
- 配套讲稿:
如PPT文件的首页显示word图标,表示该PPT已包含配套word讲稿。双击word图标可打开word文档。
- 特殊限制:
部分文档作品中含有的国旗、国徽等图片,仅作为作品整体效果示例展示,禁止商用。设计者仅对作品中独创性部分享有著作权。
- 关 键 词:
- 22 材料 历年 解答
限制150内