湖南省辅导员面试题(自己总结-已考过).docx
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1、Four short words sum up what has lifted most successful individuals above the crowd: a little bit more.-author-date湖南省辅导员面试题2017(自己总结-已考过)湖南省辅导员面试题2017(自己总结-已考过)辅导员工作的意义(为什么要重视辅导员工作)主要体现在学生、学校以及辅导员自身三个方面;从学生来说,辅导员工作在大学生思想政治教育的第一线,对大学生的成长成才起着至关重要的作用,能否做好辅导员工作,关系到大学生思想政治教育能否进一步加强和改进,大学生能否健康成长。首先辅导员长期与
2、学生交往,清楚地了解大学生的思想动态,能够对大学生进行及时地引导和教育;其次,从事辅导员工作多是一些年轻老师,与大学生年龄接近,代沟比较小,愿意吐露心声,不仅是老师也是朋友。从学校来说,首先是高校实际工作的需要。高校教师授完课后就很难再与学生见面和沟通。大学生日常生活与管理,尤其是思想政治教育需要辅导员承担教育学生的重任。其次学校的改革、发展离不开稳定的环境,辅导员开展大量细致的日常工作,使得许多不稳定因素被化解在萌芽状态中;也正是由于辅导员们在关键时候冲在最前面,使得一些影响稳定的事端及时得到平息。从辅导员自身来说,辅导员工作平台是为高校锻炼高素质人才、储备人才的平台。我们在坐的都是现在是或
3、是将来是学校党政管理干部或思想政治教育专家,大多现在是或者曾经是优秀的辅导员。如何做好辅导员工作一、加强自身建设,努力提高理论水平和思想道德修养,培养自己的管理能力教师要给学生一碗水,自己至少拥有一桶水,打铁还要自身硬。我们要引导学生朝着正确的方向发展,必须不断加强政治理论学习,提高自身的思想理论水平,运用系统、科学、扎实的马克思主义理论知识和观点来教育指导学生,帮助学生解决政治思想方面的问题。使学生拥有正确的理论指导和坚定的理想信念。二、正确把握与学生的距离,加强与学生的沟通做好辅导员工作的一个重要条件就是拉近与学生的距离,取得学生信任,加深与学生的感情。信任不是强求得来的,只有真诚地与学生
4、沟通交流,在理解的前提下开展工作,感化学生才能使自己不仅成为学生的良师,更成为学生的益友。只有成为学生的“知心人”,才能根据不同学生找到工作的切入点,才能“对症下药、有的放矢”地开展工作。真正做到“一切为了学生,为了学生的一切,为了一切学生”。三、有针对性的对学生进行培养教育目前高职院校学生普遍存在以下几个同题:学习态度不端正,目标不明确、心理素质差、对网络文化缺乏正确的态度、缺乏耐心、急功近利。因此辅导员要有针对性的对学生进行培养教育,把思想品德、知识能力和综合素养作为衡量人才的主要标准。辅导员应该加强对学生进行理想观、人生观、择业观及个人职业生涯规划教育。四、加强学生宿舍管理,每周至少一次
5、到学生宿舍去看望学生学生宿舍是学生休息、学习、生活的重要场所,也是学生思想政治教育和文明行为培养的重要阵地,一个和谐美好的宿舍文化,是大学生身心健康成长的主要环境。(一)将思想政治教育和心理健康教育工作深入到学生寝室(二)采取宿舍人际关系干预策略。通过对同寝室学生实施自我检查、求同存异、情谊联络教育,加强室友之间情感联系。当室友之间出现矛盾的时候引导学生反思事情出现的原因,采取换位思考的方式,通过以诚相待,热情待人,最终实现每个寝室和睦相处。(四)营造学生宿舍的文明、文化氛围。开展多种主题的思想教育活动,倡导卫生环境,引导学生们从身边的小事做起,搞好个人卫生、宿舍卫生;倡导文化环境,如举办寝室
6、文化节;倡导娱乐环境,要开展各种健康有益的娱乐活动,活跃学生的文化娱乐生活。五、完善学院各项规章制度,进一步加强学生安全管理和法制教育,增强学生安全意识 本着“教育在先、预防在前”的原则,坚持不懈地抓好宿舍安全教育与宣传工作,培养学生遵纪守法的良好行为习惯,通过新生入学教育、安全知识讲座、报告会等形式,帮助学生了解和掌握一定的安全防范知识和技能,提高学生的自我保护能力和安全防范意识。六、与时俱进,学生工作网络化当今已是互联网时代,作为80后辅导员网络操作能力较强。我们可以建立学生干部QQ群、班级QQ群和微信群,通过QQ和微信把学校的信息及时准确的通知到每一个学生。充分发挥网络的作用,使学生通过
7、网络了解、交流各种信息,进而把沟通的方式从网络外扩展到网络上。七、掌握当今流行时尚,提升自己综合素质能力现在辅导员不能只有单方面特长,应该要掌握好学生流行趋势提升自己综合能力。现在一名优秀的辅导员,除了有专业特长、敬业精神和关爱之心,还必须适合当今学生的“口味”。总之,辅导员工作要与时俱进,辅导员应有的能力和素质也在不断需要拓展。要做好学生的思想工作必然要求辅导员有新的育人意识。不能以传统的教育模式去培养学生。为什么要应聘辅导员(应聘辅导员的优势和劣势)优势:1热爱辅导员工作.辅导员工作是一项光荣而神圣的事业,直接关系到大学生的成长成才。它本身的意义就让我为之奋斗和奉献。辅导员工作还能让人青春
8、永驻,能让人有一种上进的力量,。另外辅导员工作是做人的工作,要求具备多方面的素质,这可以促使我不断的努力,不断地完善自己。2具备辅导员工作的要求和能力素质。本科期间我担任了两届学校社团会长,并获得优秀会长称号,社团工作锻炼了组织管理能力和沟通能力。研究生期间高校心理咨询中心的实习经历让我具备较好地处理学生遇到的各类问题的能力。心理学专业硕士毕业的背景以及高校辅导员的工作经验让我具备了辅导员工作要求的各项能力和素质,在工作期间,我曾多次获得学校先进个人和优秀党员称号。这些荣誉称号是对我工作能力的肯定。辅导员工作比较繁琐,要想做好这份工作需要花费时间和心血,我已婚已育,没有家庭的后顾之忧让我有更多
9、的时间和精力专心做好学生工作。3辅导员职业前景广阔。党和国家的高度重视使得高校辅导员成为一个极具发展潜力的事业。社会各界的认同表明辅导员是一种受人尊重的职业。辅导员自身素质的增强使其具有广阔的发展前景。劣势:1工作时比较按规矩办事,因为辅导员要面对学生的诸多突发情况,所以要多灵活应变。2做事比较感性化,比如学生犯错误时我经常会采用感化形式,但在实际工作中对一些调皮的学生不见得好使。大一刚入学新生普遍存在的问题1.学生对新环境不适应。很多学生都是第一次 离开家人,来到一个陌生的环境中,到处都是陌生的面孔,再加上同学们都来自不同的地方,有城市的,也有农村的,还有边远山区的;有少数民族,也有汉族,生
10、 活习惯上的差异,语言上的沟通障碍,导致学生在短时间内很难适应这样一个陌生而又崭新的环境。2. 学习方法不适应,突然间没有了目标和方向。学习是学生的主要任务,也是大学生生活的主旋律。我国的教育从小学到高中都采用了灌输式的教育,完全是一种被动式的学习。而大学生的学习更加注重的是学生的独立自主学习能力,一些学生在进入大学后,在相对宽松的学习环境下整个人都松懈下来,导致学习上懈怠、生活上懒散、精神上空虚消沉、自我要求降低、独立自主能力差等种种不良习惯给大学生管理工作带来很大的阻力。3. 自理能力差,让他们对大学生活感到无所适从。被家长们视为“掌上明珠”的90后他生活自理能力比较差。进入大学校园后,很
11、多事情都需要他们自己做,自己去想办法,这种依赖性和独立性的矛盾和反差造成了他们对以往生活 方式的怀念和留恋,导致他们对新的大学生活感到无所适从。4.人际关系障碍。如何做好新生工作的方法和对策1.充分做好迎新前的准备工作。我把迎新前的主要准备工作放在了阅读新生的档案。阅读学生的档档一定要认真、仔细,最好是把他们的特点特长都记录下来,把他们的家乡、家人等情况也一一记录下来,便于分班,便于分配宿舍,也便于今后对学生管理做到心中有数。2. 迎接新生,要做到“三个第一”。(1)要见好“第一”面。报道的第一天,应该是学生最难忘的一天,辅导员要高度重视见好学生第一面,无论是衣着打扮,还是言谈举止,都要 特别
12、注意,要争取给新生留下良好的第一印象。辅导员与新生的第一次见面,是整个学 生工作的开端,作为辅导员我们一定要高度重视。(2)要“第一”时间走访学生宿舍。报道结束后的当天晚上,辅导员要在第一时间到学生宿舍走访。了解他们的 住宿情况,是否还有需要解决的困难,并和他们亲切的交谈,嘱咐他们要尽快适应新环境,尽快结交新朋友。并告知他们在陌生的环境中一定要注意人、财、物的安 全。这样的走访会让学生感到很温暖,有家的感觉,同时也让学生对辅导员更加信任。(3)要开好“第一次”班会。新生入学报到完之后,辅导员应尽快召集全体新生召开第一次班会。这是辅导员和学生最正式的第一面,因此我们一定要高度重视。班会的形式可以
13、多种多样,但切记不要一味的说教,这样会让学生反感,要做 到既严肃认真,又要生动活泼。3.做好军训和入学教育工作。军训和入学教育是新生入学最先面对的集体活动,军训有助于培养新生爱国主义集 体精神,强化组织纪律观念,培养竞争意识、拼搏精神、吃苦耐劳、艰苦奋斗的作风,提升综合素质。而入学教育是学生管理工作中重要的一环,入学教育包括:校情系风教育、安全教育、纪律教育、适应性教育、专业学习教育、资助政策介绍、团队精神以及心理健康教育等等。新生刚一入校,思想和认识正处在形成时期,如果能够抓住这一时机,对新生加以正确引导,抓好新生入学教育,可为以后学生管理打下良好的基础。这对于新生来说是一次很好的增进同学感
14、情的机会,也是辅导员更好认识学生的机会。4.组织好新生体检工作,新生入校时一般会进行体检,辅导员应该及时组织好该项工作并且时刻关注新生的身体健康状况,对身体状况不佳的学生应进行重点关注和帮助。5.做好新生心理普查工作。新生入校后学校都会组织心理普查,通过专业的测试得出每个学生的相关信息,辅导员要及时掌握该信息,做好记录,以便于解决学生工作管理时遇到的问题。对有心理问题的学生要根据上级领导批示进行相关处理。5.组建好第一届班委会。第一届班委会的组建直接关系到今后班级工作的开展。因此,辅导员一定要高度重视第一届班委会的组建工作。班委会的成功与否在于班干部的选拔,辅导员可以根据实际情况采用部分任命与
15、班级民主选举的方式进行。辅导员在信任班委的基础上还要加强对他们的考察和督促,并适时地做出指导,引导他们更好地工作,这样既能更好地培养锻炼他们的能力,切实提高他们的交际能 力、组织协调能力、积极应变能力等各方面综合能力。6.组织有意义的集体活动大家从四面八方汇聚到一个班级,组成了一个大家庭,这 是一种缘分。要通过组织多种有意义的班级集体活动来增强班级的凝聚力和向心力。可组织迎新晚会、篮球赛、运动会等等活动,通过这些活动可以锻炼学生的组织与领导能力,使原本不熟悉的学生相互认识,相互了解,增进彼此之间的友谊。7.做好特殊学生的思想工作。第一,做好贫困生的工作。了解他们的生活和学习情况。对贫困学生进行
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