2022长沙银行湖南株洲分行社会招聘信息.docx

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1、该文本为Word版，下载可编辑 2022长沙银行湖南株洲分行社会招聘信息 2022长沙银行湖南株洲分行社会招聘若干人，报名时间：综合柜员岗报名截止日期2022年5月15日18：00，其他岗位不设截止日期，招满即止，现将招聘公告发布如下： 长沙银行成立于1997年5月，是湖南省首家区域性股份制商业银行和湖南的法人金融企业，于2022年9月26日在上海证券交易所上市（股票代码：601577，股票简称：长沙银行），是湖南首家上市银行。目前，长沙银行已拥有包括广州分行在内的30家分行（直属支行），营业网点和服务网络辐射湘粤两地，实现了湖南省地市州全域覆盖，控股湘西长行村镇银行、祁阳村镇银行、宜章长行村

2、镇银行、湖南长银五八消费金融股份有限公司四家子公司，为客户提供365天*24小时手机银行、网上银行、微信银行和电话银行服务。近年来，长沙银行的品牌影响力不断提升，综合实力跃居全球银行业500强和中国服务业500强，位列“2022年全球银行1000强”第227位和“2022年全球银行品牌价值500强”第176位。 长沙银行株洲分行自2022年6月成立以来，积极践行最可靠的“政务银行”、最贴心的“中小微银行”和最给力的“市民银行”特色定位，突出业务发展主线，注重产品品牌建设，打造核心竞争力，支持地方实体经济，存贷规模位居株洲同类股份制银行前列，为支持株洲地方经济发展作出了积极贡献。多次被总行评为“

3、优秀分行”，被市政府评为“银行工作先进单位”、“金融创新先进单位”，被中国金融工会湖南工作委员会授予“湖南省五一劳动奖状”荣誉称号。截至2022年4月，分行下辖12家一级支行、3家二级支行、8家社区支行；一般性存款总额达227.64亿元，表内外授信余额达317.14亿元。 因业务发展需要，长沙银行株洲分行现面向全市诚聘有志于长沙银行事业、勇于接受挑战、德才兼备的优秀人才加盟，我行将为每一位员工提供良好的工作环境和具有竞争性的薪酬待遇，携手共创事业辉煌、实现个人人生价值。 一、招聘岗位及任职要求 1、公司授信客户经理岗（工作地点：攸县、炎陵） 岗位描述： （1）负责宣传、销售我行包括中小企业专营

4、、票据、贸易融资、平台金融等业务在内的各类公司业务产品，进行客户调研，寻找开发潜在客户，根据分支行制定的经营考核指标和个人绩效合约开展日常营销工作，完成考核指标任务； （2）受理各类公司业务客户融资、授信等业务申请，对客户提供的融资、授信等业务申请资料等进行初步审核，对符合融资、授信条件的公司类客户，开展贷前调查等尽职调查和分析，独立完成授信调查报告，并对报告内容的真实性负责； （3）对各类公司业务产品进行营销，及时了解并反馈客户需求，提供相关产品介绍和金融服务，协助办理相关业务，满足客户需求，保证业务手续的完整性和真实性； （4）开展贷后管理等工作，依据总行、分行相关制度规定，对客户进行定期

5、或不定期查访、授信或项目资金用途监控，完成查访报告和监控报告； （5）负责做好逾期贷款本息、项目本息催收工作，控制贷款风险和项目风险，相关重要情况及时反馈给总行；与相关岗位协同对不良资产进行初期管理，根据相关制度规定开展不良资产的清收及处置工作。 任职要求： （1）年龄35周岁（含）以下（1987年1月1日后出生），本科及以上学历； （2）有1年及以上同类岗位工作经验者，年龄放宽至40岁，大专及以上学历。 （3）熟悉银行风险管理知识，熟悉银行公司业务知识，熟悉财务知识和营销知识； （4）具有较强的市场开拓能力，具备较好的沟通协调能力，具备较强的分析判断能力和客户服务能力。 2、零售授信客户经理

6、岗（工作地点：炎陵） 岗位描述： （1）负责宣传、销售我行零售业务产品，进行客户调研，开发潜在客户，完成职责范围内各项经营任务； （2）受理零售类客户授信申请，对客户提供的授信申请资料等进行初步审核，对符合授信条件的零售类客户，开展贷前调查、分析，独立完成授信调查报告，并对报告内容的真实性负责； （3）对零售业务产品进行营销，及时了解并反馈客户需求，提供相关产品介绍和金融服务，协助办理相关业务，满足客户需求，保证业务手续的完整性和真实性； （4）开展贷后管理工作，依据总行、分行相关制度规定，对客户进行定期或不定期查访、授信资金用途监控，完成查访报告和监控报告； （5）负责做好逾期贷款本息的催收

7、等工作，控制贷款风险； （6）与相关岗位协同对不良资产进行初期管理，根据相关制度规定开展不良资产的清收及处置工作。 任职要求： （1）年龄35周岁（含）以下（1987年1月1日后出生），本科及以上学历； （2）有1年及以上同类岗位工作经验者，年龄放宽至40岁，大专及以上学历。 （3）熟悉银行风险管理知识、银行零售业务知识、财务知识和营销知识； （4）具有较强的市场开拓能力、较好的沟通协调能力、掌握分析判断能力和客户服务能力。 3、综合柜员岗（工作地点：株洲市、炎陵） 岗位描述： （1）负责柜面、自助设备业务指导、审核与授权，审查票据要素，准确录入数据，严格按照标准化操作流程办理业务； （2）负

8、责现金、重要单证、业务用章及头寸交接等日常事务及账务处理，确保账账、账实、账表相符； （3）负责厅堂客户分流与引导工作，协调厅堂资源，调度第三方人员协助厅堂事务处理（含引导员、保安等）； （4）负责受理客户投诉，高效处理突发事件，维护厅堂营业秩序，负责网点自助设备的运行监测、运维管理及清机加钞工作，负责实施推动网点优服、消保、安保等相关工作； （5）负责厅堂环境及安全管理，检查、维护营业场所良好的物理环境，合理调配厅堂设施，保持厅堂干净整洁，道路通畅，温度适宜，负责网点业务类报表的统计报送，负责会计档案资料的整理、装订、保管及移交。 任职要求： （1）年龄28岁以下（1994年1月1日后出生）

9、； （2）工作地点在株洲市区的须统招本科及以上2022届、2022届毕业生，其中2022届毕业生应于2022年7月31日前取得学历、学位证书； （3）工作地点在炎陵的须统招本科及以上2022届、2022届、2022届、2022届毕业生，其中2022届毕业生应于2022年7月31日前取得学历、学位证书； （4）岗位服务期5年； （5）综合素质较高，具备饱满的工作热情、强烈的事业心和责任感、较好的形象气质、良好的亲和力、较强的沟通能力和协调能力，待人坦诚大方。 二、用工形式及待遇 本次招聘岗位均为劳动合同制，纳入我行正式合同工管理，享受相关岗位工资福利待遇。 三、招聘流程 报名资格审核/初面测评/

10、笔试终面体检、背调录用。 四、应聘需知 （一）简历投递截止日期：综合柜员岗报名截止日期2022年5月15日18：00，其他岗位不设截止日期,招满即止。 （二）此次招聘只接收网上申请简历，应聘者请登录,查看招聘职位和招聘要求，并申请职位，每人只允许投递一个岗位； （三）请确保您填写的所有个人资料真实无误，如有任何虚假信息，申请人将会被取消资格。 （四）请保持手机畅通，面试等相关信息我们将通过短信或邮件形式及时通知； （五）长沙银行招聘从不向应聘者收取任何费用，也未授权任何机构、个人进行所谓笔试、面试培训，请提高警惕，谨防受骗； （六）咨询电话：邹女士 0731-28619799。 2022长沙银行湖南株洲分行社会招聘信息.doc 下载Word文档到电脑，方便收藏和打印全文共3158字 编辑推荐： 下载Word文档 第 12 页 共 12 页