2022年职业道德基本知识点.docx
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1、精选学习资料 - - - - - - - - - 学问点精编职业道德 绪论 一、道德是做人的基础1道德是肯定社会、肯定阶级向人们提出的处理人和人之间、个人和社会、个人与自然之 间各种关系的一种特别的行为规范;2道德是区分人与动物的一个很重要的标志;3由于经济关系、阶级利益的不同,存在统治阶级的道德和被统治阶级的道德;4道德是做人的根本 一是学做人,一是学做事;二、法治与得治相结合是治国的重要方略1道德是调剂社会关系的重要手段2两大规范:道德规范和法律规范;两者区分:1)从道德和法律的产生、进展来看,道德要比法律的产生早的多,而且最终将代替法律,成为唯独的行为规范;2)从依靠的力气来看,二者也不
2、同;法律是由国家制定的,并由国家强制执行的;道德就不是由国家强制执行的; 3)道德和法律作用的范畴不同;两者关系:1)从作用上看,德治于法制,相辅相成、相互促进 2)内容上有相互重叠部分;三、中华民族是一个有传统美德的民族1中华民族的传统美德源远流长3)有相互转换、相互作用的关系;2传统美德的主要内容:1)父慈子孝,尊老爱幼 2)立志勤学,持之以恒 3)自强不息,勇于革新 4)仁以待人,以礼敬人 5)诚恳守信,见利思义 6)公忠为国,抵抗外族入侵 7)修身为本,严于律己;四、社会主义市场经济呼吁社会主义职业道德1社会主义市场经济的内涵市场经济是一种手段,它在经济进展中主要起一种资源配置的作用;
3、2职业道德:是指从事肯定职业劳动的人们,在特定的工作和劳动中以其内心信念和特别社会手段来维系的,以善恶进行评判的心理意识、行为原就和行为规范的总和,它是人们在从事职业的过程中形成的一种内在的、非强制性的约束机制;3特点:范畴上的有限性;内容上的稳固性和连续性;形式上的多样性;4社会主义市场经济对职业道德的正面影响:1)市场经济是一种自主经济,它勉励人们最大限度地发挥自主性,从而增强了人们的自主性道德观念2)市场经济是一种竞争经济,它勉励人们积极进取,从而增强了人们的自主性道德观念,从而增强了人们的竞争道德观念;社会主义提倡在竞争上合作、在合作基础上勉励竞争的道德观念3)市场经济本质上是一种经济
4、利益导向的经济,要求人们义利并重,从而增强了人们义利并重的道德观念 4)社会主义市场经济是极为重视科技的经济,它要求人们不断更新学问、学习科学技术, 这就增强了人们学习创新的道德观念;5如何加强职业道德建设:1)抓职业道德建设, 关键是抓各级领导干部的职业道德建设 2)是一总体工程,要在全社会各行各业抓好职业道德建设,在总体上形成一个良性循环 3)职业道德建设迎合个人利益挂钩 4)要站在社会主义精神文明建设的高度抓职业道德建设 5)把职业道德建设同建立和完善职业道德监督机制结合起来,合;职业道德与企业的进展 职业道德是企业文化的重要组成部分并和相应的奖罚、 训练措施相结1企业文化:它是一个企业
5、的经营之道、企业精神、企业价值观、企业目标、企业作风、企业礼俗、 员工科学文化素养、职业道德、 企业环境、 企业规章制度以及企业形象等的总和,是在肯定环境中, 全体职工在长期的劳动和生活过程中制造出来的物资成果和精神成果的表名师归纳总结 - - - - - - -第 1 页,共 5 页精选学习资料 - - - - - - - - - 学问点精编现;2企业文化的内容:企业环境视觉形象;企业规章制度;企业价值观核心;企业经营之道;企业目标;企业作风;企业礼俗;企业职工科学文化素养和职业技能;企业职工职业道德;企业形象;3企业文化的功能和价值:自律功能、导向功能、整合功能、勉励功能;4职业道德在企业
6、文化中占居重要位置:1)企业环境需要有职工来保护和爱惜2)职工要有严格遵守规章制度的觉悟3)实现企业价值观、经营之道和企业进展战略目标的主体是职工 4)企业作风和企业礼仪是职工职业道德的表现 5)职业道德对职工提高科学文化素养和 职业技能具有推动作用 6)企业形象是企业文化的综合表现;职业道德是增强企业凝结力的手段1职业道德是和谐职工同事关系的法宝2职工同事间要保持和谐、默契的关系,遵守的准就:1)自觉接受和分担任务,不行有怨言;工作仔细负责,精益求精, 尽量防止因失误和疏忽而给同事带来被动和麻烦,如显现要准时予以补救并恳切的赔礼 2)敬重隐私,谅解缺点和不足,保护同事的利益和荣誉 3)合作使
7、用工作用具和设备时,要多替同事着想,多给同事便利4)关怀和信任对方,积极帮忙对方解决困难5)对感情不融洽的同事,在工作上仍应积极协作6)不要在上级和同事面前诋毁和贬低他人,不在大庭广众对他人品头论足 人即使是微不足道的帮忙也要记在心上,并予以答谢7)必要时可恳切的恳求他人帮忙,对于别 8)对同事不经意或非有意的损害,要以宽容之心予以谅解;对有意的诽谤或损害,要通过组织途径恰当的予以解决,千万不能卤莽从事,以防止造成严峻的后果9)不要因同事取得优异成果受到嘉奖或晋升而产生嫉妒心理,不要讽刺、讥讽、打击同事;3职工与领导是一种表面上不公平的关系,很简单发生冲突,职工应遵守以下行为准就:1)仔细履行
8、自己的工作职责,保质保量的完成自己应予承担的各项任务;工作要踏实仔细,一丝不苟,精益求精 2)格遵守企业的各项规章制度,不要给领导惹麻烦 3)对领导的指令不甚明白, 切忌模糊, 能干的工作要毫无怨言的仔细完成,不能干的工作要照实向领导讲清缘由, 不能误时误事 4)敬重领导的隐私;对领导有看法, 应查找恰当的时间、恰当的场合、恰当的机会向领导当面直陈,既不当众指责领导,也不在私下争论,更不能在背后贬低、中伤、诽谤领导 5)充分发挥主观能动性,积极给领导提出合理化建议,帮忙领导排忧解难;6)虚心接受批判,仔细改正自己的缺点和不足 级报;7)信任领导,保护领导的威信,一般不越4职业道德有利于和谐职工
9、与企业之间的关系;和谐职工与企业关系应遵循准就:1)正确处理个人利益与企业整体利益2)仔细履行自己的工作职责,保质保量的完成自己的工作任务 3)严格遵守企业的一切规章制度,保守企业隐秘 4)积极参与企业组织的各项社会公益活动义务劳动以及文体消遣竞赛活动等5)刻苦钻研业务,娴熟职业技能,努力提高自己的业务水平,积极为企业的技术革新、工艺改进以及新产品的开发作出自己的奉献 6)关怀企业的进展,积极为企业的生产、经营、组织、治理提出合理化建议7)服务顾客,务必做到热忱、大方、礼貌、周到、细致、耐心,确保顾客中意8)听从企业支配,不挑肥拣瘦9)对企业有看法, 要尽可能的通过工会等组织,免借助法律起诉、
10、甚至罢工等手段来解决问题通过协商、 谈判等手段妥当解决,要尽可能避(当然,假如企业侵害了职工的利益,通过协商等手段无法解决时,为了保护职工自身的合法权益,职工有权益也有必要通过法律起诉、甚至罢工等手段来解决) ;职业道德可以提高企业的竞争力 1职业道德有利于企业提高产品和服务的质量 2企业要提高产品的质量,给顾客供应优质的服务,就必需重视职工职业道德的训练和提名师归纳总结 - - - - - - -第 2 页,共 5 页精选学习资料 - - - - - - - - - 学问点精编高: 1)把握扎实的职业技能和相关专业学问,是提高产品和服务质量的前提 2)职工工作的仔细态度和敬业精神,是提高产品
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- 2022 职业道德 基本 知识点
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