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1、本文格式为Word版,下载可任意编辑2022年驻村工作队工作计划范文三篇 村干部是指村级以上单位派往行政村或者自然村关心村级工作的人员。 以下是为大家整理的关于2022年驻村工作队工作方案的文章3篇 ,欢迎品鉴! 第一篇: 2022年驻村工作队工作方案 2022年是全面建成小康社会目标实现之年,是全面打赢脱贫攻坚战收官之年。万胜坝社区驻村工作队将以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,仔细贯彻落实党的十九大精神,根据习近平扶贫论述摘编要求,在县委县政府和黄水镇党委政府带领下扎实有效开展工作,高质量完成驻村帮扶工作。现制定驻村帮扶方案如下: 一、任务目标 稳定实现万胜坝社区全部人口不愁吃、不愁
2、穿,义务训练、基本医疗和住房平安有保障,持续提升已脱贫户收入和内生动力,防止返贫;帮助万胜坝社区黄连、莼菜和乡村旅游三大特色产业提质增效,提高群众收入、壮大集体经济;加强万胜坝社区两委班子建设,不断发觉和培育后备干部;改善人居环境和群众精神面貌,促进乡风文明。通过接续奋斗,助力万胜坝社区顺当完成脱贫攻坚历史任务,实现乡村振兴。 二、详细举措 一是做好群众宣扬工作,保障政策传达精确到位。以召开院坝会、日常走访宣扬、助力脱贫攻坚建设漂亮万胜微信公众号发布推文、参加7个小组微信群谈天、加挂LED字幕和横幅宣扬标语等形式深化宣扬习近平新时代中国特色社会主义思想和习近平总书记扶贫开发战略思想,宣扬党中央
3、、国务院关于脱贫攻坚、乡村振兴及农业农村工作等方针政策、决策部署,乐观宣扬市委、市政府和县委、县政府坚决打好精准脱贫攻坚战、实施乡村振兴战略行动方案等工作要求和详细措施。 二是持续开展精准识别,强化帮扶措施。本年度连续和黄水政府、社区两委干部对2000余名社区群众实现全掩盖走访,全面精确了解社情民意,对疑似贫困人口进行精准识别,对32户贫困家庭开展精准帮扶,对符合条件的贫困户实施精准退出,督促和帮助11名帮扶人对帮扶群众持续开展入户走访、宣扬落实帮扶政策、指导制定年度增收致富方案。帮助县文旅委对口联系包帮工作,联系派出单位帮助解决所驻社区民生实事,关心解决就业、创业、就医、上学等实际困难。 三
4、是促进惠民政策公正公正落地落实。主动参加由实施相关部门争取到的劳务输出扶贫、乡村旅游扶贫、电子商务扶贫、易地扶贫搬迁、贫困户危房改造、健康医疗保障、训练文化扶贫、集体经济壮大、金融精准扶贫、漂亮乡村建设、社会协作动员等精准扶贫工作中,将各项扶贫惠农政策公正公正落实到村到户到人。 四是大力推动三大特色产业进展提质增效。抓好万胜坝社区黄连种植、莼菜采摘和乡村旅游产业进展:乐观引入专业资本和经营团队对黄连、黄连花、莼菜、高山洋芋、野生菌菇、本地特色野菜等初级农产品进行开发、包装和深加工;努力申请文旅委对以避暑休闲为主打的农家乐进行深度培训和规划提升,转变以往单纯靠天吃饭的局面,增加农家乐吸引游客的韧
5、性。 五是帮助改善公共基础设施。主动对接县级、镇级部门制定乡村振兴战略规划并详细实施乡村振兴战略,推动社区交通规划和建设实施、水利设施更新完善、电力设施维护保障、通信条件改善工作取得新进展。 六是推动集体经济进展速度质量。依据黄水政府规划大力推动莫家坳农产品烘烤坊建设、帮助盘活社区闲置集体财产开发适合社区进展方向的集体经济。 七是切实监管好扶贫资金项目。对扶贫资金的使用严格根据划定的用途和法律法规进行监管,保障资金平安和使用公正,督促落实资金使用公示公告制度,多种形式进行公开,保障资金使用公正、公正。 八是不断改善人居环境。通过持续不断工作宣扬动员社区居民提高环境卫生整治意识和标准,尤其加强对
6、贫困家庭打扫环境卫生意识、标准和方向的宣扬和帮助,动员并投身人居环境整治工作,引导和关心村民养成勤打扫、讲卫生的良好生活习惯。 九是做好志智双扶,实现富民先富脑。对社区贫困群众的帮扶先从扶志、扶智开头,为贫困群众描绘好今后幸福的生活图景,真诚进行宣扬训练和情感沟通,激活贫困群众的内生动力。乐观鼓舞群众参加和不断争取农夫职业训练机会,学习和推广农业专业技术,拓宽农夫信息来源渠道。 十是促进乡风文明建设。和黄水司法所合作加强法治训练,在民政部门指导下推动移风易俗,乐观培育和主动践行社会主义核心价值观,指导完善村规民约,推动自治、法治、德治相结合的乡村治理体系建设。帮助抓好社区干部训练培训,开展培训
7、关心社区干部提高工作水平和依法办事力量。结合扫黑除恶,帮助开展村霸问题治理,准时发觉和处置苗头性和倾向性问题,促进基层和谐稳定。乐观推广普及一般话,关心提高国家通用语言文字应用力量,增加面对国内其他区域选购、游玩和考察的干部群众力量。 十一是增加基层组织建设。根据中央和市级县级文件、政策要求推动乡村组织振兴,关心社区两委班子加强自身建设,帮助发掘人才打造优秀基层骨干队伍。关心社区两委维护好、使用好社区便民服务中心,联系黄水邮局等现代物流企业助推现代化物流体系、农产品销售服务平台、电子商务、金融网点等进社区。推动人才振兴,吸引在外优秀人才返乡创业、培育创业致富带头人和后备干部。驻村第一书记和党员
8、加强党内政治生活管理,加强党员训练管理监督服务,帮助支部书记组织好党内学习,收集处理群众反映的身边腐败问题,推动管党治党政治责任落实。 其次篇: 2022年驻村工作队工作方案 半年来,在村两委班子的亲密协作和共同努力下,主要做了以下工作:扎实地指导驻点村开展了保持共产党员先进性训练活动,进展农作物生产,加强基础设施建设,推动社会主义新农村建设等各项工作,就今年以来的驻村工作汇报如下: 一、提高熟悉,明确定位,全心投入新的工作 开展十百千万干部下基层驻农村的工作部署,是新时期进一步推动固本强基工作;开展保持共产党员先进性训练暨抱负、责任、力量、形象训练,是进一步亲密党和群众的血肉关系的重要举措。
9、作为驻村工作队仔细领悟相关文件精神,认清自身职责,快速转变角色,全心投入到新的工作中。 二、虚心学习,深化摸查,为全面铺开驻村工作打好基础 驻村工作是一个全新的工作,为了能够顺当开展新的工作,力争出成效,虚心向村干部学习,向老党员学习,并仔细查阅上届驻村干部移交的材料,找出开展新工作的重点与难点,并通过各种渠道查找最好的应对措施。 (一)虚心请教,了解农村工作的特点及方法 1、向单位的领导请教。在投入新的工作前后,单位的领导可以说是我最好的老师。我主动向他们请教,他们或教我农村领导的艺术,或教我农村工作的方法,使我受益非浅,大大地增加了我做好新工作的信念。 2、向基层领导、干部请教。村一级领导
10、长期从事基层工作,对农村的最新状况比较了解,有特别丰富的农村工作阅历,是学习从事新时期农村工作的最好宝库。走上新的工作岗位后,我们充分抓住各种机会,虚心向村干部请教,进一步充实开展农村工作的方法。 3、向村民请教。有人说过,群众是真正的英雄。要做好农村工作,我认为深化了解农夫的想法是不行缺少的环节。驻村以后,我有意识地向村民了解他们对村两委干部及村内各项事务的看法、建议等,并结合自身实际进行对比检查,查找差距,努力提高从事农村工作的水平。 (二)深化摸查,了解村情民情 1、向村两委干部了解。村两委干部是农村工作的最直接参加及管理者,对本村的各项事务比较熟识。驻村后,我们与村两委干部逐一交谈,对
11、本村的基本状况有了初步的了解。 2、向村民了解。有人说过,群众的眼睛是雪亮的。对本村的详细状况,村民最有发言权。驻村后,我抓紧时间走门串户,在村民中绽开广泛深化的访谈,对村情民情有了进一步的了解。 3、学习了解村规民约。提高党的执政力量的一个重要因素是依法行政,开展农村工作,除了需要了解国家的相关法规之外,还必需了解村规民约。驻村后,我查找出该村的村规民约,仔细学习,为以后处理农村事务打好了基础。 (三)明确思路,制订工作总结 曲瓦村位于乡政府东边,36公里处,该村共有106户(其中五保户有3户、低保户有22户、纯牧户有4户)、总人口720人(其中残疾人有11人)、同学共有87人(学校生有52
12、人、35个中同学、高校生有8人)、本村党员有19名(其中预备党员有2人、乐观分子有2人)、劳力共有333人,平均每年劳务输出78人、全村耕地面积有1693亩(其中马铃薯面积为680亩、马铃薯为本村主要经济来源,也是本村特色产业)、人均每年收入为4123元。 经过一段时间的摸查,我对曲瓦村的村情民情有了较为深化的了解,也有了初步的工作思路。经过仔细的分析,并在与村两委干部充分争论的基础上,半年内完成以下驻村工作。 三、主要开展的工作: (一)深化调查摸底、吃透村情民意 驻村后,为准时把握第一手资料,摸清付庄村的基本状况、吃透村情民意,一是对村内19名党员(其中预备党员有2人、乐观分子有2人)走访
13、交谈,了解村内基本状况;二是对全村每户逐一进行走访座谈,摸清村情概况。全村106户、720个村民,我用了两个月的时间全部走访完。常言说:群众的眼睛是雪亮的,村里的状况,村民最具有发言权。通过入户走访、谈天座谈、等形式,付庄村的街头巷尾、大事小情我已熟记于心。 (二)选好配强两委班子,加强基层组织建设 驻村后,面对村两委班子瘫痪,基层组织建设软散等状况,首先我与乡选举领导小组一道详细负责付庄村组织建设等事宜;二是实行走访、座谈等方式,对该村群众对本村的现状以及以后的工作看法和建议进行了调研;三是与原村两委班子成员座谈,与老村长、老党员、知名人士、群众代表进行个别访谈,了解村内存在亟待解决的困难和
14、问题,对怎样选好配强村的班子,谁做事公道正派、能关怀群众疾苦,倾听群众呼声,为群众办好事、办实事做了具体调查;四是选举班子通过归纳、采集走访汇总看法进行审议,组织全体村民代表进行协商。五是经全体村民代表审议,全都推选我为村委会主任。在面应付庄村全体村民信任的同时,我也深深意识到作为驻村干部肩上责任的重大。 (三)全力以赴,一心一意为民办好事、实事 驻村以来,紧紧围绕群众利益无小事,乐观想方设法、千方百计的关心群众解决热点、难点问题。在有关单位以及社会各界人士的大力支持下,关心困难群众解决了一些实际困难:一是乐观与供电所协调,筹集电线杆26个(共计26360=9360元),二是解决居民用水困难;
15、三是解决村内各种纠纷;四是协作村两委班子监督乡村硬化道路。 (四)狠抓自身建设,提高服务群众力量 我驻村工作队现在面对村级基层工作,阅历少、村情简单,我在很多方面需要改进和转变。要仔细学习各种政策、涉农文件和各种农业科学学问,多深化群众,多倾听群众呼声,自觉践行科学进展观,不断加强自身素养的提高,当好农村各项政策的宣扬员,推动农村改革、稳定和进展。 (五)严格遵守纪律,坚持用心驻点 同其他驻村工作同志相比,我派驻的付庄村工作量虽然大一点,工作面宽一点,生活稍困难一点。决不会消失走读现象,造成对工作不利和单位不好的影响。熟悉到这些,我努力做到生活上低要求,工作上高要求,纪律上严要求。结合实际仔细
16、制定了工作基本要求,力求做好三大员,树五真形象,做五好村民,做到五天四夜四点要求四个不准;仔细执行工作学习制度,除按要求做好乡政府、两官办支配的工作任务,工作之余还要自学,从群众和基层干部身上,从工作实践当中学习,我学到了艰苦奋斗的创业精神,任劳任怨的工作态度,矢志不渝的生活抱负,致富奔小康的拼搏劲头,实事求是的工作作风等。 四、存在的问题 驻村工作在取得肯定成果的同时,也存在着一些问题。缺少乡村工作阅历、没有应对乡村简单问题的力量等,对驻村工作还是按上级部门的支配进行,自身独创性工作开展不够,工作新局面有待进一步打开。在以后的工作中,我肯定尽自己的最大努力,运用所学的学问,更好的开展工作,更
17、好的推动付庄村的进展。 第三篇: 2022年驻村工作队工作方案 一、村基本状况 村共辖8个自然村,279户1067人,2022年实现脱贫19户68人,下剩58户203人,2022年实现整村摘帽脱贫,方案脱贫47户182人,贫困发生率下降到2%以下。 二、帮扶方案 聚焦精准扶贫,本着以强化基础建设,改善生活环境,增加农夫收入,提高生活水平的原则,乐观引导村民解放思想,转变观念,调整产业结构,增加农夫收入。依据村的进展实际和建设需求,重点实施三大工程,落实六大任务,以选准帮扶项目,办实事为突破口,多方筹集资金,调动全体村民乐观性,全面推动村经济、精神文明双进展。 1.连续增加理论创新:在理论学习方
18、面,组织党员干部进行学习培训,提高党员干部的素养和力量,定期组织开展民主生活会和民主评议活动,提倡班子成员通过批判和自我批判,客观地端详不足,切实改进工作方式方法;为进一步提高基层党组织活力,对条件成熟村民进展为中共预备党员,增加后备力气。为进一步解放思想,更新观念,组织村民代表、致富带头人参与种养殖技术学习,学习重点在开拓致富思路,学习大棚种植、畜禽养殖等技术。 2.帮扶单位关心建办以种植为主的331+合作社一处,方案需帮扶资金20.4万元;引导村民调整产业结构,根据乡统一规划,以黄花菜种植加工收购为主,实行村集体+合作社+基地+农户的运营模式,由合作社统一收购、加工、销售,村集体、合作社、
19、农户三方收益。 3、我村村级阵地和文化广场现已建成,已投入使用,但其建设租用农户土地租用费22.4万元,由于村级集体经济无收入,无力量赔付,需驻村帮扶单位协调解决。 4、基础设施:争取帮扶单位与电力部门对接,为下剩的白新庄等五个自然村解决动力电进户;争取帮扶单位解决白新庄等三个自然村的出行困难(漫水桥三座)。 5、帮扶单位协调解决驻村工作队炊工酬劳2.4万元。 三、工作要求 (一)驻村帮扶工作队要根据扶贫工作对象、目标、内容、方式、考核、保障六个精准的要求,全面落实省委、省政府关于精准扶贫的决策部署,分类施策,集中发力,根据工作队职责要求,充分发挥职能作用。 (二)加大帮扶力度。驻村帮扶工作队要乐观作为,主动出击,多方协调,担当起帮扶重任,相互协作,亲密协作,共同完成帮扶任务,为建设美妙新农村作出贡献。 (三)驻村帮扶工作队要仔细做好调研,把握第一手资料,准时与所在帮扶单位沟通,为单位帮扶工作做好参谋。要加强管理,健全制度,合理分工,注意宣扬,仔细执行驻村帮扶工作人员守则、制度,模范遵守村规民约。要加强学习,在帮扶中增长才能,确保不出事,多干事,干好事,不辜负局领导的殷切盼望和全村居民的热切希望。 第 9 页 共 9 页
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