党建特色亮点工作材料汇报15篇.docx

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1、本文格式为Word版，下载可任意编辑党建特色亮点工作材料汇报15篇 党建是党的建设的简称。党的建设是马克思主义建党理论与建党实践的统一，是马克思主义政党理论的应用。 以下是为大家整理的关于党建特色亮点工作材料汇报的文章15篇 ,欢迎品鉴！ 党建特色亮点工作材料汇报篇1 一、党支部建在窗口,党员示范在窗口 市政务中心是个小联合国，目前共进驻32个市直单位，窗口工作人员120多人，其中党员54人，建有3个窗口党支部，由3名窗口首席代表分别担当党支部书记。今年，机关党委提出了党支部建在窗口,党员示范在窗口的工作理念,开展亮身份、亮标准、亮承诺;比技能、比作风、比业绩;自己评、党员评、群众评等活动，全

2、面提升中心党建工作水平。今年，中心涌现了一批党员先进典型和先进事迹，共表彰*年度优秀共产党员21名，中心命名党员服务示范岗12名，评比季度模范窗口32个，卫生红旗窗口8个，季度服务明星32名。 二、全力推动党员服务示范岗创建活动 机关党委将推动党员服务示范岗创建活动作为今年党建特色亮点工作来抓，印发了关于开展党员服务示范岗创建活动的实施方案，明确创建活动的指导思想、创建范围、创建标准、创建步骤和创建管理。确定蒋丽梅等12名同志所在窗口岗位为第一批创建党员服务示范岗，实行党员服务公开承诺，示范引领；机关党委结合窗口季度考核和组织生活会，抓好承诺兑现，评议结果作为评比窗口服务明星和优秀党员的重要依

3、据；机关党委选送的开展党员服务示范岗创建活动的实践与思索征文，获得优胜奖，被收录到市直工委编印机关党建精准发力，助推市委六大战役实践与探究一书中。 三、加强信息化训练平台建设 一是大力推广互联网+党建、我是党员手机app等做法，让基层党建工作活起来。中心围绕打造五型党组织的目标，乐观适应社会变革变化，在互联网+党建上进行有益探究，开发我是党员手机app、微信公众号、微信群和沟通群，定期上传党建理论、法律法规和行政服务先进阅历做法，便利窗口党员干部学习，收集党员干部对党建工作的看法建议，打造网上党建；二是在市政务中心网站新增党建专栏栏目(网址设有党建动态、党务公开、廉政建设、支部建在窗口、党员示

4、范在窗口、两学一做、精准扶贫等7个内容，准时上传中心有关党建工作信息百余条。 四、开展丰富多彩的党建活动 年初，机关党委选送的城市美容师的大年初一、古桥上的大花轿和嫁日等三幅摄影作品分获由市直工委组织的践行价值观，共创文明城顺手拍活动的二等奖和三等奖，成为这次活动获得奖项最多的单位之一。中心开展以学雷锋为主题系列活动，组织党员干部职工一张纸、一件衣、献爱心公益慈善募捐活动，参加人数达100余人，捐献旧衣服300余件，书籍100余本。中心结合两学一做学习训练，组织党员干部职工和家属儿童来到零陵烈士陵园，开展缅怀革命先烈，重温入党誓词，坚决革命抱负信念主题训练活动。今年7月，中心组织了抗洪救灾重建

5、家园募捐活动，募集资金4250元。同时中心组队参与10月份由市直工委等单位举办*年城投杯市直机关气排球竞赛，喜获组织奖。5个党支部分别于10-11月组织到市境内红色基地开展学十九大讲话，做合格党员主题党日活动。 五、搞好机关党委宣扬工作 今年，机关党委共向市直工委上报工作材料和数据统计等邮件40余份，向市直工委投新闻报道稿20余篇，有2篇有关中心党建工作的新闻报道先后刊登在XX日报。乐观协作市直工委做好党旗猎猎映潇湘机关党建工作巡礼的拍摄工作，宣扬了中心通过党支部建在窗口，党员示范在窗口和开展三亮三评三比活动，有效提升了中心窗口形象。 六、狠抓窗口作风纪律建设 以窗口作风纪律专项整治为抓手，不

6、断完善指纹考勤、首席代表值周、中心干部轮番值守办事大厅巡查和窗口工作状况实时讲评通报等制度，严格做到日考勤、周通报、月讲评、季公示、年考核。*年，共印发窗口月通报12期，季度通报4期，召开窗口讲评会10次，通报表扬128人次，点名批判159人次。同时，中心进一步完善服务质量投诉受理处置机制，对群众投诉做到事事有着落，件件有回音，通过当场解释说明或转办、交办、协调代办方式解决，直到当事人满足为止。 党建特色亮点工作材料汇报篇2 创新是人类活力的源泉，是时代精神的核心，是党建工作永续进展的不竭动力。近年来，惠民县地税局坚持理念创新，方法创新，努力扩大党建工作的触角和领域，确立了以组织收入为中心，以

7、创新突破为抓手，以税收管理为重点，以基层党支部为堡垒，以党员干部为骨干，以群众满足、队伍和谐为标准，以科学进展为导向的惠民地税党建工作思路。 一、通过领先开展iso9001标准化建设抓党建，促进展 以党的xx和十八届三中全会精神引领党建工作，充分发挥党组织的首创精神，以创新突破、示范带动为抓手，以打造党建精品为目标，把加强党建工作作为规范管理的着力点和落脚点，不断提升党建工作的生命力。xx年在全市地税系统领先开展iso9001标准化建设活动，建立了以税源专业化管理、纳税服务、行政管理、风险防控机制建设和党建工作为主要内容的标准化管理体系，切实通过抓党建形成了管理规范、责任明确、运转有序的良好机

8、制，树立了廉洁、勤政、务实、高效的地税形象。xx年，在保持iso9001质量管理体系高效运行和持续改进的基础上，我局又进一步开展了纳税服务中心服务标准化示范单位创建工作。形成了以服务质量标准为核心，以业务规范、工作纪律、绩效考核、监督检查、党风廉政建设为主要内容的标准体系，有效促进了各项工作的协调规范和服务管理水平的显著提升。xx年12月，我局纳税服务中心被省质监局和省发改委联合评为省级服务标准化示范单位，这也是全省地税系统首个县级纳税服务中心被评为省级标准化示范单位。12月20日，我局标准化建设的阅历做法被省局网站xx地税状况-基层建设专刊xx年第59期采纳。 二、通过创建省级廉政文化进机关

9、示范点抓党建、促进展 围绕党的xx和十八届三中全会精神，紧扣省局、市局党组和县委、县政府的重要决策部署，大力弘扬不屈不挠、艰苦奋斗、顾全大局、无私奉献的老渤海精神，乐观争创省级廉政文化进机关示范点，以廉政文化引领党建工作，仔细落实党建工作责任制，成立党总支，坚持民主集中制和三会一课等制度，围绕党性训练和廉政训练，乐观开展党的各项活动，细心打造党建工作亮点，推动党建工作全面绽开。一是结合我局实际，在办公楼四楼建成综合训练基地。重点打造廉政文化展室、党建工作展室、工作成果展室、图书阅览室、廉政书画室和廉政训练室等六个展室，集中呈现了我局干部职工在廉政训练、组织生活、税收管理、纳税服务、社会活动等方

10、面的靓丽风采。二是充分发挥信息技术支撑作用，倾力打造网上廉政训练基地。根据五馆、四厅、三区、两库的建设要求，从本单位特色内容、先进人物、心灵话语、地税文化、社会活动、领导关怀等方面，将廉政文化的渗透力、影响力、感染力、震撼力融入其中，以图片、文字、动画、音频、视频等形式全方位、立体式、多角度表现出来，把抽象的廉政理论形象化、呆板的廉政学习生动化。三是在各科门口室悬挂去向告知牌，明确标识科室负责人的照片、姓名、职务、去向和联系电话，让来我局办事人员熟悉门、找到人、办成事。xx年我局先后被评为县级党风廉政建设十百千示范带动工程示范点、市级廉政文化进机关示范点和省级廉政文化进机关示范点。省级廉政文化

11、创建活动，实现了党建工作在廉政训练、廉政文化、内控机制、监督制约、税收管理和纳税服务等方面的有效融合，确保了党员队伍的纯净性和稳定性，提升了党建工作进展力。 三、通过创建地税党建品牌抓党建、促进展 以加强党建工作制度化和规范化建设为重点，围绕税收中心工作，突出实践特色，乐观创建地税党建品牌。根据跨更加展、地税先行的标准，乐观打造科学聚财、奉献社会这一独具惠民地税特色的党建品牌；整个标志采纳中国红、金黄色的交叉圆和汉字税组合而成，寓意惠民地税努力做好以依法组织收入为中心的各项工作；向下延长的金黄色半圆，代表着地税部门服务经济建设、服务社会进展、服务纳税人永无止境；半圆内hmds为惠民地税的第一个

12、字母缩写；全圆下方的12366服务热线，寓意惠民地税沟通无限、服务无限。通过品牌创建，进一步贯彻执行国家税务总局36字要求，仔细落实各项服务制度，扎实开展便民办税春风行动，确保纳税人缴纳明白税、便利税、满足税、诚信税，不断提升党建工作执行力。 四、通过讨论制定百要百不准抓党建、促进展 坚持把作风建设摆在系统党建工作的重要位置，全面贯彻落实中央八项规定，坚决破除四风。制定了以为民、务实、清廉为主题，以转变工作作风、强化廉洁意识、严厉工作纪律为主要内容的百要百不准规定，即一百条必需遵循的要求和一百条不准发生的行为。百要百不准以国家大政方针、党的xx精神、中央八项规定、公务员法、税收征管法律法规、党

13、员领导干部廉洁从政若干准则等为重要依据，将省局、市局和县委、县政府的工作要求与惠民地税工作实际紧密结合起来，用制度实现对全体干部职工思想行为的有效约束，切实把党的政治纪律、组织纪律、经济工作纪律、群众工作纪律和廉政纪律的各项规定转化为自己的行为规范。xx年12月6日，省局纪检组专程来我局对百要百不准的内容进行了实地调研，并赐予充分确定。12月9日，省局网站纪检监察专刊（xx年第43期）刊载了我局的阅历做法。xx年1-2月份，全市地税系统开展学法纪、转作风、提素养、防风险集中学习训练活动，我局的百要百不准被列为活动的重要学习内容。 五、通过胜利开发移动算税通软件抓党建、促进展 始终把党建工作与税

14、收工作紧密结合，乐观运用现代手段和科学方法开展党建工作，推广和运用网络等先进技术，进一步拓展党建工作的空间，提升服务水平，使党建工作体现时代要求和地税特色。针对纳税人普遍关注的热点问题，以纳税人需求为导向，以智能手机安卓系统为平台，胜利开发了移动算税通手机应用软件。该软件包括税种计算、购买房屋税费计算、购买车辆税费计算三大板块，具有便利、高效、简洁、牢靠等特点，纳税人通过这款软件的关心和引导，便可随时随地、轻松自如、精确无误地计算出各税种的应纳税额，确保了纳税人缴明白税、放心税。目前，我局已通过电子邮件等方式下发给300多名拥有智能手机的纳税人，并放置在我局外网网站，为纳税人供应免费下载，大大

15、便利了纳税人。xx年2月19日，我局的这一做法被中国税务报第3722期刊载。移动算税通的胜利开发，进一步激发了广阔党员干部的工作干劲和创新精神，形成了人人树立一面旗、人人争当排头兵的良好氛围，从而增加了党组织的号召力和战斗力。 党建特色亮点工作材料汇报篇3 长期以来，第四支部在院党委、机关党总支的正确领导下，充分发挥战斗堡垒作用，全体同志勇担当、真作为，为学院的创新、进展作出了自己应有的贡献。党建工作在思想建设、组织建设、作风建设等方面呈现出新的亮点。 一、抓住思想建设这个根本，铸就肯定忠诚的政治品质 第四支部充分重视理论武装，始终将思想政治训练这个根本贯穿在党员训练的始终。一是创新学习方式。

16、注意将传统的学习方式和现代信息技术结合起来，实行集中学、会上学、领导讲和自主学、网上学、党员谈的方式结合起来，用好每周一次支部学习会议平台，组织大家开展政治学习，努力营造政治上讲法规、思想上求进步、工作上勇担当的良好氛围。xx年共开展集中学习 17次，发放特地学习资料 32份，撰写心得体会37篇。二是拓展学习内容。除组织支部党员干部仔细学习马列、毛选等著述和十八，十八届三中、四中全会精神，省委十一届四次、五次全会精神外，还特殊注意引导大家学习各级各部门印发的文件文稿，尤其是医疗训练系统发布的最新政策方针。在学校第四次党代会期间，支部第一时间传达了学院第四次党代会精神，引导大家乐观投入到学校进展

17、中来。三是注意学习效果。拓宽领导点题、自主选择、组织派餐等精神食粮猎取渠道，将理论学习和工作推动统筹起来学习。通过学习，支部党员的抱负信念更加坚决，思想政治素养及科学文化素养、业务素养显著提高，达到了学以致用的效果。 二、抓住队伍建设这个重点，造就业务精良的战斗集体 第四支部是一个既有院办工作特色，又有国合处开拓创新气质的党支部，我们坚持两抓，注意双向培育，把队伍建设和业务工作统筹起来，做到既抓党员队伍建设不松手，又抓业务工作落实不掉队。一是抓组织建设。党员进展是我们党的一项基础性、日常性的工作，支部既注意将业务骨干、工作能手培育成为党员、又注意将党员培育成为业务骨干、工作能手。我们乐观培育乐

18、观分子，广泛征求党员群众看法，乐观组织召开支部大会进行争论。二是抓素养提升。党支部把周的支部学习会都策划组织成为一次支部党员思想碰撞、观念沟通、业务研讨、工作协调的会议，既推动了支部组织建设，又提升了各自的业务水平和综合素养。在xx年的校区搬迁工作中，我们实行党员定岗服务，支部全体党员主动担责，敢于在困难面前亮身份、敢于在工作中肩重担，顺当完成全院校区搬迁的组织协调工作。国合处的党员通过不断提升力量素养，克服了人少事多的困难，有效保障了学院对外合作沟通工作的正常开展。三是抓制度执行。始终坚持组织生活会制度和民主评议党员制度。支部每半年召开一次专题组织生活会，引导党员对比三严三实、八项规定、十项

19、规定等政策要求，党支部仔细抓好督促整改落实工作。我们坚持每年组织一次民主评议工作，党员组织队伍得到不断优化。 三、抓住作风建设这个关键，营造风清气正的干事氛围 作风好坏关系工作成败、关系我们事业的兴衰。第四党支部始终将作风建设作为党建工作的关键来抓，高度重视支部的氛围营造，注意支部政治生态的建设。一是主动服务。我们进一步转变职能，强化服务型组织建设，始终坚持服务进展、服务社会、服务师生理念，不断改进工作作风，增加服务意识，树立良好形象。在去年的迎新期间，支部组织全体党员当好迎新志愿者，乐观对接各二级学院迎新工作组，主动关心新生解决刚来学校状况不熟识、环境不适应的问题。二是强化训练。通过开展法规

20、训练、观看警示训练片、重温入党誓词等廉政活动，进一步筑牢党员拒腐防变的心理防线。xx年支部共集中开展党风廉政训练7次，重点学习了论群众路线重要论述选编党的群众路线训练实践活动学习文件选编厉行勤俭节省、反对铺张铺张重要论述选编等内容。三是注意监督。充分发挥制度约束和群众监督作用，主动公布联系方式，乐观听取群众看法，切实加强对党员的监督管理。依据党政机关厉行节省反对铺张条例xx省党政机关国内公务接待管理实施方法，院办进一步优化了公务接待流程。党支部实行纪律委员定期报告制度，重点报告对党员遵章守纪监督工作的开展状况，强化对党员的监督，快速形成利刃高悬的态势。 总的来说，第四支部xx年在院党委、机关党

21、总支的领导下，工作取得了肯定成果，但这和领导们的要求、学院进展的需要以及师生的要求还有肯定差距。今后的工作中，我们将进一步转变职能，结合50周年院庆工作，围绕加快实现申大申博的工作目标，多谋事、善创新、重落实，发挥更大作用。 党建特色亮点工作材料汇报篇4 长期以来，第四支部在院党委、机关党总支的正确领导下，充分发挥战斗堡垒作用，全体同志勇担当、真作为，为学院的创新、进展作出了自己应有的贡献。党建工作在思想建设、组织建设、作风建设等方面呈现出新的亮点。 一、抓住思想建设这个根本，铸就肯定忠诚的政治品质 第四支部充分重视理论武装，始终将思想政治训练这个根本贯穿在党员训练 的始终。一是创新学习方式。

22、注意将传统的学习方式和现代信息技术结合起来，实行集中学、会上学、领导讲和自主学、网上学、党员谈的方式结合起来，用好每周一次支部学习会议平台，组织大家开展政治学习，努力营造政治上讲法规、思想上求进步、工作上勇担当的良好氛围。*年共开展集中学习17次，发放特地学习资料32份，撰写心得体会37篇。二是拓展学习内容。除组织支部党员干部仔细学习马列、毛选等著述和十八，十八届*中、*中全会精神，省委十一届四次、五次全会精神外，还特殊注意引导大家学习各级各部门印发的文件文稿，尤其是医疗训练系统发布的最新政策方针。在学校第四次党代会期间，支部第一时间传达了学院第四次党代会精神，引导大家乐观投入到学校进展中来。

23、三是注意学习效果。拓宽领导点题、自主选择、组织派餐等精神食粮猎取渠道，将理论学习和工作推动统筹起来学习。通过学习，支部党员的抱负信念更加坚决，思想政治素养及科学文化素养、业务素养显著提高，达到了学以致用的效果。 二、抓住队伍建设这个重点，造就业务精良的战斗集体 第四支部是一个既有院办工作特色，又有国合处开拓创新气质的党支部，我们坚持两抓，注意双向培育，把队伍建设和业务工作统筹起来，做到既抓党员队伍建设不松手，又抓业务工作落实不掉队。一是抓组织建设。党员进展是我们党的一项基础性、日常性的工作，支部既注意将业务骨干、工作能手培育成为党员、又注意将党员培育成为业务骨干、工作能手。我们乐观培育乐观分子

24、，广泛征求党员群众看法，乐观组织召开支部大会进行争论。二是抓素养提升。党支部把周的支部学习会都策划组织成为一次支部党员思想碰撞、观念沟通、业务研讨、工作协调的会议，既推动了支部组织建设，又提升了各自的业务水平和综合素养。在*年的校区搬迁工作中，我们实行党员定岗服务，支部全体党员主动担责，敢于在困难面前亮身份、敢于在工作中肩重担，顺当完成全院校区搬迁的 组织协调工作。国合处的党员通过不断提升力量素养，克服了人少事多的困难，有效保障了学院对外合作沟通工作的正常开展。三是抓制度执行。始终坚持组织生活会制度和民主评议党员制度。支部每半年召开一次专题组织生活会，引导党员对比三严三实、八项规定、十项规定等

25、政策要求，党支部仔细抓好督促整改落实工作。我们坚持每年组织一次民主评议工作，党员组织队伍得到不断优化。 三、抓住作风建设这个关键，营造风清气正的干事氛围 作风好坏关系工作成败、关系我们事业的兴衰。第四党支部始终将作风建设作为党建工作的关键来抓，高度重视支部的氛围营造，注意支部政治生态的建设。一是主动服务。我们进一步转变职能，强化服务型组织建设，始终坚持服务进展、服务社会、服务师生理念，不断改进工作作风，增加服务意识，树立良好形象。在去年的迎新期间，支部组织全体党员当好迎新志愿者，乐观对接各二级学院迎新工作组，主动关心新生解决刚来学校状况不熟识、环境不适应的问题。二是强化训练。通过开展法规训练、

26、观看警示训练片、重温入党誓词等廉政活动，进一步筑牢党员拒腐防变的心理防线。*年支部共集中开展党风廉政训练7次，重点学习了论群众路线重要论述选编党的群众路线训练实践活动学习文件选编厉行勤俭节省、反对铺张铺张重要论述选编等内容。三是注意监督。充分发挥制度约束和群众监督作用，主动公布联系方式，乐观听取群众看法，切实加强对党员的监督管理。依据党政机关厉行节省反对铺张条例*省党政机关国内公务接待管理实施方法，院办进一步优化了公务接待流程。党支部实行纪律委员定期报告制度，重点报告对党员遵章守纪监督工作的开展状况，强化对党员的监督，快速形成利刃高悬的态势。 总的来说，第四支部*年在院党委、机关党总支的领导下

27、，工作取得了肯定 成果，但这和领导们的要求、学院进展的需要以及师生的要求还有肯定差距。今后的工作中，我们将进一步转变职能，结合50周年院庆工作，围绕加快实现申大申博的工作目标，多谋事、善创新、重落实，发挥更大作用。 感谢大家! 党建特色亮点工作材料汇报篇5 长期以来，第四支部在院党委、机关党总支的正确领导下，充分发挥战斗堡垒作用，全体同志勇担当、真作为，为学院的创新、进展作出了自己应有的贡献。党建工作在思想建设、组织建设、作风建设等方面呈现出新的亮点。 一、抓住思想建设这个根本，铸就肯定忠诚的政治品质 第四支部充分重视理论武装，始终将思想政治训练这个根本贯穿在党员训练的始终。一是创新学习方式。

28、注意将传统的学习方式和现代信息技术结合起来，实行集中学、会上学、领导讲和自主学、网上学、党员谈的方式结合起来，用好每周一次支部学习会议平台，组织大家开展政治学习，努力营造政治上讲法规、思想上求进步、工作上勇担当的良好氛围。xx年共开展集中学习17次，发放特地学习资料32份，撰写心得体会37篇。二是拓展学习内容。除组织支部党员干部仔细学习马列、毛选等著述和十八，十八届三中、四中全会精神，省委十一届四次、五次全会精神外，还特殊注意引导大家学习各级各部门印发的文件文稿，尤其是医疗训练系统发布的最新政策方针。在学校第四次党代会期间，支部第一时间传达了学院第四次党代会精神，引导大家乐观投入到学校进展中来

29、。三是注意学习效果。拓宽领导点题、自主选择、组织派餐等精神食粮猎取渠道，将理论学习和工作推动统筹起来学习。通过学习，支部党员的抱负信念更加坚决，思想政治素养及科学文化素养、业务素养显著提高，达到了学以致用的效果。 二、抓住队伍建设这个重点，造就业务精良的战斗集体 第四支部是一个既有院办工作特色，又有国合处开拓创新气质的党支部，我们坚持两抓，注意双向培育，把队伍建设和业务工作统筹起来，做到既抓党员队伍建设不松手，又抓业务工作落实不掉队。一是抓组织建设。党员进展是我们党的一项基础性、日常性的工作，支部既注意将业务骨干、工作能手培育成为党员、又注意将党员培育成为业务骨干、工作能手。我们乐观培育乐观分

30、子，广泛征求党员群众看法，乐观组织召开支部大会进行争论。二是抓素养提升。党支部把周的支部学习会都策划组织成为一次支部党员思想碰撞、观念沟通、业务研讨、工作协调的会议，既推动了支部组织建设，又提升了各自的业务水平和综合素养。在xx年的校区搬迁工作中，我们实行党员定岗服务，支部全体党员主动担责，敢于在困难面前亮身份、敢于在工作中肩重担，顺当完成全院校区搬迁的组织协调工作。国合处的党员通过不断提升力量素养，克服了人少事多的困难，有效保障了学院对外合作沟通工作的正常开展。三是抓制度执行。始终坚持组织生活会制度和民主评议党员制度。支部每半年召开一次专题组织生活会，引导党员对比三严三实、八项规定、十项规定

31、等政策要求，党支部仔细抓好督促整改落实工作。我们坚持每年组织一次民主评议工作，党员组织队伍得到不断优化。 三、抓住作风建设这个关键，营造风清气正的干事氛围 作风好坏关系工作成败、关系我们事业的兴衰。第四党支部始终将作风建设作为党建工作的关键来抓，高度重视支部的氛围营造，注意支部政治生态的建设。一是主动服务。我们进一步转变职能，强化服务型组织建设，始终坚持服务进展、服务社会、服务师生理念，不断改进工作作风，增加服务意识，树立良好形象。在去年的迎新期间，支部组织全体党员当好迎新志愿者，乐观对接各二级学院迎新工作组，主动关心新生解决刚来学校状况不熟识、环境不适应的问题。二是强化训练。通过开展法规训练

32、、观看警示训练片、重温入党誓词等廉政活动，进一步筑牢党员拒腐防变的心理防线。xx年支部共集中开展党风廉政训练7次，重点学习了论群众路线重要论述选编党的群众路线训练实践活动学习文件选编厉行勤俭节省、反对铺张铺张重要论述选编等内容。三是注意监督。充分发挥制度约束和群众监督作用，主动公布联系方式，乐观听取群众看法，切实加强对党员的监督管理。依据党政机关厉行节省反对铺张条例xx省党政机关国内公务接待管理实施方法，院办进一步优化了公务接待流程。党支部实行纪律委员定期报告制度，重点报告对党员遵章守纪监督工作的开展状况，强化对党员的监督，快速形成利刃高悬的态势。 总的来说，第四支部xx年在院党委、机关党总支

33、的领导下，工作取得了肯定成果，但这和领导们的要求、学院进展的需要以及师生的要求还有肯定差距。今后的工作中，我们将进一步转变职能，结合50周年院庆工作，围绕加快实现申大申博的工作目标，多谋事、善创新、重落实，发挥更大作用。 感谢大家! 党建特色亮点工作材料汇报篇6 2022年，合江县政务中心党支部紧紧围绕坚持以科学进展观为指导，全面加强基层组织力量建设，努力实现组织全掩盖、班子强功能、工作上水平的思路，结合岗位实际，以服务始于群众需求、最终群众满足为主题，乐观推动党建工作，为中心工作的建设与进展供应强有力的组织保障。 一是丰富学习训练形式。以党课、支部学习会、工作会为契机，集中开展党员宣誓，唱歌

34、红歌，强化党员意识;开展微型党课，变过去领导讲为党员人人讲，以每位党员为授课人，通过谈学习心得、工作感悟、身边事迹等，以实现相互学习、相互沟通、共同提高;开展每周释纪廉政宣教活动，以学习典型案例、政策法规、领导讲话为重点，促进党员干部警钟长鸣;组织到县看管所接受警示训练，促进党员干部依法行政、廉政勤政。二是提升机关整体形象。以党员先锋行为管理为抓手，要求窗口党员统一佩戴党徽，亮身份上岗，自觉接受监督。同时，深化开展一张笑脸相迎、一颗急躁倾听、一片真诚待人、一腔热忱办事的四个一承诺践诺活动，切实提高党员干部服务进展、服务基层、服务群众的力量，真正做到仪表干净在身上，热忱微笑在脸上，娴熟业务在手上

35、，文明用语在嘴上，让群众兴奋而来、满足而归。三是提升党员整体服务水平。实行特色服务。以创新为动力，在全面落实首席代表制、首问负责制、限时办结制、服务承诺制等优质服务制度的基础上，实行打包代办制和扎口收费制等特色服务制度;二是优化服务流程。对全部窗口的进驻事项实行定期梳理和流程再造，使各类事项在政策允许范围内不断削减环节、简化流程、压缩时限。对重点、重大、招商引资项目开通绿色通道，推出联审会办、联合现场踏勘、联合审图、联合竣工验收、联合年审五联合机制，确保企业亲身体验到一站式审批、一条龙服务;拓展服务外延和深度。乐观推行变通服务、特事特办、代办代理服务、上门服务、延时服务、假日服务、预约服务等方

36、式，变过去群众围着政府转为政府主动服务群众。四是建设廉洁服务环境。运用科学技术手段强化监督。全部进驻事项一律通过全省行政审批系统受理办结，办件全过程接受省、市、县监察部门全程监控，上班时间一举一动全方位接受视频监督，窗口办公电脑接受网路岗监控软件定时截频和限制互联网访问范围;精选廉政漫画和廉政书画100余幅，廉政警示提示语50余条通过LED屏全天候不间断滚动播放，营造风清气正的廉洁服务氛围。通过党建工作的深化推动，中心班子的分散力、向心力、队伍的战斗力明显增加，工作作风明显改进，政务环境明显改善，办事效率明显提高，群众的满足率明显提升，为推动合江经济和社会又好又快进展作出了乐观贡献。党建特色亮

37、点工作材料汇报篇7 一、党支部建在窗口,党员示范在窗口 市政务中心是个小联合国，目前共进驻32个市直单位，窗口工作人员120多人，其中党员54人，建有3个窗口党支部，由3名窗口首席代表分别担当党支部书记。今年，机关党委提出了党支部建在窗口, 党员示范在窗口的工作理念,开展亮身份、亮标准、亮承诺；比技能、比作风、比业绩；自己评、党员评、群众评等活动，全面提升中心党建工作水平。今年，中心涌现了一批党员先进典型和先进事迹，共表彰xx年度优秀共产党员21名，中心命名党员服务示范岗12名，评比季度模范窗口32个，卫生红旗窗口8个，季度服务明星32名。 二、全力推动党员服务示范岗 创建活动 机关党委将推动

38、党员服务示范岗创建活动作为今年党建特色亮点工作来抓，印发了关于开展党员服务示范岗创建活动的实施方案，明确创建活动的指导思想、创建范围、创建标准、创建步骤和创建管理。确定蒋丽梅等12名同志所在窗口岗位为第一批创建党员服务示范岗，实行党员服务公开承诺，示范引领；机关党委结合窗口季度考核和组织生活会，抓好承诺兑现，评议结果作为评比窗口服务明星和优秀党员的重要依据；机关党委选送的开展党员服务示范岗创建活动的实践与思索征文，获得优胜奖，被收录到市直工委编印机关党建精准发力，助推市委六大战役实践与探究一书中。 三、加强信息化训练平台建设 一是大力推广互联网+党建、我是党员手机app等做法，让基层党建工作活

39、起来。中心围绕打造五型党组织的目标，乐观适应社会变革变化，在互联网+党建上进行有益探究，开发我是党员手机app、微信公众号、微信群和沟通群，定期上传党建理论、法律法规和行政服务先进阅历做法，便利窗口党员干部学习，收集党员干部对党建工作的看法建议，打造网上党建；二是在市政务中心网站新增党建专栏栏目(网址设有党建动态、党务公开、廉政建设、支部建在窗口、党员示范在窗口、两学一做、精准扶贫等7个内容，准时上传中心有关党建工作信息百余条。 四、开展丰富多彩的党建活动 年初，机关党委选送的城市美容师的大年初一、古桥上的大花轿和嫁日等三幅摄影作品分获由市直工委组织的践行价值观，共创文明城顺手拍活动的二等奖和

40、三等奖，成为这次活动获得奖项最多的单位之一。中心开展以学雷锋为主题系列活动，组织党员干部职工一张纸、一件衣、献爱心公益慈善募捐活动，参加人数达100余人，捐献旧衣服300余件，书籍100余本。中心结合两学一做学习训练，组织党员干部职工和家属儿童来到零陵烈士陵园，开展缅怀革命先烈，重温入党誓词，坚决革命抱负信念主题训练活动。今年7月，中心组织了抗洪救灾重建家园募捐活动，募集资金4250元。同时中心组队参与10月份由市直工委等单位举办xx年城投杯市直机关气排球竞赛，喜获组织奖。5个党支部分别于10-11月组织到市境内红色基地开展学十九大讲话，做合格党员主题党日活动。 五、搞好机关党委宣扬工作 今年

41、，机关党委共向市直工委上报工作材料和数据统计等邮件40余份，向市直工委投新闻报道稿20余篇，有2篇有关中心党建工作的新闻报道先后刊登在永州日报。乐观协作市直工委做好党旗猎猎映潇湘机关党建工作巡礼的拍摄工作，宣扬了中心通过党支部建在窗口，党员示范在窗口和开展三亮三评三比活动，有效提升了中心窗口形象。 六、狠抓窗口作风纪律建设 以窗口作风纪律专项整治为抓手，不断完善指纹考勤、首席代表值周、中心干部轮番值守办事大厅巡查和窗口工作状况实时讲评通报等制度，严格做到日考勤、周通报、月讲评、季公示、年考核。xx年，共印发窗口月通报12期，季度通报4期，召开窗口讲评会10次，通报表扬128人次，点名批判159

42、人次。同时，中心进一步完善服务质量投诉受理处置机制，对群众投诉做到事事有着落，件件有回音，通过当场解释说明或转办、交办、协调代办方式解决，直到当事人满足为止。 党建特色亮点工作材料汇报篇8 一、党支部建在窗口,党员示范在窗口 市政务中心是个小联合国，目前共进驻32个市直单位，窗口工作人员120多人，其中党员54人，建有3个窗口党支部，由3名窗口首席代表分别担当党支部书记。今年，机关党委提出了党支部建在窗口,党员示范在窗口的工作理念,开展亮身份、亮标准、亮承诺;比技能、比作风、比业绩;自己评、党员评、群众评等活动，全面提升中心党建工作水平。今年，中心涌现了一批党员先进典型和先进事迹，共表彰*年度

43、优秀共产党员21名，中心命名党员服务示范岗12名，评比季度模范窗口32个，卫生红旗窗口8个，季度服务明星32名。 二、全力推动党员服务示范岗创建活动 机关党委将推动党员服务示范岗创建活动作为今年党建特色亮点工作来抓，印发了关于开展党员服务示范岗创建活动的实施方案，明确创建活动的指导思想、创建范围、创建标准、创建步骤和创建管理。确定蒋丽梅等12名同志所在窗口岗位为第一批创建党员服务示范岗，实行党员服务公开承诺，示范引领；机关党委结合窗口季度考核和组织生活会，抓好承诺兑现，评议结果作为评比窗口服务明星和优秀党员的重要依据；机关党委选送的开展党员服务示范岗创建活动的实践与思索征文，获得优胜奖，被收录

44、到市直工委编印机关党建精准发力，助推市委六大战役实践与探究一书中。 三、加强信息化训练平台建设 一是大力推广互联网+党建、我是党员手机app等做法，让基层党建工作活起来。中心围绕打造五型党组织的目标，乐观适应社会变革变化，在互联网+党建上进行有益探究，开发我是党员手机app、微信公众号、微信群和沟通群，定期上传党建理论、法律法规和行政服务先进阅历做法，便利窗口党员干部学习，收集党员干部对党建工作的看法建议，打造网上党建；二是在市政务中心网站新增党建专栏栏目(网址设有党建动态、党务公开、廉政建设、支部建在窗口、党员示范在窗口、两学一做、精准扶贫等7个内容，准时上传中心有关党建工作信息百余条。 四

45、、开展丰富多彩的党建活动 年初，机关党委选送的城市美容师的大年初一、古桥上的大花轿和嫁日等三幅摄影作品分获由市直工委组织的践行价值观，共创文明城顺手拍活动的二等奖和三等奖，成为这次活动获得奖项最多的单位之一。中心开展以学雷锋为主题系列活动，组织党员干部职工一张纸、一件衣、献爱心公益慈善募捐活动，参加人数达100余人，捐献旧衣服300余件，书籍100余本。中心结合两学一做学习训练，组织党员干部职工和家属儿童来到零陵烈士陵园，开展缅怀革命先烈，重温入党誓词，坚决革命抱负信念主题训练活动。今年7月，中心组织了抗洪救灾重建家园募捐活动，募集资金4250元。同时中心组队参与10月份由市直工委等单位举办*

46、年城投杯市直机关气排球竞赛，喜获组织奖。5个党支部分别于10-11月组织到市境内红色基地开展学十九大讲话，做合格党员主题党日活动。 五、搞好机关党委宣扬工作 今年，机关党委共向市直工委上报工作材料和数据统计等邮件40余份，向市直工委投新闻报道稿20余篇，有2篇有关中心党建工作的新闻报道先后刊登在永州日报。乐观协作市直工委做好党旗猎猎映潇湘机关党建工作巡礼的拍摄工作，宣扬了中心通过党支部建在窗口，党员示范在窗口和开展三亮三评三比活动，有效提升了中心窗口形象。 六、狠抓窗口作风纪律建设 以窗口作风纪律专项整治为抓手，不断完善指纹考勤、首席代表值周、中心干部轮番值守办事大厅巡查和窗口工作状况实时讲评通报等制度，严格做到日考勤、周通报、月讲评、季公示、年考核。*年，共印发窗口月通报12期，季度通报4期，召开窗口讲评会10次，通报表扬128人次，点名批判159人次。同时，中心进一步完善服务质量投诉受理处置机制，对群众投诉做到事事有着落，件件有回音，通过当场解释说明或转办、交办、协调代办方式解决，直到当事人满足为止。 党建特色亮点工作