安全管理部员工宿舍管理规定.docx

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1、本文为Word版本，下载可编辑操作安全管理部员工宿舍管理规定 平安管理部员工宿舍管理规定之相关制度和职责，平安管理部员工宿舍管理规定1.0目的为了加强对安管员作风与纪律的养成训练,规范安管员宿舍的管理,保证安管员宿舍清洁洁净,物品摆放整齐统一,特制定本制度。2.0适用范围适用于zz山. 平安管理部员工宿舍管理规定 1.0目的 为了加强对安管员作风与纪律的养成训练,规范安管员宿舍的管理,保证安管员宿舍清洁洁净,物品摆放整齐统一,特制定本制度。 2.0适用范围 适用于zz山庄安管员宿舍的管理。 3.0职责 3.1安管主管负责检查本制度的贯彻落实。 3.2安管班长负责对执行过程实施督促。 3.3安管

2、员负责详细执行。 4.0管理规定 4.1宿舍管理 4.1.1各宿舍排出轮番值日表,每人负责一天室内内务卫生。 4.1.2安管员必需在管家服务中心指定的宿舍、铺位上住宿,未经部门主管批准不得在外住宿。 4.1.3不准擅自带人留宿,亲属如有特别状况需临时留宿的,须报经中心领导批准。 4.1.4除当班班长或上级领导批准外,其余人员一般应在23:00准时熄灯就寝。 4.1.5严禁乱接电线,严禁擅自未经批准在宿舍做饭,严禁在宿舍存放易燃易爆、有毒有害等物品,严禁为他人保管来历不明的物品。 4.1.6不准擅自调换房间、床位或占用空床位,不准随便动用他人的物品。 4.1.7宿舍内不得张贴悬挂任何画像。 4.

3、1.8保持室内卫生,不得随地吐痰,不得乱扔瓜果皮、纸屑。 4.1.9讲究公共卫生;宿舍公用洗手间、洗漱室应保持洁净,洗衣盆保持干净,厕所内应冲洗洁净,厕所内无明显臭味。 4.1.10宿舍有人休息时须保持宁静,不得大声叫喊、唱歌、放录音机,影响他人休息。 4.1.11任何员工在宿舍内坚决不允许有任何赌博、打架斗殴、吸毒、酗酒等的行为。 4.1.12自觉爱惜宿舍的公共设施和财物。 4.1.13安管员在宿舍接待亲友须经班长或上级领导批准,接待时长不得超过两小时,亲友须在23:00以前离开宿舍,来访人员必需遵守各项宿舍规定。 4.1.14员工辞工(辞退),办妥公司离职手续后即日搬离宿舍。 4.2内务卫

4、生 4.2.1安管员的宿舍实行轮番值日。值日安管员负责宿舍的门、窗、地面与宿舍外围等公共区域的清洁卫生和垃圾的清理。 4.2.2管家服务中心配备给个人使用的衣柜、床铺的清洁卫生与个人的其他物品的摆放,由本人负责按规定整理。 4.2.3床铺的整理。 A床单要统一颜色,铺放整齐,保持干净。 B被子一律使用绿色棉被,要求叠得棱角分明,并放在枕头的对面。被子上边可统一摆放帽子,帽徽朝向枕头。 C枕头要统一摆放在被子的对面,起床后要摆放平整,枕巾要尽量统一颜色。 D床栏上要编号并挂(贴)上安管员的姓名牌。 E床铺上不得随便乱放物品,如书刊、衣物等。一般物品应放在配发的柜子里。 4.2.4日用品的整理。

5、A毛巾、脸盆、水桶等按统一位置摆放。 B牙刷、牙膏应放入牙缸内并统一放在规定的位置。 C餐具要整齐地摆放在指定的位置。 D鞋子应统一鞋头朝外,整齐地摆放在床底下的中央位置。每人摆放在外的鞋不得超过4双,其余的鞋可放入纸箱。 4.3内务卫生的检查 4.3.1安管主管必需坚持每周不定期组织各班班长对集体宿舍进行检查评比一次,填写宿舍内务卫生检查考评表。 4.3.2检查评比时全部安管员不得在床铺上坐卧,不当班安管员必需在宿舍集合等候检查。 4.3.3每次检查评比评出优秀房间和最差房间,最差的班进行通报批判并对该班班进步行绩效考核扣分。 4.3.4每次检查评比每班评出优秀个人1名,评出最差个人1名,奖优罚劣(绩效考核积分),每月累积3次评比优秀个人加量化考核1分,连续评比最差2次加倍惩罚。 5.0支持性文件 5.1绩效考核管理方法 5.2平安管理部员工考核细则 6.0质量记录 6.1QP-10-18-F001宿舍内务卫生检查考评表 医院管理制度 酒店规章制度 病房管理制度 客房管理制度 宾馆管理制度 客户管理制度 第 3 页 共 3 页