2022年美容院晨会流程及主持人话术 .pdf
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1、仅供个人参考不得用于商业用途时光向左各分店晨会流程时间流程项目内容话术负责人9:00 晨会会议地集中店长、美容顾问、研美师师、前台人员准备到位主持人:到齐了吗?好的大家请听口令。主持人9:00 9:01 列队报数(按高矮顺序排列,不可随意调换位置)主持人:调整队列, 身高从高到矮, 列成一横排 (右手握拳举起) 原地踏步走, 稍息,立正,向右看齐,向前看。报数(1、2、3)听口令,刚刚报数是单数的伙伴向前两步走,向后转。各位伙伴,大家早上好(好, 很好, 时光向左最好, 掌声三下) 。主持人9:01 9:02 检查仪容仪表1、研美师统一着装,化淡妆,穿护士鞋,佩戴工牌。主持人:现在,请帮对面的
2、同时检查一下,看是否有按公司标准化淡妆,戴工牌,并衣着整齐?(检查后)是否有同事需要成长赞助?伙伴们:报告 / 没有? / 有?主持人2、店长统一着装,化淡妆,穿黑色高跟鞋,佩戴工牌。主持人3、检查对面同事是否按要求执行,如没做好,即向上级领导报告;如没现问题没报告者,两者一起成长赞助。全店家人们9:029:03 精神口号及迎送礼仪1、集体全员高喊精神口号、企业文化。2、派代表演示迎送礼仪(轮流)1、主持人:现在请全体端正就坐,拿起笔记本,高声喊出我们的精神口号以及企业文化。我们的精神口号是,预备,起!2、主持人:好的谢谢大家。 下面有请 XXX出列(XXX通常是下一次晨会的主持),为大家展示
3、迎送礼仪,请全员起立,跟着一起做。Xxx: 第一,欢迎礼。(xxx 边动作边话术“欢迎光临时光向左”)第二,问好礼 (xxx 动作话术, 下面类推) 第三主持人名师资料总结 - - -精品资料欢迎下载 - - - - - - - - - - - - - - - - - - 名师精心整理 - - - - - - - 第 1 页,共 10 页 - - - - - - - - - 仅供个人参考不得用于商业用途9:039:08 业绩汇报美容顾问汇报昨天业绩目标及完成情况:1、昨日完成的现金收入与消耗和目标的差距;2、昨日顾客到店的人数及到店的方式;3、昨日的学习指标(手法和话术)完成情况;4、本月累计
4、完成现金* 元,离目标还差 * 元。5、汇报今日的业绩目标。主持人:“下面请大家以“爱的鼓励”有请美容顾问 xxx 汇报昨天业绩”顾问:“ 1、昨日现金目标 * 元, 消耗* ,实际完成* 元,消耗 * ;2、实际顾客到店 * 人,其中打电话邀约的 * 人,发信息到店的* 人,转介绍到店的* 人,自然到店的* 人 3、昨日手法学习了* ,话术学习了 * 。4、本月累计完成现金* 元,离目标还差 * 元。5、今日目标业绩 * 元,计划邀约 * 人,巩固 * 手法, * 话术”主持人:请各位研美师一起喊出今天的目标!研美师们一起(重复刚刚顾问的第5 点):“今日目标业绩 * 元,计划邀约 * 人,
5、巩固 * 手法, * 话术”顾问9:08 9:13 分享(不得超过5 分钟)分享内容:A、将昨天的成功再次回顾B、自我总结令客人感动的服务是什么C、客户问题与需求D、推荐服务项目及产品或卡项E、客户异议及回答F、成交方案1、研美师所需的配合及协助方面;2、经理、顾问对美容师所提的策略、方法等提出意见及帮助。主持人:谢谢大家。接下来进入分享环节。分享利于成长,我们请昨天的成功者为我们做今日的成功分享。有请 xxx:9:13 9:16 员工心得体会员工谈谈听完成功案例分享后所领悟到的、学习到的以及计划应用到以后实际工作之中的心得。主持人:接着请两位家人们分别分享一下心得,谁愿意分享一下?请举一下手
6、!(没人举手就硬性点名上台分享)分享者话术:“通过这个案例, 我学到了什么什么。(要求两个人发言都不能重复,一人的体会不得超过 2 分钟。)两位家人名师资料总结 - - -精品资料欢迎下载 - - - - - - - - - - - - - - - - - - 名师精心整理 - - - - - - - 第 2 页,共 10 页 - - - - - - - - - 仅供个人参考不得用于商业用途9:16 9:20 行动宣言及舞蹈1、齐读行动宣言。2、主持人带领舞蹈主持人:谢谢以上家人的分享。现在由我来带领大家来朗读行动宣言。“从今天开始”预备,起!主持人:谢谢大家。现在请大家原地起立,向四周散开,
7、前后左右预留一个手臂的位置,准备以饱满的热情,跳出我们的时光向左青春之舞!(播放音乐)主持人9:20 9:25 店长总结并传达公司的方针政策1、传达公司的方针政策(包括公司新的政策管理文件、推广方案及传达会议精神);2、对本日主持人的评语、安排明日主持人,会议结束。主持人:“谢谢大家,大家请归位就坐。最后,有请店长为大家本次会议作出点评。”店长:“”主持人:今天的晨会到此结束,明天的晨会主持人是* 。( * :大家好,明天的晨会由我为大家主持)。祝愿各位家人旗开得胜,马到成功。开始行动!(全体人员“爱的鼓励”拍掌后散会)店长注明: 1、店面每天的晨会最长不得超过30 分钟,做到认真、快、效率高
8、的特点。2、全场只允许店长讲话时,用三遍爱的鼓励掌声,其他一律一遍爱的掌声。注意时间。留多些时间分享案例。3、案例分享者出列到主持位分享,而讲心得者无需出列,站在原地分享心得即可!4、店长在晨会上宣导政策,无需宣读,仅需讲重点或宣布有一项关于什么的规定,要求会后详细确认即可。晨会制度一、晨会时间:每天早上(9:00 开始)二、晨会参加人:店铺全体成员名师资料总结 - - -精品资料欢迎下载 - - - - - - - - - - - - - - - - - - 名师精心整理 - - - - - - - 第 3 页,共 10 页 - - - - - - - - - 仅供个人参考不得用于商业用途三
9、、晨会主持人:由各位伙伴轮流主持,晨会结尾时进行下次晨会交接安排。四、晨会要求:晨会要求全店全体员工参加。若有特殊情况不能例行参加,须提前十分钟内由部门负责人告知主持人。五、晨会主持人作用:1、为全场的灵魂人物; 2、保证早会流程顺畅; 3、画龙点睛之妙; 4、控制早会的长度; 5、掌握全场的气氛。六、晨会主持人注意事项:1、精神饱满、声音洪亮;2、要求严格,语气自然;3、口令明确,段落分明;4、画龙点睛,适时补充;5、流程顺畅;控制节奏;6、提早准备,注意细节;七、晨会主持人工作执行重点:提前10 分钟到公司,准备晨会正式开始,播放音乐。八、晨会流程补充说明:(一)、早会前:(主持人在8:5
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