编辑岗位职责任职要求.docx

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本文格式为Word版，下载可任意编辑编辑岗位职责任职要求 编辑岗位职责 职责描述: 1、负责图书选题策划、稿件管理、营销; 2、负责进行市场调研,产品线规划,产品定位; 3、提出初步产品营销推广方案,协作营销编辑做产品营销; 3、负责与出版、发行、营销、美编、版权等部门沟通,确保策划项目按出版方案实施; 4、负责与沟通、全流程把控选题项目实施进度。 任职要求: 1、本科及以上学历; 2、三年以上图书策划及编辑阅历,熟识出版流程; 3、共性开朗、工作乐观、乐于开拓创新; 4、对图书销量敏感,对图书营销有热忱; 5、语言文字功底较深,能担当图书的审读和编辑加工工作,具有较强的编写力量; 6、喜爱阅读,深刻了解图书市场,具有较强的文案撰写及宣扬推广力量;。 7、良好的人际沟通力量,擅长协调各方面的关系和冲突,富有团队协作精神。 8、熟识新媒体运营和各种推广活动。第 1 页 共 1 页