辅导市场岗位职责任职要求.docx

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本文格式为Word版，下载可任意编辑辅导市场岗位职责任职要求 辅导市场岗位职责 职责描述: 1)、负责城市运营商开发和管理 2)、辅导责任区域城市运营商达成公司月度、季度、年度考核目标; 3)、责任区域团队建设、文化落地(运营商、组长政委、核心卫星店) 4)、进行基础管理力量提升培训、员工职业化培训、员工思维理念培训等 5)、城市运营商及运营商团队的培训管理工作 6)、协作执行总部各项市场活动方案及运营商当地市场的各项活动,指导、总结、提升; 任职要求: 1)、高度认同公司企业文化、拥有创业的心态和全力以赴投入的工作状态; 2)、具有市场整体经营思路和服务力量,拥有团队管理统筹、激励带动力量,带领过10人以上销售团队并制造过好的业绩表现; 3)、具有良好的领导力、沟通组织力量、演讲表达力量,擅长团队打造,能独立讲授经营管理、团队建设等课题; 4)、具有培训询问公司管理阅历、后市场经营管理阅历者优先考虑。第 1 页 共 1 页