人事行政专员岗位职责任职要求.docx
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本文格式为Word版，下载可任意编辑人事行政专员岗位职责任职要求 人事行政专员岗位职责 工作职责: (1)日常的行政人事工作,员工的入离职等办理,日常考勤,档案管理等; (2)执行人力资源管理各项实务的操作流程和各类规章制度的实施,协作其他部门工作; (3)负责员工活动的组织和实施; (4)负责办公室的日常维护、行政选购等; (5)负责公司网络管理、维护,以及公司车辆的日常管理; (6)领导支配的其他工作。 任职要求: (1)本科及以上学历,热忱主动,亲和力强; (2)一年以上行政人事工作阅历,2年以上驾龄; (3)细致仔细,抗压力量强。第 1 页 共 1 页
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