合肥销售经理岗位职责任职要求.docx

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1、本文格式为Word版，下载可任意编辑合肥销售经理岗位职责任职要求 合肥销售经理岗位职责 销售经理-合肥 、在业务开发城市创建商务拓展团队,并领导团队工作; 2、全面深化地了解所在市场状况及酒店行业特性,筹划商务拓展工作; 3、根据年度方案完成业务开发及拓展目标; 4、培训指导商务经理,关心其学习行业学问,把握职业技能,熟识公司系统及工作流程; 5、对各商务经理进行定常态化业绩考核及管理; 6、依据实际状况调整现有商务拓展系统及流程,使之适应当地市场; 7、与中心BD、中心运营、中心TR及财务等中心团队亲密协作,确保业务顺畅开展; 8、构建并维护与主要合作酒店业主关系; 9、全面肩负责任区域商务

2、拓展工作,包括:工作方案,长期及短期供应链构建与维护。 、在业务开发城市创建商务拓展团队,并领导团队工作; 2、全面深化地了解所在市场状况及酒店行业特性,筹划商务拓展工作; 3、根据年度方案完成业务开发及拓展目标; 4、培训指导商务经理,关心其学习行业学问,把握职业技能,熟识公司系统及工作流程; 5、对各商务经理进行定常态化业绩考核及管理; 6、依据实际状况调整现有商务拓展系统及流程,使之适应当地市场; 7、与中心BD、中心运营、中心TR及财务等中心团队亲密协作,确保业务顺畅开展; 8、构建并维护与主要合作酒店业主关系; 9、全面肩负责任区域商务拓展工作,包括:工作方案,长期及短期供应链构建与维护。第 1 页 共 1 页