生产高管工作职责与职位要求.docx

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1、本文为Word版本，下载可编辑操作生产高管工作职责与职位要求职位描述： 职责描述： 1、向总经理汇报，负责整个生产部的工作； 2、组织建立和完善生产指挥系统，编制生产方案，检查生产工作，确保生产任务的完成； 3、依据生产运行方案，把握生产进度，做好各部门协调工作，组织安排劳动力，平衡调度设备 材料； 4、依据年度生产方案，严格掌握并调整人员编制，优化人员分工，降低人力成本，讨论并完善 生产制造工艺，降低损耗； 5、依据生产需求，编制物资选购方案并仔细实施，准时联系解决生产缺口物资； 6、负责生产中的技术和质量保证工作，严格执行公司质量管理制度，降低内外部质量事故损失， 持续改进生产过程中的质量

2、问题和质量隐患； 7、负责公司平安生产的管理工作，组织制定公司的平安管理制度、平安技术标准和平安技术规 程，定期组织平安环保检查，落实平安环保措施，督促整改问题； 8、与其他部门在肯定数量、质量、时间表和成本要求下进行协作，提高生产效率，完成生产任 务； 9、组织落实、监督调控生产过程中的各项指标； 10、熟识精益生产模式及 5S、TPM、培训、EHS 和 ISO9001 质量保证体系； 11、负责培育、激励和领导下属管理团队以确保其力量不断提升、乐观性不断提高并促使各项目 职位要求： 1、熟识生产制造的部门运作和流程，擅长生产掌握及现场管理，精通生产制造的各个环节； 2、熟识生产成本掌握，统

3、筹运作，熟识生产作业流程和工艺规程，熟识生产质量的掌握管理， 熟识 ISO9001 质量保证体系； 3、具备人员甄选技巧、生产调度技巧、设备管理技巧、5S 管理技巧、物料管理技巧，熟识制造 行业学问、通用生产管理学问和国家法律法规学问； 4、具备优秀的组织力量、沟通力量、规划力量及剧烈的工作责任心。 篇2：餐饮店高管工作职责与职位要求 职位描述： 工作职责： 1、帮助负责餐厅的经营、服务管理，规范服务员标准，为客人供应高标准的优质服务； 2、帮助管理本餐厅的设备、物资、用具等，做到帐物相符，保持规定的完好率； 3、帮助负责本部门服务规范和工作流程的贯彻实施； 4、每日检查设备、家具、餐具的摆设

4、及其完成状况； 5、帮助妥当处理客人投诉，搞好对客关系； 6、检查餐厅营业区域，督导员工做好餐前预备； 7、做好餐厅平安和防火工作； 8、帮助负责对下属员工培训工作的支配。 职位要求： 1、大专以上学历，形象气质佳，3年以上餐饮管理工作阅历 2、熟识餐饮的运作及经营，有高端餐饮工作阅历者优先考虑（曾服务过人均500-1500的餐厅优先）； 3、具备良好的沟通、沟通力量； 4、具有较强的管理力量和责任心； 5.对高端商务接待有阅历，有客户资源优先 篇3：母婴行业高管岗位职责职位要求 职责描述： 职责描述： 岗位职责： 1、 制定母婴事业部的战略规划，明确公司产品方向，产品盈利点和盈利模式； 2、

5、 建设、实施、完善母婴事业部管理方案，负责事业部产品整体运营和推广； 3、 打算组织体制和人事编制、建立健全公司统一、高效的组织体系和工作体系； 4、 建设、培育、带领、考核、优化团队，提升团队工作效率； 5、 加强企业文化建设，搞好社会公共关系，树立公司良好的社会形象； 6、 分析、汇总互联网行业信息，竞争对手信息等等。 岗位要求： 学历要求：不限 语言要求：不限年龄要求：不限工作年限：3-5年 篇4：餐饮行业高管岗位职责职位要求 职责描述： 岗位职责： 1、执行餐饮经理的管理指令。 2、 负责帮助餐饮经理制定餐饮部业务方案，提高经济效益。 3、负责帮助餐饮经理本部门员工的岗位业务培训。 4、 建立良好的客户关系，乐观听取和搜集客户看法。 5、掌握食品和饮品的标准、规格和要求的同时要抓好成本。 6、注意餐饮卫生工作和平安工作，组织检查个人、环境等方面的卫生状况。 一般话良好，年龄37岁以下，一经录用，待遇优厚。公司包吃住 岗位要求： 学历要求：本科 语言要求：不限年龄要求：不限工作年限：3-5年 . 第 4 页 共 4 页