2022年网络科技有限公司劳动合同.docx

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1、名师归纳总结 精品学习资料 - - - - - - - - - - - - - - -劳动合同书甲方基本情形 名称：住宅：法定代表人：联系电话：乙方基本情形 劳动者姓名：联系电话：身份证号：家庭住址：紧急联系人：联系电话：依据中华人民共和国劳动合同法及有关的劳动法律、法规和政策规定,结合甲方 相关制度和乙方岗位特点,遵循自愿、公平、协商一样的原就,甲乙双方一样同意订立如 下条款,以明确双方的权益和义务,并期望双方保持良好的长期聘用关系；一、合同期限 第一条 甲、乙双方挑选以固定期限形式签订本合同；合同期限：自 _年_月_日起至 _年_月_日止；其中试用期自 _年_月_日至 _年 _月_日止,期

2、限为 30 天（试用 期包含在聘用期之内） ；二、工作内容和工作地点细心整理归纳 精选学习资料 其次条依据甲方工作需要,乙方同意从事_岗位（工种）工作；详细的岗位职 第 1 页,共 5 页 - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - 名师归纳总结 精品学习资料 - - - - - - - - - - - - - - -责、工作要求按甲方的有关规定执行,甲方可以依据本企业依法制定的规章制度对乙方工 作岗位进行调整；第三条乙方工作地点为_,甲方可以依据本企业依法制定的规章制度变更乙方工作地点；第四条 乙方同意并承诺仔细履行岗位职责,完成工作任务,

3、遵守甲方的劳动纪律和规 章制度,爱护甲方的正值权益,听从甲方的治理；三、工作时间和休息休假 第五条 甲方支配乙方执行标准工时工作制,甲方可以依据本企业依法制定的规章制度 调整乙方执行的工时制度；第六条 甲方支配乙方每日工作时间不超过八小时,每周不超过四十小时；甲方由于工 作需要,经与工会和乙方协商后可以延长工作时间,一般每日不得超过一小时,因特别原 因需要延长工作时间的,在保证乙方身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过三小时,每月不得超过三十六小时；第七条 乙方享有国家规定的法定节假日、婚假、丧假、方案生育假等有薪假期；四、劳动酬劳第八条甲方支付给乙方的基本薪酬为_元 /月, 甲方应以法定货

4、币形式按月支付乙方工资,支付日期为每月的_日,如遇节假日、休息日顺延；乙方月工资不得低于省政府公布的最低工资标准；加班加点工资按法律法规执行；第九条 甲方可依据其实际经营情形、规章制度、对乙方考核情形,以及乙方工作年限、奖罚记录、岗位变化等,调整乙方的工资水平；乙方工作岗位调整后,其工资参照同岗位、同工种、同职务的标准执行；但不低于当地最低工资标准；五、社会保险 第十条 甲乙双方均须依法参与社会保险,缴纳社会保险费,社会保险费个人缴纳部分,甲方可从乙方工资中代扣代缴；第十一条 甲乙双方解除、终止劳动合同时,甲方应按有关规定为乙方办理职工档案和 社会保险转移等相关手续,出具解除或者终止劳动合同证

5、明书,乙方应准时办理工作交接细心整理归纳 精选学习资料 - - - - - - - - - - - - - - - 第 2 页,共 5 页 - - - - - - - - - 名师归纳总结 精品学习资料 - - - - - - - - - - - - - - -手续；六、劳动爱护、劳动条件和职业危害防护 第十二条 甲方按国家和地方政府有关规定,为乙方供应符合国家规定的劳动爱护设施 和劳动条件,保证乙方在工作中的安全和健康；第十三条 甲方按国家 有关规定对乙方进行有关劳动安全学问、规章制度、业务操作规 程及技能等培训；乙方应参与上述培训并严格遵守与其岗位有关的劳动安全规定和操作规 程；第十四条

6、对乙方从事接触职业病危害作业的,甲方应告知乙方并按国家有关规定组织 上岗前和离岗时的职业健康检查,在合同期内应定期对乙方进行职业健康检查；七、劳动纪律和劳动合同的解除 第十五条 乙方应严格遵守甲方的各项规章制度、劳动纪律和安全技术操作规程；经 甲乙双方协商一样,可以解除本合同；第十六条 有以下情形之一的,甲方可以解除本合同：（一）在试用期间不符合录用条件的；（二）有打架斗殴、偷窃、赌博、擅自停工等违纪行为的；（三）严峻失职,营私舞弊,对甲方利益造成重大损害的；（四）不听从甲方正值工作支配的；（五）严峻违反单位治理规定的；（六）被依法追究刑事责任的；（七）患病或者非因工负伤,在规定的医疗期满后不

7、能从事原工作；（八）不能胜任工作的,经过培训或者调整工作岗位,仍不能胜任工作的；（九）乙方被发觉在应聘过程中向甲方供应的材料 个人简历、婚姻及生育状况、体检证明、不良记录等包括但不限于离职证明、训练学历、与事实不符的,视为乙方欺诈；第十七条 乙方要求解除本合同,或甲方依据本合同第十六条规定解除、终止本合同的,甲方不向乙方支付经济补偿金；细心整理归纳 精选学习资料 第十八条乙方要求解除本合同,应提前30 天以书面形式向甲方提出离职申请,如乙 第 3 页,共 5 页 - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - 名师归纳总结 精品学习资料 - -

8、- - - - - - - - - - - - -方没有提前 30 天以书面形式申请离职,未经甲方同意,乙方不得擅自离岗,否就给甲方造 成的缺失,全部由乙方个人承担；八、当事人商定的其他内容 第十九条 乙方在履行劳动合同期间,因个人失职给甲方造成缺失的,应当承担赔偿 责任；其次十条 商业隐秘爱护：乙方承诺严格遵守甲方依法制定的有关保守企业隐秘的各 项规章制度；严格保守甲方各类经营、交易、治理、技术等隐秘；在合同期内及终止或解 除合同后,未经甲方同意,均不得以任何方式披露、使用或者答应他人使用甲方的客户资 料、技术资料、渠道资源等信息以销售、赠与、自用等各种方式泄露给他人或企业或者故 意损坏；亦

9、不得自营或为他人经营以及帮助他人经营与甲方同类行业及产品等各项业务；其次十一条竞业限制：乙方在职期间和离职后2 年内,不得在与公司业务有竞争关系的其他公司投资、兼职,不得从事与甲方业务有竞争关系的活动；其次十二条 职务成果的界定 职务成果：双方确认,乙方在甲方任职期间（包括离职之日的年限内）,由于履行本人 职务,或者,主要利用甲方的物质条件和业务信息等作出的创造制造、获得的一切证书、产品、运算机软件、技术隐秘和商业隐秘,其学问产权均归甲方全部；甲方有权使用或转 让这些创造制造、产品、运算机软件、技术隐秘和商业隐秘；乙方有义务供应一切必要的 信息资料以及实行一切必要的行动,包括但不限于专利申请、

10、商标注册、软件登记等等,帮助甲方取得并行使有关的学问产权；上述证书、创造制造、产品、运算机软件、技术秘 密和商业隐秘的署名权（依法律规定而应由甲方署名的除外）,由作为创造人、制作人或设 计人的乙方享有,并且,乙方有权按甲方有关规定获得相应的物资嘉奖和精神勉励；非职务成果：对于乙方在任职期间做出的与甲方业务亲密有关的创造制造、获得的一切证书、产品、运算机软件、证书、技术隐秘和商业隐秘非职务成果,乙方同意向甲方作出全面的书面披露,并承认非职务成果的学问产权全部归甲方全部；乙方承认,在 法律答应的范畴内,甲方应视为与非职务成果相关的受著作权爱护作品的作者；尽管有前 述商定,对依法属于乙方全部的包含在

11、非职务成果中的全部权益、全部权、利益、乙方应细心整理归纳 精选学习资料 - - - - - - - - - - - - - - - 第 4 页,共 5 页 - - - - - - - - - 名师归纳总结 精品学习资料 - - - - - - - - - - - - - - -独家转让给甲方,乙方承诺不行使包含在作品或非职务成果中的任何权益；九、劳动争议处理及其它 其次十三条 双方因履行本合同发生争议,应当自劳动争议发生之日起,1 年内向劳 动争议仲裁委员会申请仲裁；对仲裁裁决不服的,可自接到裁决书之日起 15 日内向人民法 院起诉；其次十四条 甲、乙双方如有经协商签订的有关协议书,可以商定为本合同的附件,并与本合同具有同等法律效力；其次十五条 本合同未尽事宜或与国家、规定相悖的,依据有关规定执行；其次十六条 本合同一式两份,甲乙双方各执一份；本合同自双方盖章签字之日起生 效；甲方（公章） ：法定代表人（签字） ：_年_月_日乙方（签字） ：_年_月_日细心整理归纳 精选学习资料 - - - - - - - - - - - - - - - 第 5 页,共 5 页 - - - - - - - - -