招商部主任岗位职责任职要求.docx

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本文格式为Word版，下载可任意编辑招商部主任岗位职责任职要求 招商部主任岗位职责 岗位职责: 1.制定公司整体招商策略并推动执行;负责项目各阶段的招商规划、招商政策制定; 2.组织、开展招商工作,指导市场运营工作的管理流程,监控运营工作执行; 3 .负责招商业务的洽谈,对签约工作进行管理、协调、指导、监督、审核等; 4.整合各大型配套企业、商户进驻项目; 5.搭建全国性配套企业网络、农产品流通网络。 任职资格: 1.大专及以上学历,市场营销、房地产开发及管理、农学、农业工程相关专业者优先; 2.8年以上知名房地产招商或农业产业招商、农业产业服务工作阅历; 3.熟识商业地产、专业市场项目的招商、租赁及管理运营流程;具有全盘统筹、策划、功能设计及实现的操盘力量;具有敏锐的商业嗅觉、快速的市场反映和分析力量,能够随时了解、把握最新商业地产动态及市场变化并有应对力量;熟识仓储物流、金融信贷方面的业务学问及操作流程;具有剧烈的事业进展企图心,优秀的团队建设和管理力量;具有较强的危机公关处理力量。第 1 页 共 1 页