人事行政部门助理岗位职责任职要求.docx
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本文格式为Word版，下载可任意编辑人事行政部门助理岗位职责任职要求 人事行政部门助理岗位职责 职责描述: 1.负责部门人事相关工作,帮助完成聘请、面试、入职/离职、人员编制预算、员工考核等流程. 2.负责部门行政类事务管理,含会议室预定、会议组织、文书工作等,帮助员工完成内部费用报销、差旅、选购等。 3.负责部门与公司的行政对接工作。 4.规范部门日常工作,形成有章可循的流程化办公形式,负责定期汇报部门相关数据。 5.组织并策划各类团建活动、节日活动、员工关怀活动等。第 1 页 共 1 页
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