水果销售岗位职责任职要求.docx

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本文格式为Word版，下载可任意编辑水果销售岗位职责任职要求 水果销售岗位职责 岗位职责: 1、负责监督公司各项营运制度和市场政策在门店的有效落实,追踪执行过程并对结果负责; 2、根据公司营运管理标准,指导门店提升管理质量和品牌影响力; 3、通过日常的巡店检查辅导直营店和加盟店运营,关心门店提升营业目标; 4、负责检查指导公司门店的日常经营及服务人员的培训管理工作; 5、负责收集市场信息,定期向公司提交报告以作管理参考用。 6、负责找店,拓展提升区域内的店数,形成核心竞争力。 任职要求: 1.大专及以上学历;小业态连锁阅历(肯德基,麦当劳,85度C,711,罗森等优先考虑); 2. 5年以上工作阅历,3年以上快消,生鲜,或餐饮连锁行业同岗管理阅历; 3.20家以上连锁门店团队管理; 4.年销售约500W至1000W大型商超、社团团购业务工作阅历,有客户资源优先; 5.行政事务处理力量、关注细节力量、应变力量、决策力量、系统思索力量、沟通协调力量、战略管理力量、团队领导力量、成本掌握力量、抗压力量。第 1 页 共 1 页