商业部门经理岗位职责任职要求.docx
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本文格式为Word版，下载可任意编辑商业部门经理岗位职责任职要求 商业部门经理岗位职责 员工的聘请和培训,之后带领团队贯彻执行商场经营程序。在处经理的关心下制定本部门的商业目标和详细的实施方案,负责部门的各种促销活动及预算并负责实现部门的销售和毛利目标。涵盖了商业、管理、人事、财务等工作内容。 30岁以下 本科以上学历 商业意识及服务意识强 诚恳、有责任心。 良好应变力量,解决问题力量强 承受压力和挫折的力量,有良好的预见力 团队精神,沟通协调力量好,领导力量强 培训力量好,情愿将自己的技能传授给他人 精确,认真,务实,开放,乐观,热忱,有毅力 有肯定英语水平 有大卖场经受为佳第 1 页 共 1 页
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