2022年公司年会策划方案_2.docx

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1、本文格式为Word版，下载可任意编辑2022年公司年会策划方案 关于20*年年会策划方案该如何写呢?下面一起和OK我看看吧。 篇一 20*年即将逝去，为呈现公司日新月异、蓬勃进展的良好风貌，增进友情、增加分散力，公司打算于20*年1月18日举办20*年度总结表彰暨20*年迎新年会，以此来答谢各位员工一年来辛勤的工作与悄悄付出。 一、年会主题： 20*年度总结表彰暨20*年迎新年会 二、年会时间： (1)年会策划及预备期(20*年11月5日至11月30日)： 本阶段主要完成年会方案策划、通知发布、节目收集。 (2)年会协调及进展期(20*年12月1日至12月31日)： 本阶段主要完成节目支配表、

2、音响确定、物品购买。 (3)年会倒计时期(20*年1月17日)： 本阶段主要完成礼仪小姐、主持人、节目单等全过程确定。 (4)年会正式演出时间：20*年1月18日13：00至21：00 三、年会地点：(待定) 四、年会目的： (1)对20*年公司进展成果总结，以及制定20*年公司总体规划，包括新年度方案、方向、目标等。 (2)加强员工之间的沟通，增加团队帮助的意识，提升公司的综合竞争力量。 (3)表彰优秀，通过嘉奖方式，调动员工乐观性，鼓舞大家在新的一年，工作都有精彩的表现。 (4)丰富员工生活，答谢全体员工一年以来付出的辛勤努力。 (5)让员工充分的呈现自我，在年会的过程中认知自我及对企业大

3、家庭的认同感。 (6)加强领导与员工之间的互动，让我们在同一舞台共同沟通、联欢。 五、参会人员： 公司全体人员，约200人左右。 六、年会节目要求：*X 1、歌曲类： (1)喜庆、祥和、热闹的歌曲; (2)青春、阳光、健康、向上; (3)与以上主题相关的原创歌曲。 2、舞蹈类： (1)乐观向上、寓意深刻的艺术性舞蹈; (2)具有高科技时代气息的创意性舞蹈。 (3)喜闻乐见的街舞、现代舞、衰弱操、武术等; (4)相关歌曲的伴舞。 3、曲艺类： (1)喜庆、喧闹反映生活的的相声、小品; (2)经典的传统曲艺类节目(戏曲、话剧、评书等); (3)其它类型的曲艺节目(乐器类)。 4、每个部门所报节目不

4、限; 5、提倡跨部门组合报名; 七、年会进行流程 1. 参会人员入场 2. 主持人宣布年会开头 3. 总经理、董事长、讲话;对年终做总结、表彰员工 4. 表彰：各部门负责人做度工作总结与方案、对优秀员工予以表彰、为优秀员工发奖 5. 优秀员工发言 6. 联欢会节目表演 7. 互动小嬉戏 8. 闭幕词 留意事项：*X 行政部 *年*月*日 篇二 一、 年会主题 ： 加深员工对企业的感情，增进员工之间的沟通和沟通增加员工之间的团队协作意识，制造企业内乐观向上的工作氛围，提升员工士气。 二、 年会地点 *大酒店会议厅，*大酒店宴会厅; 三、 年会时间支配 1、 年会策划及预备期( 月 日 至 月 日

5、)：本阶段主要完成通知、节目收集、主持人确定; 2、 年会协调及进展期( 月 日至 月 日)：本阶段主要完成节目支配表、礼仪小姐确定、音响确定、物品购买 ; 3、 年会倒计时期( 月 日)：本阶段主要完成年会全过程确定(包括节目单确定) ; 4、 年会正式演出时间： 年 月 日晚19：00至22：00 ; 四、 年会节目预备和要求 年会节目预备，是找专业的演员还是员工自发表演节目，依据详细状况来执行，前提前做好相应预备工作; 1、 歌曲类; (1)喜庆、祥和、热闹的歌曲;(2)青春、阳光、健康、向上;(3)与以上主题相关的原创歌曲; 2、 舞蹈类; (1)乐观向上、寓意深刻的艺术性舞蹈; (2

6、)具有高科技时代气息的创意性舞蹈。 (3)喜闻乐见的街舞、现代舞、衰弱操、武术等; (4)相关歌曲的伴舞。 五、资源需要及项目预算 内外环境的变化，不行避开的会给方案的执行带来一些不确定性因素，因此，当环境变化时是否有应变措施，损失的概率是多少，造成的损失多大，应急措施等也应在策划中加以说明。 活动的各项费用在依据实际状况进行详细、周密的计算后，用清楚明白的形式列出。 六、 活动负责人及主要参加者 策划书中要注明组织者、参加者姓名、嘉宾、单位(假如是小组策划应注明小组名称、负责人)。 公司年会活动策划书20* 活动策划背景： 每到一年快结束的时候，各个公司都会以 年会晚会 的形式来组织各种活动

7、。 一方面：在这个 企业盛会 中，公司领导与领导、员工与员工、领导与员工零距离接触，与会者团聚一堂，这不仅可以消退以往工作中的冲突，还可以增进人与人之间的沟通，实现企业内部的团结，增加企业分散力。 再一方面：在这个 家庭盛会 中，公司借以来总结回顾上一年度各项工作，对下一年作出支配和部署，并表彰年度各项先进，迎接新的一年，促进公司的企业文化建设，表达对员工的问候和爱戴。 活动主题：总结表彰上一年、战略部署下一年 活动目的：兴奋精神、统一目标、加强团结、再创辉煌 活动支配： (一)企业全体大会议程支配 12：30 ：全体参会员工提前到达指定会堂，按指定排座就座，等候员工大会开头。(会堂播放入场背

8、景音乐) 13：00 13：10 ：大会进行第一项。音乐停，鞭炮(20*年创意活动策划书)响(背景鞭炮声)公司年会活动策划书20*公司年会活动策划书20*。主持人宣布员工大会开头，向参会的全体员工介绍出席大会的公司主要领导同志，并鼓掌欢迎;(员工欢迎礼毕)请总经理致开幕辞。 13：11 ：大会进行其次项。各主要负责人分别作年终述职报告;(每个公司都不同，这个时间详细把握) 16：40 16：50 ：大会进行第三项。请总经理宣读公司上一年度关于表彰工作先进集体和个人的打算。 16：50 17：00 : 主持人请获得工作先进个人荣誉的优秀员工上台领奖，同时请总经理为其颁发荣誉证书及奖金红包，先进个

9、人与总经理合影留念，主持人鼓掌庆贺。 主持人请先进个人的代表在现场发表简短获奖感言。(摄影师拍照)(会堂播放颁奖背景音乐) 17：00 17：10 ：主持人请获得工作先进集体荣誉的相关负责人上台领奖，同时请总经理为其颁发荣誉奖牌或奖杯，先进集体领奖人与总经理合影留念，主持人领掌庆贺。 主持人请先进集体负责领奖的代表发表简短获奖感言 (摄影师拍照)(会堂播放颁奖背景音乐) 17：10 17：20 ：主持人提示出席员工大会的主要领导同志及获得先进个人荣誉的优秀员工上台，合影留念公司年会活动策划书20*策划书。(摄影师拍照) 17：20 17：30 ：主持人对本次员工大会做简要总结。宣布员工大会闭幕

10、。(会堂播放离席背景音乐) (二)宴会相关支配 18: 30之前 ：员工到达指定场所、全部酒水、凉菜等等都预备就绪。 18: 55之前 ：总经理到主席台向大家纸祝酒词 19: 00之前 : 主持人宣布晚宴开头，并第一共同举杯庆贺新年欢乐，祝福公司明天更美妙。 19: 00 22: 30 ：与会者共同用餐、活动 (三)活动相关支配 条件：全部人都要参加，不得推延，每一个人都要表演(哪怕你是上台说说话)。 1.全体表演节目：演唱(明天会更好) 2.公司领导人(多个人也可以)表演节目，这个不能推掉，就算是说上几句话、唱一首歌等等都可以。 3.相关部门经理(多个人也可以)表演节目。 4.部门全体表演节

11、目。 5.员工自由支配表演节目。 (四)签到许愿支配 条件：每一个公司人员进来都要签到，并且写下愿望，挂在许愿墙上，最终整理做许愿册 (五)嬉戏相关支配 公司年会活动策划书20* 岁月如梭，光阴似箭。难忘的20*犹在心间。公司一年运营的结束，也是新一年的开头，崭新的20*年已经来到眼前。 公司秉着自强不息的奋斗精神居安思危的忧患意识厚德载物的道德观念以人为本的行为准则，始终坚持以事业进展吸引人才、以企业文化分散人才，着力营造和谐共进的工作氛围，提倡相互理解、关心与支持，供应良好的工作环境，乐观开展多样化的、丰富的业余文化生活以使每位员工布满激情的工作和生活，使员工的个人进展与公司进展紧密相联,

12、 增进了公司进展的分散力公司年会活动策划书20xx公司年会活动策划书20xx。公司通过建立科学的人才聘请、培育、考核、选拔、晋升机制，为每位员工在希迪的事业成长上供应强有力的制度保障，让每一位希迪员工在这里施展才华，体验胜利的喜悦。 然而，公司举办文艺汇演最能反应员工的精神面貌。文艺汇演是公司团队文化活动的最高形式。可以说，没有团队活动，就不会有团队。时间飞逝，公司一年的经营活动告一段落，员工一年的劳苦辛酸，公司一年的困难曲折，都在欢歌笑语中得到了释放与诠释。百感盈腔，幸福可洒。一张张绚烂的笑容，是员工从心底里流露出的对工作与公司的写意。 经过一个月的预备，公司的文艺汇演顺当结束，大家团聚一堂

13、，无论在跳舞、表演上都让全部人耳目一新，看到了另一面的同事，的确和工作中有很大的不同，完全呈现了另一个自我。通过公司的这次汇演，的确让我感受许多，也有许多值得总结的地方。 1)团队合作 短短一个月的时间，而且还都是在不影响正常工作进度的基础上，预备这样的一个汇演的确有些让人心里没底，所以开头之前的要求，也只是期望大家能够顺当把节目表演完成。但是结果却是出乎全部人的预料，能够有这样的效果的确不易。这与团队的和谐与亲密的合作是分不开的，也难怪结束后厂长在总结中说到对公司将来的进展布满信念。就是从团队表演的效果得出这样的结论，分散力很强的团队，没有什么困难是不行战胜的。 2)新的熟悉 或许是工作的关

14、系，平常内向不太爱说话的同事，给身边人的第一印象就是也可能不会太乐观的参加到节目中来，但是结果呢?又是一个惊喜!当音乐响起，身体转身的那一刻，完全变成了另外的一个人，在奇妙的旋律中尽情的展现着自己另一方面的才华，让在场的全部人都目瞪口呆 公司年会活动策划书20xx策划书。 3)来于自信 有的同事，由于工作的关系，没有太多的时间去排练，跳舞不那么自然，表演也是一样，但是这些同事经过多年的工作，尤其在工作中积累了自信。有几个同事都是第一次跳舞，表演的效果还是令人赞叹的!来自于天赋?我想不是，更多来自于自信念。 对每一个人都有每个人的位置， 天生我才必有用 关键是自己能够努力的发觉自己的 才 并找到

15、合适的平台去呈现自己的 才 那么每个人都会在自己的人生路上取得成就! 公司的文艺活动，丰富了员工的精神文化生活、陶冶了员工的情操，使员工之间最大限度地打破彼此的职业界面和工作角色，回归作为人原有的性格本真。让员工可以发觉彼此之间很多新的闪光点，产生很多增进关系的新触点。原本在工作中作为同事关系的诸多直线棱角，就会在这样的活动中渐渐被磨平打滑，进而拉近情感的距离，提高工作中的协作力量。 总之，这次文艺汇演的胜利举办，分散了我们迪赛诺员工的心血和汗水，是大家团结奋斗，共同努力的结果! 篇三 敬重的来宾、友爱的慈善义工伴侣们，我们告辞了丰硕的20xx年，迎来了布满盼望的20xx年。在过去的一年里，感

16、谢各位辛勤的付出，感谢社会各界对扬帆助学团队的大力支持。让我们相聚在一起为过去喝彩，为将来加油! 扬帆助学兹定于20xx年1月19日上午9点召开20xx年年会。 X活动时间：20xx年1月19日(星期日)上午8:30点-下午14:00点 X活动报名截止日期：20xx年1月15日 X活动地点：烟台金融大酒店 (地址：烟台芝罘区成功路68号、中国人民银行大厦、原烟台五中对面、基督教堂南) X参与对象：慈善义工、爱心企业代表、爱心人士、媒体代表 、扬帆助学资助同学代表。 X活动费用：每人100元 X活动流程： 1、主持人致开场词-赵主任负责 2、扬帆助学团队20xx年度工作总结报告-薛志伟队长 3、

17、爱心企业董事长致辞 4、爱心人士代表讲话-张老(张克征) 5、表彰颁奖(优秀义工、星级义工)-付学军队长负责 6、优秀义工代表讲话-隋彩萍老师 7、受助优秀高校生代表讲话(文字、照片PPT展现获奖证书) 8、扬帆助学团队20xx年度财务状况汇报-月夜清荷负责 9、张老根雕艺术品慈善拍卖(介绍张老事迹、根雕作品、慈善拍卖)-赵主任、关主任负责 10、与会人员合影留念-媒体记者负责 11、用餐、观看节目(受助高校生、各个义工队出节目 ) X活动筹备及分工： 活动筹备：付队长、李总、猴哥负责 1、场地、音响及其它设备预备：赵主任、李总负责 2、活动通知：薛志伟队长和各地义工分队长负责 3、现场工作人

18、员：陈队长、猴哥、九品大臣、蕾蕾、悠闲 4、邀请社会爱心人士、爱心企业、媒体、受助同学代表：赵主任、王队长-负责邀请爱心企业老总;薛队长负责邀请爱心人士、受助高校生;悠闲负责邀请媒体记者。 5、活动主持：赵主任负责支配 6、活动流程设计：赵主任负责策划 7、文艺节目预备：各地义工队队长-表演节目单请于1月5日前报给薛队长。 8、扬帆助学年度介绍PPT制作：赵主任负责支配制作，前期文字、照片薛队长、悠闲负责。 9、年会MTV拍摄：赵主任负责支配 10、年度财务收支状况汇报：月夜清荷负责、(又：救助于嘉伟款项) 11、现场签到、会费收取、发纪念品、引导：月夜清荷 、胖胖、洁洁 、波萝、受助高校生。

19、 12、年度总结：薛队长 13、年度优秀义工表彰、颁奖：付队长、爱心企业老总、受助高校生。 14、张老根雕艺术品慈善拍卖：赵主任、关主任负责。 15、物品预备-白酒：王队负责;红酒、啤酒：薛队负责; -矿泉水：玉一负责， -水果(海阳黄瓜、草莓)：草莓哥负责。 -气球、便利袋(装礼品用)：蕾蕾负责。 -透亮胶带、尼龙绳、曲别针、大头针：猴哥负责。 -横幅、队旗、证书：薛队长负责。 -与会人员名单、座号、桌牌：陈队负责。 16、1月18日下午3点5点，请筹备组人员携带音响设备、笔记本电脑、物品到达金融酒店年会现场，做会前预备。 17、照相宣扬：媒体记者、欢乐胖胖、悠闲负责。 X其他要求 1.保持

20、会场秩序，听从现场工作人员支配 2.拒绝铺张 3.准时参与 4.进入会场前请按要求签到、缴费、就坐 5.现场工作人员请提前到达布置会场 X温馨提示： 1、扬帆助学义工团队的进展离不开你、我、他，欢迎大家乐观报名参与年会。 2、慈善义工是城市文明的名片，信任每一个人都能做到有素养、有品位， 用自己的言行举止来维护公益人的形象。 3、由于活动时间较长，请大家来之前，肯定做好妥当支配。 4、自驾人员请务必做到喝酒不开车，开车不喝酒。 5、请大家文明出行，留意交通平安，高兴奋兴到会，平平安安回家。 篇2:2022年会创意策划方案 年终岁末,大大小小的公司都开头支配起了一年一度的年会。下面我为大家整理的

21、20*公司年会节目创意策划方案大全，欢迎借鉴。 20*年会创意策划方案1、开场视频 神马开场表演都弱爆了，人家早就开头做视频了。有钱的找外面专业服务公司剪辑，没钱的找公司技术男搞定。把今年票房最高的电影翻一遍，致青春、小时代、逆光飞行、速度与激情靠神一样的剪辑，给你们公司年会一个震撼的开场吧，找找大片的赶脚。 当然，最重要的是剧本，在这开场里想要表达什么内容，主线是什么，请参考十大关键词。留意台词不要太冗长了，假如能公司内部找人配音是最好了，没有的话让外部这些视频公司做，许多都能做的不错。至于视频参考，网上搜一下许多大公司都有在年会时候做这些，特别出彩。 20*年会创意策划方案2、歌舞表演：改

22、编神曲 今年最流行的狐狸怎么叫被改编成女友怎么叫的火热大有是有目共堵的。这个节目难度有点大，首先要选择神曲，第一步改词，然后找人演唱，最终编舞。比如不妨把女友怎么叫改编成老板怎么叫/员工怎么叫/用户怎么叫等等之类，喝出不同角色的心声，消遣的同时也是一种沟通方式。降低点难度，可以把改编的歌曲提前录制，现场放碟就行。编舞嘛，可以参考网上的各种舞蹈视频，也可以请专业舞蹈老师帮忙。 留意，服装啊道具啊，这些都是亮点啊。 20*年会创意策划方案3、心愿墙 这个时候可以再支配一个群体参加的小活动。可以提前在桌上放好心形便签纸和笔，主持人引导大家一起在纸上写上自己这一年的感悟或者来年的愿望，写完后贴到现场预

23、备好的背景墙上。主持人可以选择部分读给大家共享。当然，这个环节也可以和抽奖活动联系起来搞。20*年会创意策划方案4、领导秀 最终当然少不了领导的表演了，这个要看各公司风格了，还要看领导自己能不能放得下身材，负责跟领导沟通的同志们可以多搜集些马云啊这些人的年会视频，各种恶搞的形象。至于领导表演神马不重要，重要的是形象肯定要出位。化妆啊，服装啊，是出彩的地方，只要领导一出场，效果基本就达到了。20*年会创意策划方案5、非洲鼓表演 开场完了，来个群体参加的节目吧。找一个非洲手鼓乐队，来一场手鼓表演。要是预算足够，可以每人租一个小鼓，让乐队老师，现场教大家打节奏，最终一起合奏一段旋律。国外有不少公司用

24、这种形式，效果特别好，由于参加度很高，鼓点又特别兴奋人心。但缺点是费用高，而且假如您这要上万人的年会就算了，真没那么多鼓，大部分人就得拍大腿了。大城市一般能找到非洲鼓乐队，小城市就够呛了。 假如领导对年会支持力度大，可以提前邀请领导层每周拿出几个小时提前练习一下，开场表演有领导们一起来主打，效果会更好。 20*年会创意策划方案6、舞蹈串烧 不会唱歌，咱还不会跳舞吗。这边说了，还真不会，从来没跳过。没事，又不是让你去参与舞林大会，只要你舍得这身材，博人一笑还是可以的。 去年的江南Style过气了，今年年会上千万别消失了，舞蹈也可以借鉴一下今年最流行的狐狸怎么叫。但是要整个跳下来，好像也是有点难度

25、的，建议搞成舞蹈串烧。剪辑一些各种风格的音乐，把狐狸怎么叫也剪一段进去，然后再编舞。 造型上也要下功夫，舞的不专业，就得靠衣装来撑了。网上类似这种舞蹈串烧的节目视频也许多，可以参考。关于音乐的剪辑，有几条留意参考： *整体长度掌握在5分钟以内; *每段音乐掌握在30-60秒左右; *选择音乐辨识度高，有明显节奏感，相互差异性较大; * 留意整体结构，开场音乐需要热忱，能起气氛，中后部需要有个小高潮，最终结束音乐也要选择那种简单摆固定造型的; 每段音乐肯定要选择高潮部分或者最具识别性的那段，而且还要能卡住节点，千万不能任凭截一段拼凑起来; 段与段之间要留意连接，由于在编舞的时候需要依据音乐来变换

26、造型，假如变换太快，会导致演员跟不上。 20*年会创意策划方案7、语言类节目(小品) 这个难度略微大些，要看团队里有没有好的编剧了，或者网上买剧本也行，再往里面加点你们公司的内容。 另一方面还要考验团队的表演力量，但现在有才的同学特殊多，这适合干创意工作的部门，多才多艺的，就尽情表现吧。找找今年热门的电视剧，各种话题，想好故事结构，照着上面提到的关键词往里填内容。 20*年会创意策划方案8、影子舞/灯光秀 这个形式也是近几年公司年会采纳效果比较好的。影子舞在幕布后面，通过灯光把人影子打在幕布上，编舞变化各种造型，可以有许多创意空间。还有就是找几十个人，每人手上拿一个聚光小手电，站在幕后，用光点

27、在幕布上做各种造型，这个重点是这一大群人的协作度，还有符合你们公司状况的文案旁白。光点造型变化和旁白协作的好是特别出彩的节目。20*年会创意策划方案9、年月秀 灯光秀是靠一大群人来完成的，全部微小的光点都代表公司的一员，在这个节目之后可以支配个互动节目。 提前预备好各个年月的电视剧和动画片主题曲，每个部门推选两名代表上台。通过听音乐抢答，要说出精确的电视剧名称。抢答错误的直接被淘汰，最终决出冠军来。要难度大一些，可以整个我爱记歌词啥的。 20*年会创意策划方案10、boss去哪儿了? 今年最火的综艺节目是什么?当然是爸爸去哪儿了?，所以千万不要放过它，是不是常常听到老板问“*X去哪儿了?怎么这

28、事还没办好呢?*X去哪儿了?怎么才这事才办到这个点上?”老板常问的话与热门综艺节目结合，从哪里切入就要看点子了。比如：写一段和公司有关的大事文案，仿照boss的表情与语气质问谁谁去哪儿了?然后场景表演处理这件事的人其实在处处奔波解决问题的一些情节与对话。 篇3:创意年会活动方案三篇 每年的年底不管是小公司还是大企业都会开一个年会，一方面是公司内部做一个年底聚餐同时沟通一下感情，另一个更重要的方面就是对这一年的公司走向进展做一个总结同时也是对乐观突出的员工做一个表彰，鼓舞员工再接再厉，共同促进公司的稳步进展。下面是创意年会活动策划书，欢迎参阅。 创意年会活动方案1 企业如何在变幻莫测的市场环境里

29、，在竞争激烈的现实环境中，在金融危机的撞击下，坚实的向着自己的目标努力奋进，取得胜利?如何在“冰冻时期”平安过冬为来年积蓄能量?如何保持和提高士气，续写曾经的辉煌?企业年会是您最好的选择。 大多数企业都会在年底开个年会，让辛苦工作了一年的员工，彻底的休息、放松。并在年会上对这一年的业务和运行做一个回顾和总结，将企业的下一年的规划和目标灌输给全体员工，以增加企业分散力，鼓舞士气，为来年方案打好的基础。 年会上领导对公司内部优秀员工进行表彰和嘉奖，通过激励作用，将全体员工的主观能动性调动起来、增加区域员工的内部分散力、提升竞争力。年会可以让大家在一种放松地、开心的气氛中进行沟通。员工可在年会上与高

30、层进行零距离的沟通，而平常不太有机会接触的员工也可以借助年与其它部门的同事们沟通。假如邀请公司的大客户参加其中，还可以让其更深刻的了解企业的文化、提高信任度与忠诚度，更进一步的推动业务往来的进展。 如何不断创新开好年会，达到更好的效果?这个问题让每一个年会筹办者都煞费苦心。今年让你们的年会不要再是简洁的把酒言欢，不再是短暂的歌舞升平了，让我们加入更多专业的项目和新奇的元素，让年会达到一个全方位目标吧! 一、 休闲年会方案(A：一日 B：二日) 二、 拓展年会方案(A：一日 B：二日) 三、 运动年会方案(A：一日 B：二日) 四、 特色烧烤年会方案(A：一日 B：二日) 五、 温泉休闲年会方案

31、(A：一日 B：二日) 休闲年会方案 休闲年会 【主旨】全部人身穿休闲装，带着轻松欢乐的心情，到郊外度假村举办一次闲适的年会。保龄球、沙狐球、篮球、羽毛球、健身、乒乓球、网球。在餐台前小酌，一派轻松拘束的场面。年会晚宴后，围聚在篝火旁欢歌笑语，腾空而起的焰火将年会的主题推向高峰! 【特色】会议+消遣+晚宴+焰火 拓展年会方案/趣味运动年会方案 拓展年会方案/运动年会1日方案 主旨：甩掉西服革履，穿上运动衣裤，携手到运动场上誓比凹凸。场上分队竞技、释放青春的活力，场下拉拉队为成功欢呼雀跃，悄然间，全部人感受到了竞争、协作、荣誉、团结等种种内涵。竞赛结束后，留下了汗水与欢乐，也留下了来年再挣高下的

32、商定。大家带着新的使命，团结协作，共创辉煌! 特色：会议+运动竞赛+年会晚宴 烧烤年会方案 烧烤年会1日方案 主旨：烤肉飘香、红酒迷人，围坐在炭火旁大快朵颐。推杯换盏间商定新年目标，你言我语中留下深厚友情。员工小节目为原来火热的气氛增加了更多激情，年会在红红火火中结束，给公司来年的业务带来了吉利之照。 温泉年会1日方案 温泉年会1日方案A 主旨：在寒气袭人的冬季，泡个温泉浴，洗去一身疲乏。温泉消遣、冲浪竞技，仿佛将我们带到热带海滩。员工歌舞晚会更是将激情彻底释放! 特色：温泉+烧烤晚宴、年会狂欢、湖边美景 创意年会活动方案2 一、公司猪年年会主题：“20*”万德福年度表彰总结大会 二、猪年年会

33、目的及意义： 1、对20*年公司进展成果总结，以及制定20*年公司总体规划，包括新年度方案、方向、目标等; 2、加强员工之间的沟通，增加团队帮助的意识，提升公司的综合竞争力量; 3、表彰优秀员工，通过嘉奖方式，调动员工的乐观性，鼓舞全部员工在新年度中，工作都有精彩的表现; 4、丰富员工生活，答谢全体员工一年以来付出的辛勤努力; 5、让员工充分的呈现自我，在猪年年会的过程中认知自我及对企业大家庭的认同感; 6、实现领导和员工的互动，让企业各部门工在共同的平台下沟通、联欢; 7、进一步扩展企业文化内涵，促进其外部形象和内部文化的统一合成。 三、猪年年会时间：20*年X月X日13:00点-17:00

34、点 四、猪年年会地点：年终会议地点：会议室 户外活动地点：公司操场 五、猪年年会参会人员： 公司全体员工(50人) 创意年会活动方案3 一、年会主题： *x公司20*年度年终总结大会 二、年会时间 20*年12月31日下午14点00分至21点30分 会议时间：14:0017:30 晚宴时间：18:0021:30 三、年会地点 *x酒店一层多功能宴会厅 四、年会参会人员 公司全体员工 五、年会流程与支配 本次年会的流程与支配包括以下两部分： (一)年终大会议程支配 13:50 全体参会员工提前到达指定会堂，按指定排座就位，等待员工大会开头; 14:0015:30 大会进行第一项，各部门及各项目负

35、责人上台分别做年终述职报告。 15:3015:45 大会进行其次项，由行政人事部负责人上台宣读公司各部门及项目主要负责人人事任命打算书。 15:4516:00 大会进行第三项，副总经理宣读20*年度优秀员工获得者名单;优秀员工上台领奖，总经理为优秀员工颁发荣誉证书及奖金;优秀员工与总经理合影留念;优秀员工代表发表获奖感言。 16:0017:30 大会进行第四项，总经理做总结性发言。 17:30 大会结束，员工散会休息，酒店布置晚宴会场 (二)晚宴支配 18:00 晚宴正式开头，晚宴主持人引导大家共同举杯，祝愿大家新年欢乐，祝福公司的明天更加美妙。使用创意沙画视频作为公司年会晚宴背景视频和音乐

36、18:0019:00 用餐时段：公司领导及员工到各桌敬酒，同事间沟通沟通，拉近彼此距离。 19:0021：00 消遣时段： 文艺节目(23个节目) 嬉戏1：坐气球竞赛，用具：3把椅子、各装20支气球的3个箱子; 嬉戏规章：2人一组，共3组，一个人递球，一个人坐球，限定时间为3分钟，3分钟后，箱子内省的球最少的胜出; 文艺节目(23个节目); 嬉戏2：抢凳子; 用具：5把椅子，围成一圈; 嬉戏规章：将椅子围成一圈，响音乐，6个人转圈围着椅子走，音乐停，6个人抢坐，没有抢着的输; 文艺节目(23个节目) 嬉戏3：筷子运钥匙链;用具：12支筷子、2个钥匙链; 嬉戏规章：6个人一组，分为两组，每个人嘴

37、里叼一只筷子，将钥匙链挂在第一个人的筷子上，第一个人将钥匙链传给其次个人，必需用筷子传，不能用手，哪个组最先将筷子传到最终一个人的筷子上，为赢。 嬉戏4：呼啦圈传区分针;用具：呼啦圈3个、曲别针18个; 嬉戏规章：3个人，每人一个呼啦圈，手里6个曲别针，每个人在转呼啦圈的同时，要将手里的6个曲别针连在一起，谁先将6个曲别针连在一起，谁就胜出; 嬉戏5：踩气球;用具：100个气球 嬉戏规章：分为两组，一组5个人，每个人球上绑10个气球，主持人限定时间3分钟，相互踩对方队员腿上的气球，3分钟后，看哪个组队员总署气球省的多，就胜出。 幸运抽奖活动：用具：抽奖箱、卡片49张、乒乓球49个 每个人手里有

38、一张带数字的卡片，将乒乓球上写上相应的数字，放进抽奖箱，指派专人分别来抽一至四等奖。 最终主持人邀请全体员工上台合影留念 六、年会预备及相关留意事项 (一) 年会的通知与宣扬：公司办公室于今日向机关各部门及各项目部发出书面的关于20*年度年终总结会的通知，对本次年会活动进行公示和宣扬，达到全员知悉。 (二) 条幅的制作：红底黄字字幅，详细文字内容：“北京大龙七分公司20*年度年终总结会”(条幅规格： ) (三) 物品的选购：抽奖礼品、生肖礼品、嬉戏奖品、大会席位人名牌(会议用)、笔、纸、员工席位卡(晚宴用)、会场布置所需气球、拉花、花篮;嬉戏所用乒乓球拍、乒乓球;抽奖箱;会议所需矿泉水、晚宴所需酒水、各类干果小食品。 (四) 现场拍照：提前支配好相关人员携带数码相机，做好大会及晚宴活动现场的拍照工作。 第 19 页 共 19 页