教学设计顾问岗位职责任职要求.docx
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本文格式为Word版，下载可任意编辑教学设计顾问岗位职责任职要求 教学设计顾问岗位职责 职责描述: 1、 负责培训学习项目方案的撰写、总结、评估,保证项目方案的合理有效; 2、 负责培训学习项目售前的询问,帮助销售满意客户需求,合理设计项目方案; 3、 负责培训学习项目实施过程中的沟通支持,确保项目按预定方案精确无误实施; 4、 负责培训学习项目后期的评估总结,提出改进型看法,作为项目改进依据。 任职要求: 1、 高校本科及以上学历,人力资源、管理学、心理学等相关专业优先; 2、 2年以上询问或培训项目方案设计、实施工作阅历; 3、 擅长利用PPT制作、撰写项目方案,具有肯定文案写作力量; 4、 客户导向思维,良好的沟通合作力量和学习力量; 5、 有询问顾问管理阅历者优先,优秀应届生亦可考虑。第 1 页 共 1 页
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