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1、本文格式为Word版,下载可任意编辑校园个人厨艺大赛策划书 活动名称:弘扬中国传统美食、活跃校内文化气氛”主题校内个人厨艺大赛 一、活动目的: 为培育同学们的饮食情趣,使健康饮食、特色饮食深化人心,吃出养分、吃出健康、吃诞生活、吃出精彩,我系团总支特举办这次以 弘扬中国传统美食、活跃校内文化气氛”为主题的个人厨艺大赛。 二、活动时间: *年 11 月 26 日 三、活动地点:餐饮楼三楼 四、活动内容:在规定时间内做 “规定菜”和“特色菜” (一)规定菜:尖椒土豆丝 1、原料:土豆丝、青辣椒 2、调料:酱油、盐、味精、花椒、醋、白糖、干辣椒 (二)特色菜:选手自己选择最为拿手的家乡菜 1、要把握
2、好时间(掌握在20分钟之内)。 2、要求有特色,有创新,有立意。 3、特色菜是一个加分环节,选手依据自己的水平自备原料。 (三)评分标准:(见附表) 五、活动流程: (一)参赛选手在赛前抽签分组。 (二)竞赛场地的布置。 (三)入场秩序。(包括嘉宾、参赛选手、工作人员) (四)主持人介绍嘉宾并邀请嘉宾讲话,宣读竞赛规章,及奖项设置等事项。 (五)场内互动,嘉宾对参赛选手参赛作品的原料的养分系数进行讲解与评议。并讲解此菜的做菜手法有何讲究,如何达到最好效果的做法等等。 (六)现场观众就自己的喜好向养分美食专家提出问题,同时也可向选手提问。 (七)嘉宾品尝、评分并点评,现场观众作为大众评审品尝并现
3、场点评。 (八)统计分数,并宣布竞赛结果。 (九)颁奖。(奖品、荣誉证书) (十)观众退场。 (十一)清理场地。 六、奖项设置: (一)设一等奖一名,二等奖两名、三等奖三名。 (二)最佳“特色风味奖”一名、“最佳厨艺奖”一名。 策划书:地 信 二 班谢 瑜 二一年十月二十三日 附表 : 评分标准: 1、由专业厨师进行评审,色、香、味、形各占25%的比例(占总成果50%)。 2、由嘉宾进行品尝并评分,色、香、味、形各占25%的比例(占总成果30%)。 3、由现场观众进行评分,色、香、味、形各占25%的比例(占总成果20%) 篇2:厨艺主管工作职责与职位要求 职位描述: 职责描述: 1、负责首店开
4、业相关厨艺筹备工作 2、厨房营运动线设计,并协作空间设计部门进行厨房空间设计,给出设计建议 负责菜品库建立及菜色研发 3、厨房人员工作职责与职位要求及人员培训 4、负责店铺厨房全部工作,协调并检查厨房工作任务的落实状况及存在的问题,向上级汇报并提出改进看法,保证厨房工作的正常运行; 5、负责整体食品平安相关事项,全面检查菜品质量,杜绝不符合规格、质量要求的成品和半成品。 6、掌控食材成本,并提出改善建议并落实执行 7、协作直属上级要求完成相关工作 职位要求: 1.学历:不限 2.专业:不限 3.软件技能:不限 4.学问背景:对餐饮行业有深化的了解,了解厨房中各种设备工具的性能和使用方法;熟识厨
5、房、餐厅环境卫生和服务意识,熟识食品卫生法,了解食品养分学问;有成本观念,懂得成本掌握专业学问等有关财务制度 5.工作阅历:快餐厅主厨,有餐厅开店阅历更佳 6.行业背景:3年以上快餐从业阅历 7.性格特点:吃苦耐劳,能在品牌开创期与品牌共同成长;开朗乐观,能适时带动团队氛围调整气氛;学习力强,对新奇事物持有奇怪乐学的态度。 篇3:中式快餐连锁合伙人(厨艺)工作职责与职位要求职位描述: 职责描述: (1)负责中式快餐品牌菜单设计、餐品研发、制作出品、oem对接。 (2)负责各个档口出品品质掌控、销售。 (3)负责档口保持获利、并依据商圈与点位不同准时调整菜品上新。 (4)保持档口厨务人员充分并有稳定出品力量。 (5)依照商圈定期开发新餐品。 职位要求: (1)具有中餐、中式快餐主厨阅历,具档口经营阅历者优。 (2)有创业阅历或想创业者。 (3)对中式连锁快餐有概念并想一起规模化进展的主厨。 (4)盼望能找一平台实现施展手艺与达成财务自由者。 (5)有团队精神,擅长协作,非孤狼性格者。 公司简介: 由专业餐饮连锁团队创立的创业型公司,主营孵化新式快餐品牌连锁(中式、西式、泰越等多国快餐品牌) 邀请具有餐饮热忱的伙伴一同加入并壮大 第 4 页 共 4 页
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