少儿市场推广岗位职责任职要求.docx
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本文格式为Word版，下载可任意编辑少儿市场推广岗位职责任职要求 少儿市场推广岗位职责 1、推广活动:依据制定的月度市场推广方案实施推广活动,扩大品牌知名度; 2、渠道:完成所辖校区周边的异业合作、公校推举、户外广告等指标,进行资源信息收集、合作交换,增加和维护渠道; 3、数据统计:负责校区市场工作各类数据的统计、分析、总结并实行有效措施保持市场渠道的竞争力; 4、到访量:根据月推广方案,实现所辖校区月到访指标; 5、地推管理:所辖校区推广所需*推广人员的招募、培训、管理与监督考核; 任职要求: 1.大专及以上学历;有行业阅历者条件可放宽 2.剧烈的主动沟通和服务意识,较强的抗压力量; 3.较强的团队合作力量,吃苦耐劳; 4.喜爱训练行业。 英语水平:无 其他技能:基本使用基本办公室软件(Word, Excel, Power Point) 福利:五险+双休+多渠道学习和业绩(线上线下)+集团资源+晋升空间第 1 页 共 1 页
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