需求管理师岗位职责任职要求.docx

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1、本文格式为Word版，下载可任意编辑需求管理师岗位职责任职要求 需求管理师岗位职责 职责描述: 1. 依据IT规划和业务进展要求,参加IT规划的制定,确保IT服务与业务战略全都;帮助需求管理领域的工作流程、标准及规范的制定,并监督审核标准规范的有效执行; 2. 负责子公司专属系统需求的统筹协调,包括需求追踪、需求实现率及满足度KPI收集、外审、内审及访谈等工作,与业务方保持良好接触,持续改进客户关系和满足度; 3. 负责产险专属需求的受理、分析及评审工作,跟踪业务进展趋势,挖掘潜在业务需求,为重大业务需求供应初步IT解决方案,为重大项目进行投资回报率(ROI)分析; 4. 负责产险专属项目/产

2、品的项目定义工作,包括项目的目标、范围、投入产出分析及项目启动立项等工作; 5. 负责解决业务应用运营过程中消失的重大问题和简单问题; 6. 帮助参加需求管理团队建设。 任职要求: 1. 学历(必填):本科及以上学历 2. 专业(必填):计算机、金融保险及相关专业 3. 工作阅历(必填):一般应具有8年以上工作阅历,具备4年以上保险核心业务系统运营或需求管理阅历者优先 4. 职业资格或技术职称(选填): 5. 其他要求(如外语、计算机等,选填):熟识保险理论、实务和行业进展状况,熟识软件开发流程和软件项目管理方法,熟识一般保险应用系统的架构;具备优秀的沟通协调力量、独立工作力量和团队协作力量。第 1 页 共 1 页