课程开发顾问岗位职责任职要求.docx

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本文格式为Word版，下载可任意编辑课程开发顾问岗位职责任职要求 课程开发顾问岗位职责 岗位职责: 1、对所负责的管理睬计职业资格考前培训教学持续执行教学辅导讨论,并开发相应学习辅导工具及材料。 2、独立完成类目课程的课件编写、在线演示PPT制作及演播,帮助教学工具/材料全流程工作。 3、必要时与外部合作讲师/顾问组成开发小组,帮助学术部经理审核小组外部顾问供应的课程大纲及演讲脚本,并能提出针对性、建设性的改进看法。 4、帮助市场部广泛开展相关学术研讨、沟通活动。 任职条件: 1、会计类硕士(含)以上学历(非5大生性质学历),持有CMA、CIMA、CPA、ACCA等财务类专业证书。 2、5年以上从事企业财务分析或财务管理类岗位工作阅历,或在会计事务所/管理询问公司从事非会计审计类询问部门工作阅历,有在财经类训练培训机构从事财务类课程授课者优先考虑。 3、一般话标准,具备良好的课程演绎技巧。 4、娴熟把握财务会计理论体系,对管理睬计理论及实践应有有深度理解者优先考虑。 5、熟识教学方法论及课程开发流程,能娴熟应用PPT制作课件,会使用Mind-manager/XMIND者优先考虑。 6、英文阅读及书写力量强,能顺畅理解国外专业理论书籍及期刊。 微信第 1 页 共 1 页