2022年领导讲话稿之职代会讲话稿.docx

《2022年领导讲话稿之职代会讲话稿.docx》由会员分享，可在线阅读，更多相关《2022年领导讲话稿之职代会讲话稿.docx（25页珍藏版）》请在淘文阁 - 分享文档赚钱的网站上搜索。

1、精选学习资料 - - - - - - - - - 职代会讲话稿【篇一：职工代表大会上的致辞】各位代表、同志们：在 2022 年元旦即将到来的时候,我们迎来了储运公司四届一次职 工代表大会；在此,我谨代表市社党委、理事会对大会的召开表示 热闹的庆贺,对各位代表及全体职工为公司的进展付出的艰苦努力 表示诚心地感谢！过去的一年,市供销社系统仔细落实市委市政府的各项决策和部署,在系统全体职工的大力支持协作下,科学谋划,迎难而上,扎实工 作,坚持为农服务宗旨,紧紧环绕目标任务的实现,在困难中想方 法,找出路,视挑战为机遇,化压力为动力,在实施“ 新农村现代流 通网络服务工程” 建设,进展农村合作经济组织

2、,提升为农服务水平,推动社有企业改革,加强党风廉政建设,确保大局稳固等方面取得 了明显成效； 2022 年,储运公司在新一届领导班子的带领下,在澄 清家底,理清进展思路的同时,齐心协力,训练引导公司干部职工 形成了干事创业的良好局面；这是我们市社党委期望看到的,也是 宽阔职工所期盼的；储运公司的前期开发由于没有充分发扬民主,没有很妥当的安置职工,致使随后的公司开发工作陷入被动的局面；公司的进展不是那一个人可以决断的,而是要依靠宽阔职工群众,集大家的聪明和力气,这样才能有一个良好的进展空间；这一次召 开的职代会,一个主要议题就是关于公司的进展问题,公司不进展,大家就不会有饭吃,所以说这关系到每一

3、个职工利益,期望大家能 够谨慎对待；各位代表,职工代表大会是职工参与企业民主治理的一种重要形式；为了公司的进展和稳固,公司领导班子高度重视各位代表的看法和 建议,在职代会召开前相继组织职工代表进行学习争论有关方案,得到了代表们的懂得和支持,这些都充分说明我们的民想法识在逐名师归纳总结 - - - - - - -第 1 页,共 17 页精选学习资料 - - - - - - - - - 渐增强；这届职代会是一届新的职代会,期望新的代表能有一个新 的气象,当好自己的家,做好自己的主,仔细履行自己的义务,为 了公司的进展贡献自己的力气,投上自己神圣的一票；新的一年即将到来,借此时机,向在座的职工代表,

4、并通过你们向 宽阔干部职工及家属致以节日的问候！祝大家在新的一年里身体健 康,生活美满,平安幸福,万事如意！最终,预祝大会圆满胜利！【篇二：职代会代表发言稿】篇一：职代会发言稿 2 职代 会发言稿 敬重的各位领导、各位代表同志们：大家下午好！我受大会第四分组 的托付向大会进行发言,我们第四分组由：经营科、财务科、安管 科、办公室组成；我分组代表在仔细争论了候总经理所做的题为正视现实 控 为进一步提升公司运坚决信心 大胆创新 强化内行才能而努力工作的报告后,我们一样认为报告特别的深化人心；报告实事求是地回忆和名师归纳总结 - - - - - - -第 2 页,共 17 页精选学习资料 - - -

5、 - - - - - - 总结了公司 13 年的各项工作,同时又对 密的部署和支配；指明白我们北特公司将来的进展方向； 2022 年,我们北特14 年的重点工作进行了周公司经受了最艰难的一年,受大气候影响,机械行业的进展陷入了 低谷,我们的订货量和客源都经受了历史以来最低；在现实残酷的行业竞争中,我们应当同 公司凝结力气并肩作战,共同面对现实,通过大家的共同努力,扭转我们的不良局面；公司 领导始终没有舍弃,坚决不移、全力奔赴在经销一线,在稳固老客户的同时也不断的开阔新 的客户；对于公司今后的进展,我们有着十足的信心！特殊是我们年轻的干部职工；下面我代表分组全体代表向大会提出以下几点看法： 1、

6、俗语说：吃饭穿衣量家产, 2022 年信任大家深有体会；由于公司销售利润的影响,二线职工工资依据比例发放,使得原来就不高的工资又下降了一些；大家的努力,提高我们的2022 年,期望能够通过产品质量和效率,公司能够扩宽客户渠道,提升我们的经营销售,实 2、在候总的工作报名师归纳总结 - - - - - - -第 3 页,共 17 页精选学习资料 - - - - - - - - - 告 2022 年重点工作支配的其次部分第一条中提出,要加强内控管 理,实现降本增效；这一点提的很好,公司依据实际进展需求成立了内控治理办公室,就如何 加强内控治理,降低生产成本提出了一系列的方法和措施,期望内控工作能落

7、到实处,提升 执行力； 3、职工安全训练培训是企业安全治理工作的重要内容,也是相伴企业治理全过程的一 项常常性工作；由于是一项长线工作,加上教员、场地、时间、任务等多方面条件的限制,假如不采纳新奇活泼的方式方法,就很简单使训练培训对象产生乏味、厌学心情,使训练培 训流于形式,难以取得应有的成效；在安全训练培训中,期望能克服一成不变的照本宣科、我讲你听、坐而论道的呆板单一形式,力求内容和形式的鲜活性,以丰富多彩的形式,激发 职工主动参与的热忱,活跃训练培训气氛,增强训练培训的客观成效； 4、为进一步提高员工的凝结力,期望公司在工作之余能多组织职工参与一些集体活动,兴业公司每年组织的活动适合范畴小

8、,期望能点面结合；最终,在新春即将来临之际,预祝公司全体领导干部职工在新的一年里身体健康、工 作顺当、万事如意、合家名师归纳总结 - - - - - - -第 4 页,共 17 页精选学习资料 - - - - - - - - - 欢快！第四分组团全体代 表篇二： 2022 年 1 月职代会表态发言稿 表态发言稿 敬重的各位领导、各位代表：今日在这里郑重召 开二届三次职工代表大会；我区队干部职工备受鼓励,决心以崭新 的姿势和创新精神,增强 工作的主动性和能动性,实行强有力的工作举措,抓治理、强责任、降事故、保运转,为生 产一线服好务当好助手和后勤；在此,我代表机电 区全体职工特表决心如下： 1、

9、环绕我矿原煤产 量 50 万吨任务目标,搞好宣扬训练和思想发动,仔细贯彻落实集团 公司职代会和本次职代会 精神,强化干部作风建设,切实履行治理职责,严格落实值班跟班 精细治理为 带班制度,以 抓手,激发全体干部职工发奋进取,争创一流业绩； 2、细化岗位责任,名师归纳总结 - - - - - - -第 5 页,共 17 页精选学习资料 - - - - - - - - - 树立全局思想,增强大局意识,细心组织,合理支配,做到一级抓一级、一级保一级；深化竞赛形式,为生产区队搞好服务、当好后勤； 3、环绕生产提高职工技术素养,积极开展岗位练兵、岗位技术比武活动和“ 五小 ” 创新活动,有针对性地强化职

10、工技能培训,抓好岗位职工技能的薄弱环节,的整体素养； 4、环绕质量标准化不断提高职工队伍工作,深化开展隐患排查治理活动,强化安全意识和现场管控,落 实安全措施,标准安全行 为,强化修理质量治理,确保风、水、电的正常供应,为我矿全年 各项任务目标的完成再做 新贡献；感谢大家！机电区全体职工 2022 年 1 月 3 日 篇三： 2022 年度职代会表态发言稿 敬重 的各位领导、同志们：大家好！ 倾听了各位领导催人奋进的工作报告后,使我们明确了 和思路,进一步坚决了抓好2022 年的工作目标名师归纳总结 - - - - - - -第 6 页,共 17 页精选学习资料 - - - - - - - -

11、 - 公司安全生产工作的信心和决心； 2022 年道路工程队承揽了集团公司新体系道路修建工程和厂内外多条道路的修理工 作,工程建设量大,施工进度要求紧,技术标准要求高；但是在公司党政领导与各兄弟科队 的大力支持下,道路养护队从干部到职工团结奋进,努力进取,克服各种困难,坚持以保证 稳固有序的安全生产局面为前提,紧紧环绕提高公司经济效益的中心工作,进一步夯实生产 方案与技术治理的基础工作,并全面完成完成新体系、旧体系、在新体系建设中,159 三大工程；道路养护队先后完成新体系 20 条路 18 公里长的垫渣及开槽任务,完成垫渣 326489m3 ,开槽挖运土方 104994m3 ；旧体系厂区道路

12、修建工作中,道路养护队先后完成厂内外 11 条道路的罩面工程：新建片林道路、新体系原料北路,完成了厂外 5 号路及疗养院内的道路大修改造；全年摊铺沥青路面240326 万,浇筑水泥砼路14374.08 ,硬化道路 6775 ,新筑路基 32597.24 ,完成雨排水4305 米,安装花岗岩侧石24874 米； 2022 年,为更好的完成道路施工建设,降低道路施工物料选购成本,公司打算建设沥青砼搅拌站；从场地挑选名师归纳总结 - - - - - - -第 7 页,共 17 页精选学习资料 - - - - - - - - - 到设备选购、安装、调试；自七月份建成试生产以来,累计出料 2.44 万吨

13、,生产每吨沥青砼比市场采购节省 62.3 元,为公司降本增效工作做出了突出贡献；通过公司 领导的正确领导和鞭策,各兄弟科队的大力支持,道路对全体职工精诚团结、奋力拼搏,道 路养护队顺当完成了预定的安全生产目标任务；这些成果只能说明过去,新的目标和新的一 轮的考查有压在我们的肩上； 2022 年是深化贯彻落实十八大精神、全面建成小康社会的开局之年,是集团公司提前完成 “ 十二五 ” 结构调整的决战之年,更是绿化公司为完成 斗的一年；为了更好的“ 建设漂亮包钢 ” 任务而努力奋开展 2022 年各项工作,道路养护队将依据公司的详细要求,做好 以下工作：一、在总结 2022年的工作基础上,全面贯彻落

14、实 目标责任书,细化、量化部2022 年度职代会精神,层层分解门内部考核细就,真正的把思想和行动统一到公司的总体部署上来；二、坚持 “ 安全生产、以人为本、遵规守法、关爱生命 位、多层次,仔细细致” 的安全治理方针不动摇,全方名师归纳总结 - - - - - - -第 8 页,共 17 页精选学习资料 - - - - - - - - - 的将安全责任落实到每一个环节、每一个人,增强宽阔职工的安全 防范意识,坚固树立“ 安全第一 ” 的思想,坚决克服侥幸心理和麻痹大意思想,在日常安全管 理工作中,把人员人身保证列为重点；通过各类会议,结合公司对安全工作的详细要求,我们常抓不懈,从人员到机械设备,

15、层层设防,人人把关,筑起了一道安全长城；三、科学谋划、精心组织、周密支配生产进度,在确保安全的条件下,督促各项生产 经营任务的按时完成；2022年的重点工作仍分为三个方面： 460、旧体系和新体系,其中重中之重是新体系道路建设；虽 然我们在今年已经进行了道路垫渣工作,但是大量的工作仍没有开展,依据图纸要求不包 括新体系外环路,仍需要垫筛分渣 15 万立方米,二灰碎石稳固土 104646m3 ,沥青混凝土 2815133780m3 ,水泥稳固土吨,按到排工序运算,就拌合站的生产才能,面层的摊铺按每天 10小时,需要连续生产 2个月,此外仍有大部分的道路没有开槽、雨排水 石的工作需要完成；任务是6

16、000 米及安装侧艰难的,所以我们要提早支配、精细组织,有方案、高质量的完成 新体系道路建设；四、狠抓各项治理名师归纳总结 - - - - - - -第 9 页,共 17 页精选学习资料 - - - - - - - - - 制度的贯彻落实,切实增强制度的执行力,在抓好基础治理和日常 工作的同时,着力强化部 门内部职工的技能培训,提升后勤服务、治理人员的素养；五、以 5s 治理为契 机,狠抓施工现场治理工作工作,加大治理力度,全面达成 5s 治理 各项标准；六、以降本增效生 产活动为契机,大力提倡勤俭节省,杜绝铺张,严把暂时用工、油 耗、材料领用关,依据工 作审批流程办理各项事务,杜绝一切不必要

17、的费用开支,切切实实 将成本核算工作落到实处；七、细心组织、合 理支配基建工程施工,在确保安全的前提下,把好工程质量关,完 善基建工程资料,准时做 好工程验收、决算工作；八、以争先创优活 动为契机,大力构建团结互助,共同提高,共谋企业进展的和谐环 境,加强职工的思想道德 训练和企业文化宣扬,着力和谐解决关系到职工切身利益的问题,努力为职工供应便利的生 活和中意的服务；道路养护队将会始终牢记“ 干一项工程、树一座丰碑” 的宗旨,紧紧环绕 2022 年度公司工作名师归纳总结 - - - - - - -第 10 页,共 17 页精选学习资料 - - - - - - - - - 重点,开拓实干、团结协

18、作,创新奋进、真抓实干,将各项工作做细、做实,真正的将各项工作落到实处,确保2022 年各项生产经营目标顺当实现,为公司的连续进展、创新进展再做 新的贡献；感谢大家！ 2022 年 1 月 29 日 篇四： 2022 职工代表大会发言稿 众志 成城 全力支持医院的建设进展 2022 职工代表大 会发言 敬重的各位院领导、主任、各位代表：大家下午好 .我很荣幸有这个机 会代表宽阔职工在这里发言；第一庆贺职工代表大会郑重召开,祝 大会圆满胜利 . 2022 年,在医院领 导班子和全体职工的共同努力和辛勤工作下,医院建设日新月异,事业进展蒸蒸日上；我们 科在院领导班子和全院职工的关怀与呵护下,在主任

19、的带领和同事 间的相互协作、磨合下,名师归纳总结 - - - - - - -第 11 页,共 17 页精选学习资料 - - - - - - - - - 科里不断进行治理创新、技术创新和服务创新,科室业务量得到了 飞速的增长,业务水平也同时得到了锤炼与进步；我们科已成熟运用philips16排螺旋 ct 扫描机,常规开展进行ct三维重建、 cta 、ctu 、骨密度仪等新技术、新项目；工作量较往年 增长飞速； 12 月,与两位 科主任通力合作,顺当通过了放射防护标准化医院创建活动考评；并取得了丽水市青年放射 医师技能比武大赛一、二等奖殊荣；我作为一名共产党 员,我将始终牢记自己的始命,坚决拥护党

20、和政府的领导,全力遵 循院领导班子的改革思路,积极协作科主任的工作,努力完成各项工作任务指标,为医院的建 设、进展树立良好的先锋模范形象；我将严格依据省市住院医培训要求,对每一位学员都因材施教、严 谨教学,亲力带教指导,担当起一名住院医师标准化培训放射专科秘书的责任； 2022 ,我们将始终牢记 “ 以病人为中心,以质量为核心 宗旨,坚固树立 “ 质量第” 、全心全意为人民服务的办院一” 、“ 服务第一 ” 、“ 病人第一 ” 的服务理念,满怀激情、意气风发、热忱地服务于每一位患者；加强同临床各科室间的沟通合作、沟通学习、共同壮大进步,更好地服务于临床、服务名师归纳总结 - - - - - -

21、 -第 12 页,共 17 页精选学习资料 - - - - - - - - - 于社会；我信任只要我们全 有决心、有才能提高医院整体业务水平,增长业务量,顺当地完成 各项工作任务；为医院的 进展贡献自己的力气,为新区医院的建设添砖加瓦；最终,让我们一起 为新区医院的美好明天而共同努力奋斗吧 .祝大家在新的一年 里,身体健康,工作顺当,事业有成；感谢大家 . 2022 年 3 月 5 日 篇五：企事业单位职工代表大会发言稿 4 篇 企事 4 篇 业单位职工代表大会发言稿 篇一：职工代表大 会发言稿 敬重的各位领导、同志们：大家好！值此七届职工代表大会暨工作会之际,我谨代表建筑公司 全体职工向你们

22、,通过你 们向全部关怀建筑公司进展与进步,同时赐予大力指导、帮忙和支 持的各级领导、同志们表 示最真诚的祝愿以及最诚心的感谢！,是建筑公司与公司同向迈步进展的名师归纳总结 - - - - - - -第 13 页,共 17 页精选学习资料 - - - - - - - - - 一年,藉着机关、兄弟单位各方的力气,分公司上下团结一心,拼 搏进取,取得了较好的成 绩：累计完成产值万元,上交资金万元；无一起质量事故和安全事 故发生,实现了第九个安 全年；岁末年初,更是首开航天系统工程项目,为建筑网公司赢得 开门红；此次大会,张经理所做的报告,总结客观真实,主题明白,思路清 晰,明确了工作任务和目 标,为

23、我们指明白方向；新的一年,建筑工程公司将在十七大精神 指导下,坚持和谐与可持 续进展战略,紧密环绕公司进展目标开拓创新、发奋进取,仔细开 展好 “四个主题 年” 活动,细心打 造品牌建筑,为做强做大建筑公司铸实坚固的基础；我们将努力做好三篇文章：一、做好 “ 市场 ” 这篇文章 建筑公司没有 “ 听命 ” 于恶劣的市场环境,而是以不懈努力去搏取市 场份额,成果虽小,但 市场不再很远；,我们会连续加大市场开发力度,并通过强化内部 治理保护现有市场,为市场 开发供应强有力的支撑；在市场开发方面,我们会用无限的热忱和聪明去叩开建筑市场的大 门；通过 “ 攀高枝,联左右,携外联 ” 、“谨慎承诺,有诺

24、必践,违诺必究 积极捕获市场信息,认” 的市场开发战略,名师归纳总结 - - - - - - -第 14 页,共 17 页精选学习资料 - - - - - - - - - 真争论、分析市场环境与动态,稳妥跟踪项目进展,针对市场运作规律、操作程序以及要求的差异,准时调整开发思路；不断提高投标质量,既要严谨细致、又突出特色和优势,保证【篇三：董事长在在职代会上的讲话 xxxx 董事长 2022 年 xx 月 xx 日2022 年职代会上的讲话稿】敬重的 xxx 主席、各位职工代表：大家好！经过与会代表和同志们的共同努力,大会圆满完成了各项既定议程；在此,第一向股东双方始终以来对 表示诚心的感谢,同

25、时也向一年来为 贡献的职工们表示真诚的谢意；xxx 公司赐予的大力帮忙和支持 xxx 公司的进展建设做出庞大今日,我们在这里郑重召开的 xxx 公司第 x 届第 x 次职代会,即表达了 xxx 公司对做好今年各项工作的紧迫感和责任感,也说明白xxx 公司对积极推动薪酬制度改革、强化企业内掌握度建设、全心全意依靠职工促进企业进展的重视与支持；而此次职代会议程之多、内容之丰富也是历年来最多的一次,事关我们近700 名职工在今后工作收入方面最切身的利益,更事关大家将来的职业进展和价值表 达；所以,我代表 xxx 公司董事会,向今日参与会议的代表、并通过你们向全体职工在思想熟悉和工作要求方面补充 要仔

26、细消化,将此次职代会的精神和相关文件制度5 点要求； 一是快速贯彻到位； xxxx 年来,我们便始终在坚持开展 xxx 公司薪酬优化的工作,前后多次地调研分析,反复地修编薪酬制度,经营治理名师归纳总结 - - - - - - -第 15 页,共 17 页精选学习资料 - - - - - - - - - 班子也不断地与股东双方保持沟通,其目的就是为了让企业有更加科学合理的鼓励机制、让职工由更加明确的职业进展,从而来实现“ 岗位定薪、才能调薪、绩效晋薪” 和“吸引人才、保留人才、开发人才” 的目标抱负,为 xxx 公司的科学进展供应强有力的制度保证；这一成果是来之不易的,期望各级治理人员在会后要静

27、下心来,认认真真地争论、懂得和消化xxx 公司新的薪酬治理制度、绩效考核管理方法、职工职业进展治理方法,以及今日职代会上通过的其他制 度,快速将其传达贯彻到部门、班组和每位职工,确保此次职代会 的精神贯彻到位；二是要强化责任意识,确保年终岁末安全服务不出问题,圆满实现“ 安全年 ” ；近段时间, xxx 公司又显现了2 起严峻的安全过失和服务投诉,受到了上级治理部门的严格批判,使我们原来在安全生产工 作上做出的成果,以及顾客夸奖带来的服务形象提升方面,又打了 折扣；这说明,我们的部门和职工在风险意识、责任意识、服务意识、行为标准、操作标准、制度执行上,有放松的苗头；期望大家 肯定要高度重视,特

28、殊是在年终岁末的时候,肯定要保持清醒的头脑,抓住工作重点,严格治理,严格标准,关注意点工作环节,控制好人为风险,仔细履职,确保 题,确保实现 “ 安全年 ” ；2022 年安全服务不出问三是要坚决信心,迎难而上,坚决打赢 2022 年工作圆满收官战；11 月初, xxx 书记带队到我们公司调研全年各项工作的开展完成情况,既确定了我们的成果,也提出了工作要求；在这里,仍是要再次向大家强调,我们的全体职工肯定要站在讲政治的高度,仔细贯彻落实 xxx 书记的 9 项要求,提高熟悉,抓住主要冲突,保持良好的精神状态,连续去年的优秀作风,不畏艰难,同舟共济,齐心协力共同打好 2022 年工作全满收官的攻

29、坚战、阵地战；四是要务实工作,改良作风,努力营造团结干事的工作氛围；2022年以来,我们企业始终在推动企业党风廉政的建设,反复强调责任意识、担当意识、作风意识,其目的就是为了让我们每一个人都务名师归纳总结 - - - - - - -第 16 页,共 17 页精选学习资料 - - - - - - - - - 实工作,廉洁自律,营造一个风清气正的企业环境；这次 xxx 公司 通过了新的薪酬制度体系,让大家的收入得到了提高,职业进展得 到了明确方向,鼓励机制更加科学合理；在如此制度保证的前提下,假如我们的工作思想作风不随环境变化准时转变的话,那我们很快 就会被制度剔除、被企业剔除；所以,期望在新的制

30、度下,我们每 一个人都要增加危机感,提高主动性,强化责任心,严明工作纪律,遵照规章操作,严格制度执行,同时仍要努力地提升自身的学问水 平、职业技能水平；在制度上坚持原就,不怕事,不怕麻烦,不误 事,不出事,不坏事,改良工作作风,努力营造团结干事的工作氛围；五是要团结协作,关怀群众,多为职工办好事、办实事；xxx 公司 是一个团结的集体,也有一个能够为职工群众着想的领导班子；希望我们各级治理人员能够连续发扬“ 团结协作、关怀群众”的优良作风,多为职工考虑一点,多做一些暖心真心的事,多为大家做一点后勤保证,多帮大家分担一些后顾之忧；同时,xxx 公司的党政工团也要多开展一些形式多样的活动,为公司职工与治理层之间制造轻 松开心的沟通环境,进一步融洽公司上下左右、同事之间的关系,提高我们企业的凝结力、向心力和执行力,努力营造温馨的家园氛 围和良好的工作环境；最终,我代表xxx 公司董事会,再次感谢各位职工2022 年来的辛勤工作,感谢股东双方对 感谢大家！xxx 公司始终如一的支持和关爱！名师归纳总结 - - - - - - -第 17 页,共 17 页