20××年班主任教学工作计划(精选5篇).docx
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1、本文为Word版本,下载可编辑操作20年班主任教学工作计划(精选5篇) 时间飞逝,时间在渐渐推演,我们又将在努力中收获成长,该写为自己下阶段的教学工作做一个教学方案了,教学方案怎么写才能切实地关心到自己将来的工作呢?下面是我为大家整理的关于20年班主任(教学(工作方案),假如喜爱可以共享给身边的伴侣喔! 20年班主任教学工作方案1 九班级,是学校进入关键一年,为实现“培育有抱负、有信念、有毅力、有干劲、讲文明、守纪律的(毕业)生,同学能够考上抱负的高中”的总目标,在乐观落实学校德育工作和做好常规工作的基础上,依据九(2)班的详细状况及毕业班级的特别性,制定本工作方案。 指导思想 为全面贯彻国家
2、的(训练)方针,面对全体同学,对同学全面实施素养训练,注意培育同学的创新精神和实践力量,加强对同学的世界观、人生观、价值观的训练,使同学能正确对待学校毕业这个人生的重要转折,使全体初三同学都能顺当完成九年义务训练,更多的同学能升入高一级学校学习,特制定此工作方案。 班级现状分析 本学年我接管了毕业班九(2)班。九(2)班共84人,其中男生43人,女生41人;其中复读生12人,男生9人,女生3人,全班同学在校住宿。从近两个星期和同学的接触、沟通状况来看,我认为本班总体状况较好,不论是学风、班风,还是纪律等方面都比较抱负。大部分同学是本着学习学问的思想来到学校的,有较强的学习愿望,行为习惯较好,上
3、进心强。但班级气氛沉闷,不够活跃,尤其是课堂气氛。同时,个别同学也存在某些问题,如课堂上爱说话,学习动机差等。这是本学期要解决的重点。 班级目标: 1、加大班级管理力度,树立良好班风学风,增加班级分散力,提高同学竞争力。 2、每个同学都有明确的目标方案,并且有信念、有毅力、有干劲去实现抱负。 3、做好培优补差工作,做好中等生的提高工作。 工作重点: 1.加强班级管理,紧抓同学行为规范。 2.定目标,树典型,营造良好的学习环境。 3.大力做好培优补差工作,加强同学心理辅导。 4.开好班会,准时解决班级存在的主要问题,让同学准时充电。班级(口号):互(相学)习,相互关心,相互竞争,共同提高。 详细
4、(措施): 1.加大班级管理力度,连续树立良好班风,促进学风。 遵守纪律是同学学习进步的重要保证,良好班风是集体更具竞争力的基础。九班级是学校决战性的一年,为使2班集体和个人都更具竞争力,本学期将加大班级管理力度,力争杜绝违纪现象。 (1)加强班干部队伍管理和培育,让同学能更好的自我管理。每周开班委例会,争论班级消失的问题及解决措施等。 (2)针对平常纪律表现差的同学,准时进行心理辅导。 (3)连续亲密保持和生活老师联系沟通,统一思想。准时关心解决宿舍区消失的问题。 (4)加大早自习和下午自习课的管理力度,严格要求做到“不乱讲话,不准串位,严格遵守自习课纪律”,维护良好的学习环境。提高同学的学
5、习效率。 (5)树立文明守纪典型。我班大部分同学已经基本形成了良好的行为习惯。为使班级每一位同学的组织纪律性、团队意识进一步增加,本学期班内树立文明守纪的“学习标兵”。 2.加强优良学风的形成,提高整体竞争力,促进班风。 (1)制定目标方案。关心每一个同学进行自我分析,明确自身的特长及不足,针对自身的特点制定最合适的目标方案,并关心同学执行方案。 树立中考目标。利用班会课向同学介绍各高中以往的(分数线)及基本状况。结合同学实际状况确定中考目标。指明同学努力奋斗的方向。 树立学期目标。学期目标主要以“定分数”和“找对手”为主。让同学明确本学期要学习成果要达到什么层次。找一个追逐的目标,尽力超过对
6、手,营造竞争气氛。形成相互督促,相互监督的学习氛围。 定好周方案。由于初三学习紧急,学习任务重。所以必需让同学明确每周自己要做到什么,上周还有什么没有做好,准时(总结)(反思),检查改进。 (制定目标的工作在第一周完成。同学方案实施由班主任和同学共同监督。) (2)连续培育同学的学习习惯。 经过两年的不懈努力,我班同学在学习习惯的养成、(学习(方法)的积累上已经取得一些成果,但面对初三繁重的学习,目前多数同学还不能很好的适应。如不能合理支配时间,学习效率低下,不能自觉复习、差缺补漏,不能准时反思总结等等现象。因此,本学期还将连续抓好学习习惯的培育工作,力争让同学学习忙而有序,提高学习、复习效率
7、。主要的方向是在课堂学习习惯、自习习惯等。 课堂学习习惯。 主要做三项工作: 第一,各科任老师和值日班干一起抓好课前预备。 其次,结合各科实际,课堂上要求同学对对有疑问、重点、易错题、补充题等等做好笔记。 第三,学会自我提示,同学间相互提示,防止走神发呆,杜绝不用心听讲,保证每节课都有收获。 自习习惯。 主要是三方面的工作: 第一,督促同学利用好自习课。支配好每节自习课的学习内容。严格做到“不乱讲话,不准串位,严格遵守自习课纪律”。每节自习课班主任监督。培育同学自觉利用好时间,提高学习效率的习惯。 其次,引导同学利用好课余时间。培育同学自觉学习的习惯。 第三,培育同学自觉读课外读物的习惯。扩大
8、学问面,把握更多更好的方法。 (3)加强和科任老师联系,做好培优补差工作。班主任准时了解同学学习状况,针对同学详细状况制定措施,关心同学排解思想、学习上的障碍,力争提高学习成果。 本工作从三方面入手: 第一,优生重点培育。 其次,差生由科任老师“一对一”辅导。 第三,由督学组负责,连续实施“一帮一”及“学习小组”的互助学习。 (4)树立学习典型。班内树立起勤奋好学、科学学习的学习典型。为了使 班级每一位同学的学习目的性进一步增加,并在班级营造勤奋学习、把握科学的学习方法、相互学习、相互竞争的良好的学习氛围。(树立学习典型的工作已经完成) (5)在班内绽开“三比”活动。 内容:学习比勤奋、比质量
9、,体育熬炼比刻苦。 详细措施:学习评比由督学组负责组织,最勤奋的同学名单由全体同学投票产生,学习质量由每次考试成果打算,评出成果好的和进步大的。体育熬炼由体育委员负责,由体育老师审核。考核内容包括课间操、眼(保健操)、体育课、晨跑的出勤状况、自觉熬炼的次数等等。 嘉奖方法:初定每月评比一次,利用班费赐予肯定的嘉奖。 3、搞好学习活动,丰富学习生活,增加同学竞争意识,促进班级活力,开拓同学学问视野。由督学组全面负责学习学问竞赛,班内开展学习学问竞赛。如:语文背诵或朗诵竞赛、英语背诵或词汇积累竞赛、数理化解题或找错竞赛、政治时事竞赛等等。 4.加强同学体育熬炼,大力抓好两体、两操。体育力争出好成果
10、。对体育特困户,班主任和体育老师一起设法关心其解决困难。(本工作贯穿整一学年,班主任坚持每次都到现场监督。) 5.加强心理辅导,做好青春期训练。德育小组加强同学心理辅导,加强师生沟通。准时疏导同学心理问题,准时解决同学冲突。 6、抓好同学思想工作。 (1)留意同学思想动向,准时疏导同学心理问题。 (2)引导同学塑造高尚的人格,告辞陋俗,提升正气。 (3)引导同学追求更高的思想境界,乐观参与团课学习,乐观向团组织靠拢。 20年班主任教学工作方案2 曾有人说过:“训练是教书与育人的结合”,在我们职业学校中,育人应放在全部工作的首位,让同学先学做人然后才是学会学习。在三年多的班主任工作岗位上,我不断
11、地探究,不断的变革,在很多次的失败中我不断地总结自己的得与失,现将中职班主任同学管理工作的一些见解与大家共享。 一、关爱同学,培育同学自觉意识 我在班主任的报刊上曾看到这样一句话:“训练需要爱,更需要培育爱,没有爱的训练是死亡的训练,不能培育爱的训练是失败的训练”。在新的形势下,老师的角色在变化,师生之间是一种公平的关系,是一种合作的关系。有这么一句话:“一切为了同学,为了同学的一切,为了一切同学”,也就是说对同学要有一颗爱心,要多一份急躁,要给同学一点信念,把同学当作自己的小孩,班级就象一个大家庭,班主任就是这个家的家长,要让同学在校内生活中有一种在家的感觉,时时对同学有一种牵挂。比如有的同
12、学请假离校,我就会事先与家长联系,估量着他们到家的时间,再打电话向家长询问到家与否,从而,一方面防止了同学在路上的耽搁,另一方面又确保了同学的平安。这样做,先是让一些家长、同学感动,觉得老师真的很在乎很关怀他们,到后来只要一有同学请假回家,到家时都会主动的让家长打电话向我汇报平安。 二、从严管理,强化同学团队意识 我们的同学在刚入校内时,可以说是素养参差不齐,纪律松懈,生活散漫。要想让这样一盘散沙变成有分散力的团体,作为我们班主任就必需要从“严”管理。在我的班上,为了订正同学的不良行为,训练同学良好的行为习惯,我实行了跟班的方法。这一年多来,我都尽量与同学多接触,从仪容仪表到班级卫生实行“先讲
13、道理,后实际操作”。尽量去掌握同学违纪状况的发生,发觉问题准时处理,这一年多来,我班没有发生严峻违纪问题,同学的行为习惯大有转变,课堂纪律大有进步,班风、学风大有改观,在集会方面,基本做到了快、静、齐。 三、职务流淌,培育同学竞争意识 当今社会是竞争的社会,从小培育同学的竞争意识,有益于同学今后的进展。假如说每个班级是一个大家庭的话,那么大家庭中主管家中大小事务的当家人或很多数人会认为应当是班主任无疑,我却不这么认为,新型的训练模式打算了师生之间是合作的关系,我们常会听到这样的一句话:“水能载舟,也能覆舟”,用在班级管理也能理解为师生关系的和谐。只有让师生关系和谐化,班级管理的这艘船才能行驶的
14、既稳又快。如何让师生关系和谐?我认为关键在于师生间、同学间的“换位”。我在做“换位”时,并不是让同学凭想像而是通过实践进行换位思索的。 刚开头时,我主要是利用日常各项活动选拔了五位敢管、肯干、能吃苦耐劳、在同学中又有肯定威信的同学做班干部,日常的学习生活中让他们固定负责每周中某一天的大小事务,并在前期我对他们进行跟踪式指导,直到他们每个人都知道如何去应对各种事务。但在培育班干部的同时,我也时常在想,虽然现在班级已相对趋于稳定,这五个班干部也特别得力,可我的同学不是只有5个,而是58个,如何让他们也主动参加到班级管理中去,让他们在管理过程中去培育人际关系和竞争意识。这样,无形中让他们在管理班级工
15、作中,体会到管理的繁琐与难度,自身在日后的学习生活中也渐渐学会了珍惜别人的劳动成果,学会了宽容与理解,并提高了竞争的意识。 四、以就业为导向,尽早培育同学的职业道德 大部分的中职生毕业以后就要面对就业,为了我们的同学不被社会、企业所淘汰,我们就必需从在校期间就培育他们的职业道德。 有些企业人事主管反映许多同学喜爱频繁跳槽或不辞而别,严峻影响了企业的正常运营,对同学职业进展也有较大影响。也有企业反映同学一拿到上月工资甚至年终奖后当即辞工,企业对此类现象更为反感,也体现出同学职业道德的欠缺。所以同学在校期间,班主任要努力增加同学以德立身、诚恳守信的意识,提高同学的道德修养和法制观念,引导同学平常答
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