泰中附中工会工作职责.docx

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1、该文本为Word版，下载可编辑泰中附中工会工作职责 日常工作中越来越离不开工会相关资讯，你可能正苦于不知道如何撰写工会相关的工作文章，以下是我精心整理的泰中附中工会工作职责，仅供参考，希望能够帮助到大家。 中泰附中工会工作职责 一、根据上级工会的指示及工会委员会的决议，制定工会委员会工作计划，定期召开工会委员会议，安排工会活动，讨论研究有关问题，负责组织实施和落实党总支和工会的决议. 二、代表工会委员会参加校内外的联谊活动以及其它有关会议，反映工会和职工的意愿要求，妥善处理好同行政的关系. 三、组织工会委员做好职代会的各项工作，充分发挥民主管理的积极作用，检查、督促、落实职代会职权和各项决议提

2、案，组织教职员工参政议政，民主管理学校。 四、关心教职员工生活和身体健康，尽心竭力维护本单位职工和基层工会的合法权益，办好教职工集体福利，开展丰富多彩的文体活动，搞好困难教职工的补助，协助做好离退休教职工的工作。 五、认真细致地做好基层工会委员的换届选举工作. 六、抓好基层工会的自身改革，改革活动方式、方法，指导各个工会小组的工作。 篇2:八达小学工会旅游制度 达八小学工会旅游制度 秉承达八小学创办多年来的优良传统，学校（工会）争取每年组织全体在岗的教职员工进行工会旅游活动。工会旅游活动的目的，旨在丰富教职员工的知识，陶冶大家的情操，增进同事之间的感情，扩大老师们的视野，提升教师团队的协同与合

3、作能力。为了让大家更好的享受上述待遇与福利，特制定本制度： 1、活动由学校（工会）组织，办公室具体实施执行。 2、所有本年度在岗（活动组织期间在岗）的教职员工，均有权利享受学校及工会组织的旅游活动，基本费用由学校承担，超出部分自己补齐。个人自行放弃者，不享受任何资金补贴或对等的其他福利。 3、报名参加活动因个人原因又退出的，发生的损失全部由个人承担；本年度在校工作不满12个月的，不论何由，因退出而发生的损失全部由个人承担；仅因公务原因不得已退出的，发生的损失由学校承担。公务原因的鉴定，解释权归校长室。 4、一旦报名参加活动，需在活动正式组织（出发）之前一周，将超出学校承担的基本费用之外的差额上

4、交到财务室。否则视为自己放弃，由此产生的后果自行承担。 5、每年出行的线路原则上由各办公室商量后自行上报，办公室根据上报人数多少确定其中的23条线路为最终线路。实际组织的线路，按照报名人数调整，原则上必须独立成团。一旦线路确定下来，全体教职员工只能在其中择其一参加，或自费参加其他线路。 6、自2022年9月起，凡没有进入政府事业单位编制的人员，不得在暑期考编程序全部完成之前报名任何一条线路的工会旅游。除非，个人愿意承担退出产生的全部费用损失。待考编程序全部完成之后，学校（工会）另行组织该部分人员进行工会活动。 7、待补充的条款。 达八小学 篇3:晶华学校工会各项制度 华晶学校工会各项制度 一、

5、学习制度： 教工的学习每周不少于六小时，学习的时间和内容按学校统一布置进行。 二、会议制度： 1.工会委员会每月召开一次。 2.工会组长会每学期召开一至二次。 3.教工大会每学期召开一次，每学年召开二至三次。及时掌握教工思想脉搏，了解群众关心的问题，修改学校计划。 三、组织制度： 1、加入工会，个人写申请，填写登记表，工会批准。 2、对工会档案进行科学管理，对文件和资料及时归档，妥善保管。 四、财务制度： 1.工会财务支出严格按照上级有关文件办事。 2.工会账目，做到日清月结，定期公布，民主管理财务。 篇4:晶华学校工会主席岗位职责 华晶学校工会主席岗位职责 1、负责学校工会组织的全面领导工作。 2、主持制订工会工作计划。 3、主持召开教职工（会员）代表大会。 4、参与学校重大问题的决策和重要的规章制度的制订。 5、听取工会工作机构和各专门工作委员会（小组）的工作汇报，并提出指导意见。 6、负责对工会干部的思想政治教育和方针、政策及法令法规教育，提高工会干部的素质。 第 7 页 共 7 页