2022年突遇发热人员应急预案.docx

《2022年突遇发热人员应急预案.docx》由会员分享，可在线阅读，更多相关《2022年突遇发热人员应急预案.docx（2页珍藏版）》请在淘文阁 - 分享文档赚钱的网站上搜索。

1、精选word文档 下载可编辑突遇发热人员应急预案为确保人民群众身体健康和生命安全，维护正常的社会秩序，依照突发公共卫生事件应急条例，中华人民共和国传染病防治法，人民共和国传染病防治实施办法为做好防范工作，及早准备，早期预防，有效应对可能出现的问题，结合我公司的实际情况，特制定突遇发热人员应急预案。工作原则遵循预防为主，常备不懈；统一领导，分级负责，依法防治，措施果断；快速反应，协同应对；依靠科学，加强合作的原则。应急小组成员集团防控小组组长*副组长*成员*、公*、*理、*理、*组长*副组长*成员*、*、*主要职责1、加强领导，健全组织，强化工作职责，完善各项应急预案的制定和各项措施的落实。2、

2、采取一切必要手段，组织各方面力量全面应对突发情况。3、调动一切积极因素，全面保证门店的安全稳定。4、做好安全宣传教育，提高员工的防范意识。处置方法1、顾客如遇顾客出现体温过高情况，应不予进入卖场，并在其本人同意的情况下，记录姓名、电话、亲属电话、住址，同时拨打120急救电话及110求助电话，并及时疏散该区域人员，待顾客离开后对该区域实行彻底杀菌消毒处理。2、员工如遇员工在工作期间出现体温过高（超过33度）情况，立即拨打120急救电话，并将其工作区域人员疏散并杀菌消毒，并对其有接触的员工在其体温正常情况下令其回家自行隔离14天后（休息期间每日3次上报体温情况）无发热情况方可入店上班。逐级上报一经发现发热人员立即上报应急小组组长，由应急小组组长整理发热人员信息后上报集团公司、门店当地社区，同时由公司上报邯郸市商务局等职能部门，并请示下一步工作措施。*2020年2月