区域招商经理的主要职责描述.docx

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1、区域招商经理的主要职责描述【第一篇】职责1、负责对所辖区代理商、分销商的筛选和管理;2、完成公司对所辖区域制定的销售目标;3、代理商销售网络信息的收集、统计、分析;4、做好本区域的市场调查工作并及时反馈给上级领导;5、负责按照公司销售政策与客户签订销售协议并监督执行;6、负责处理好本区域销售过程中发生的产品质量问题、窜货问题、客户投诉等问题;7、负责做好本区域挂网工作、中标后市场开发、品种配送等工作;8、负责完成公司安排的其他工作;任职资格1、了解医药学基础知识及药品管理相关法规、熟悉广东省医药挂网相关政策法规;2、具有良好的沟通及谈判能力、协调能力、良好的精神风貌和社交礼仪;3、具有良好的行

2、业内工作背景和口碑，具有招商和代理商管理的工作经验;4、具有相关产品招商经验、区域代理商客户资源、处方药推广经验者优先考虑。【第二篇】职责：1、根据公司营销战略和年度经营计划，制定部门加盟招商计划，保证项目招商进度，完成招商任务及指标;2、负责东北区域市场的开发及市场调研，根据实际需要规范招商流程、制定招商方案、选址标准、投资标准等;3、拓展适合品牌发展的加盟商，并对加盟商进行选择和评估，进行合作谈判、跟进及合同签订;4、负责协助加盟商做好开业前筹备工作及加盟商开业指导工作，深耕品牌影响力;5、完成上级安排的其他工作。任职要求：1、有连锁加盟招商五年以上工作经验，尤其鞋服类连锁加盟招商经验，熟

3、悉辽宁市场优先录用;2、全日制本科以上学历，市场营销等相关专业;3、思维活跃，热情大方，具有优秀的沟通、协调与开拓市场的能力;【第三篇】职责：1、负责指定区域的招商工作，完成销售目标。2、负责发货、回款等商务工作。3、区域内经销商的管理与服务，开发空白市场。4、建立健全客户信息档案。任职要求：1、医学、药学等相关专业，大专及以上学历，有2年以上的工作经验。2、熟悉应用办公软件，有较强的表达能力，善于沟通，有简洁流畅完整的写作能力。3、性格正直、诚信、有激情，有良好的组织协调能力，团队协作能力，执行力强。4、家在本地，有当地区医药营销网络资源和公共事务资源。【第四篇】职责：1、熟悉医药行业精准招

4、商模式，负责公司产品在所辖区域招商代理开发、谈判、协议签订和代理商管理工作;2、负责所辖区域经销商的管理，与该地区主要经销商建立长期、稳定的合作关系，并负责该地区空白市场的开发工作;3、负责已开发区域的产品上量管理;4、了解招商政策，做好市场调研、分析及时反映市场动态信息;5、完成年度销售计划及目标;6、参与重大招商的谈判与合同签订;7、负责代理商的管理与考核，激发和调动代理商的工作热情达成年度目标。岗位要求：1、医药相关专业;2、有1年以上的销售或招商经验;3、有等级医院客户资源者优先;4、良好的人际沟通及演讲能力;5、良好的组织能力和执行力;6、能吃苦耐劳，有上进心，爱学习，注重沟通与团队协作;7、服务意识强，有超强的事业心，具有强烈的晋升欲望;【第五篇】职责1、负责所辖区域内产品的招商推广工作;2、负责与代理商洽谈，签订销售合同，并为代理商提供服务;3、负责代理商的开发和管理，维持良好的合作关系;4、收集辖区市场信息，并及时反馈;5、记录经销商信息，建立信息档案。任职资格1、专科及以上学历，市场营销、生物、医学、药学等相关专业;2、有医院皮肤科或化妆品营销经验及公立私立医院械字号产品销售经验优先;3、熟练产品知识、招商流程、招商技巧、合同条款以及市场操作模式;4、有出色的客户服务意识、较强的业务拓展和人际交往沟通能力;5、诚实守信、勤奋敬业。