运维经理的具体职责.docx

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1、运维经理的具体职责【第一篇】1. 负责运维整体工作建设计划制定;2. 编制运维规范及运维方案;3. 负责运维部门内部的建设、管理、培训、评估、提升;4. 根据日常运维工作中收集到的问题，及时向公司高层推出整改建议;5. 监督和指导工程人员施工和维护的工作;6. 负责与部门外部沟通协调;7. 负责维护公司与客户间的关系，不断提高客户使用产品过程中的满意度，节假日如有需要，能配合现场值班;8. 为客户提供指导及故障解决的工作;9. 负责检查智云系统运行环境服务器、网络、操作系统、业务数据库、分析数据库、各类应用软件及调度作业等软硬件的安全性、可靠性及稳定性，按时填写巡检报告，发现问题及时解决或上报

2、;10.负责与企业内部各部门的IT事务协调，及时协助解决各部门用户提出的IT问题;11.及时完成上级安排的其它相关工作。【第二篇】职责：1、负责平台部署、升级及日常运行维护;2、负责平台优化方案、新项目、新产品落地执行;3、负责对平台故障响应及日常值班响应要求;4、负责合作商就平台运行维护相关问题沟通和协调;岗位要求：1、有2年以上Linux系统运维相关工作经验，具有大型互联网业务运维经验者优先;2、熟练掌握Tomcat、Apache、Nginx、Mysql主从、Mongodb主从、lvs、Squid、Iptables以及Memcache、Redis等常见应用安装部署、监控、排错和调优能力;3

3、、精通Shell、Php、Perl、Python至少一门脚本语言，能用脚本编写运维脚本执行任务;4、有悟性，能快速学习和操作陌生的系统，了解其流程，能熟练利用搜索引擎发现知识，解决问题;5、有较强的沟通及协调能力，学习能力强，做事沉稳细致、具有良好文档编写和文字表达能力。6、强烈的责任心，做事认真细致，具备良好的团队合作精神，沟通能力良好。【第三篇】职责：1、运营团队管理，制定并完善本部门的各项管理制度、工作计划、操作流程、考核方案;积极协调和激励本部门的工作。2、负责、指导与运维现场业主、租户以及管委会相关业务洽谈、联络、接待工作，为公司建立、维护良好的公共关系。3、负责公司运维项目日常事务

4、统筹、协调、决策以及重大事务上报。4、负责团队人员培训、指导相关工作，保证运维设施安全正常运行。5、协助副总经理完成公司交办的其他工作任务。任职资格：1、5年以上项目管理和团队管理经验或设备维护经验;2、熟悉各种废气废水的处理工艺，有实际项目的调试经验者优先;3、有较强的技术协调能力，具有能够随时处理现场突发事件的能力，熟练使用CAD制图软件和办公软件;4、工作积极上进，做事有计划有原则，具有良好的团队合作精神，具有良好的纪律性。【第四篇】职责：1、负责运维团队的建设以及管理相关工作;2、负责区域内场站的相关维护工作;3、负责公司整体的安全教育培训相关工作;4、负责协助运营部门以及工程部门的相

5、关工作;5、完成公司上级部门交办的其它工作;任职要求：1.大专以上学历，工程管理类相关专业，有驾驶证优先考虑;2.有5年以上工程类企业相关工作经验，了解企业安全管理知识优先;3.沟通表达能力较好，责任感较强。4.熟悉并会熟练使用各种办公软件，OA系统等。【第五篇】职责：1、组建大数据平台产品的售后团队;2、建立大数据平台产品的售后规范和流程;3、负责大数据平台产品售后团队的管理工作;4、带领售后团队，支撑大数据产品在各个局点的安装部署、运维服务和大数据运营工作。职位要求：1、精通Linux操作系统;2、精通分布式软件系统的实施和运维工作，具备丰富的分布式软件系统的运维服务经验;3、具备分布式软件系统实施和运维团队的管理能力;4、具备良好的用户沟通能力;5、具备良好的团队管理能力;6、具备大数据系统实施和运维经验者优先;7、有公安行业相关经验者优先。