岗位说明书(主系列专业技术岗位).doc
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1、附件4岗位说明书(主系列专业技术岗位)单位名称(盖章): 编制日期: 年 月 日 内设机构名称XX学院(系)岗位名称副教授一级岗位岗位类别专业技术岗位等级五级岗位职责1.掌握本学范围内的学术发展动态,能在本领域开展重要理论与实践问题研究;2。积极参与本学科、专业团队建设。积极参与本单位师资队伍建设,认真完成学校、单位交给的学科管理和组织协调等任务;3。积极承担本科生教学任务,根据需要承担研究生指导工作,完成规定的教学工作量。讲授本学科主干课程,讲授的知识内容新颖,有深度;4.积极争取主持或作为主要参与人完成省(部)级以上科研或教研项目,并在学校认定的C类及以上期刊上发表高水平学术论文或出版专著
2、.工作标准1。完成学校、单位规定的额定工作量;2.教学效果良好;3。教学科研成绩突出,取得一定的学术成就和较高水平的创新成果;4.学校每学年考核合格。任职条件具备广东商学院岗位设置与人员聘用实施方案聘用条件和学校规定其他的聘用条件。岗位说明书(辅系列专业技术岗位)单位名称(盖章): 编制日期: 年 月 日 内设机构名称校医院岗位名称副主任医师一级岗位岗位类别专业技术岗位等级五级岗位职责1。 掌握国内外本专业、本行业发展动态,负责主管范围内的业务工作计划和规划,能为学校发展、教学科研等工作提供高水平服务和技术支持,推动本部门业务工作不断进步;2。 积极开展工作研究和学术交流,主持或参与科学研究,
3、撰写具有较高水平的业务工作总结和论著;3。指导中级及以下专业技术人员提高业务能力,培养行业专门人才,参与梯队建设;4. 承担学校、本单位单位安排的其他工作任务。工作标准1。完成额定的门诊工作量;2。严格执行校医院的各项规章制度和行业规范,工作质量较高,无医疗差错或事故发生;3.能较好地解决专业疑难技术问题,科研成果突出;4。工作认真负责,服务态度良好,医德高尚,在患者和同事中口碑较佳。5. 每年年度考核合格.任职条件具备广东商学院岗位设置与人员聘用实施方案聘用条件和学校规定其他的聘用条件。岗位说明书(管理岗位1)单位名称(盖章): 编制日期: 年 月 日 内设机构名称人事处岗位名称师资科科长岗
4、位类别管理(职员)岗位等级七级岗位职责1.制定师资工作规划、师资继续教育年度工作计划并组织实施;2.会同有关部门做好教师专业技术职务聘任、教师调入考核、师资选留等工作;3.处理领导批办的基层上报的各类报告、报表、文件,负责草拟师资工作有关规定、文件和报告;4.做好师资方面的来信处理和来访接待工作;5。负责组织全科人员的业务学习工作;6.做好领导交办的其他工作.工作标准1。自觉遵守规章制度,严格按章办事;2.工作能力和服务意识强,能保质保量完成工作任务; 3.服从领导,团结同志,群众基础良好;4.每年年度考核合格。任职条件具备广东商学院岗位设置与人员聘用实施方案聘用条件和学校规定其他的聘用条件。
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