主题实践活动工作总结【模板范本】.doc
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1、孙吴县公安局开展“发扬传统、坚定信念、执法为民”主题教育实践活动工作总结中央政法委“发扬传统、坚定信念、执法为民”主题教育实践活动开展以来,我局根据省市县政法委的部署精神,按照县委政法委动员部署要求、实施意见,结合我县公安工作实际,局党委高度重视,多次召开党委会、局长办公会进行专题学习研究,将主题教育实践活动列入队伍建设重点工程同部署、同检查、同考核,按照“人人参与、正面教育、注重实践、群众路线、务求实效”五个原则,有力推进主题活动的深入开展,取得了显著的成效。目前,我局队伍思想稳定,各类报警投诉、违法违纪苗头、涉法涉诉信访同比显著下降,公安主业绩效、社会治安面貌、品牌特色工作有效推进,社会各
2、界对公安工作的支持度和满意度明显提高。我们的具体做法是:狠抓“六个结合”。一、坚持把主题教育活动与纪念建党90周年系列活动结合起来,进一步坚定了党员民警理想信念为进一步发扬我党的优良传统,坚定党员民警的理想信念,我局将主题教育活动与纪念建党九十周年系列活动有机结合,着力组织开展了以下几项系列活动.一是积极参加党在我心中红歌大合唱。为热烈庆祝建党90周年,弘扬时代精神,唱响红色主旋律,我局组团参加了全县“党在我心中”庆祝建党九十周年大合唱歌咏大赛,我局民警高声嘹亮、警容严整、台风雄壮、编排严谨,赢得了在场观众和评委的一致好评,展示了人民警察忠于党、忠于祖国、忠于人民的的政治本色,树立了公安机关的
3、良好形象。我局又积极安排由演讲、演唱特长的民警参加县政法委组织的庆祝建党90周年政法系统专场演出。进一步展示我先公安民警正面形象。二是开展“知党史 强党性 兴孙吴”党史知识主题教育活动。在开展“知党史”学习活动中,为每个支部购买教材,以支部为单位开展学习教育,重点阅读中国共产党史中国共产党党章和中国共产党党史知识,认真学习党的奋斗发展史、党的理论创新史和党的自身建设史,不断提高自身的政治理论水平和觉悟。在全县“学党史、议变化、创先优、促发展”演讲比赛中荣获一等奖,在政法系统及全县建党九十周年知识竞赛中分获第一名和三等奖。在开展“感党恩”体验活动中,要求每个党员民警结合自身工作和思想实际,重读一
4、部红色经典书籍,写一篇心得体会,谈感受、感党恩.组织全体民警参观了风雨90载-中国共产党孙吴历史图片展;聆听了县委党史研究室专家的孙吴革命史讲座;到孙吴爱国主义教育基地“胜山要塞”及日本侵华罪证陈列馆参观学习;接受传统教育。在开展“跟党走”实践活动中,结合窗口单位服务为民创先争优活动,积极倡导“党员勇于亮身份、党组织积极亮作为,制作党员示范岗的标识牌,自觉接受社会的监督,在为民办实事方面作出公开承诺。三是开展“庆七一颂公安”主题演讲活动.通过演讲活动,充分展示广大党员民警立足岗位、奋力拼搏、无私奉献的先进事迹;充分展现各级党组织和广大党员民警在推动公安工作科学发展中所发挥的战斗堡垒作用和先锋模
5、范作用;充分表达广大党员民警永远做党和人民忠诚卫士的坚强决心,积极营造创先争优的浓厚氛围,全力践行“抓党建、带队伍、促工作”的总体要求。四是集中开展“百城连百村”帮扶送温暖活动.“七一”前夕,各党支部(总支)根据县局结对帮扶活动的总体安排,深入帮扶对象家中开展一次送温暖活动,把党的温暖、公安民警的关爱送到贫困家庭。五是全体民警上一次党课.局党委邀请县宣传部学习组主任杨玉昌绕党围绕党的先进性建设、反腐倡廉、党员承诺等内容为广大党员民警上一次专题党课。结合创先争优活动中涌现出来的先进典型,教育引导广大党员民警,进一步立足岗位,发挥先锋模范作用,积极推动主题教育实践活动活动向纵深发展.六是组织党员民
6、警开展公安信息化和执法规范化技能大比武.为了加快建立现代新型警务模式,提高广大党员民警“大平台”信息化技能,提升公安机关的核心战斗力,适应现实斗争的需要。5月,我局抽调4名民警赴市警校参加公安信息化培训班,并作为我局兼职信息化教官对我局全体民警进行信息化培训。为了提高民警的执法水平,增强我先公安机关执法办案的整体能力,我局分7期,对全局各基层科所队民警进行了执法规范化法制电子系统培训。二、坚持把主题实践活动与“两风两纪”警示教育活动相结合,进一步推进公正廉洁文明执法.坚持主题教育活动与省公安厅部署开展的“两风两纪”主题教育活动有机结合,根据执法活动存在的突出问题,着力开展了三项整治工作,努力做
7、到立警为公、执法为民.一是做好涉案财物管理专项整治工作。制定出台了全县公安机关涉案财物管理问题专项治理工作方案,对正在办理和2010年以来已办结以及2010年前办结但仍在投诉的所有刑事、行政案件,开展了全面自查梳理,自查的问题全部自查填表建档,报县局纪委备查,并严格按照要求由各单位先行整改到位。纪委、督察等部门负责对涉案财物管理中有无违法违纪行为进行监督。同时对涉案财物的接收、保管、提取、移交、处理等各个环节都明确了标准,细化了措施,建立了长效机制,切实增强了涉案财物规范管理的可操作性。二是积极开展“审计整改年”活动。县局专门成立了审计整改年活动领导小组,研究制定了专门的整改方案。组织审计、警
8、务保障等部门警力,对各派出所全面实行了任期经济责任审计,对审计中发现的问题,及时督促派出所落实整改,并进行通报。从4月中旬开始,对机关各部门和基层各所队的固定资产进行了全面清理,按照“一清二查”要求,全面摸清了“家底”。三是对执法过程中涉案人员非正常死亡问题集中进行整治。深入推进了执法过程中涉案人员非正常死亡问题集中整治工作.首先,通过汲取大庆公安的先进经验,重新划分我局整体办公格局,划定接待区、办公区、办案区等行政区域,通信统筹安排我局办公科室,制定档案室、询问室、调解室等场所安排,将执法科室尽可能的安排在一楼,规范了办案办公硬件环境,明确了执法纪律。其次,其次,进一步规范了源头执法.认真剖
9、析执法过程中容易出现问题的环节,健全规范了公安机关执法执勤活动的标准体系,加强执法源头监督,重点狠抓了执法监督系统应用、涉案物品系统流转、取保候审及行政拘留提前释放向纪委报备等工作,努力从源头上杜绝执法不规范、不严谨、不安全等问题的发生;再次,进一步强调了硬件运用,充分发挥“五室”作用,确保审查违法犯罪嫌疑人一律在办案场所进行,八类案件一律同步录音录像,切实保障执法安全.三、坚持把主题实践活动与窗口单位创先争优活动相结合,努力争创满意窗口服务单位。我局坚持把主题教育活动与公安机关统一部署开展的“窗口单位为民服务创先争优主题活动相结合,积极争创群众满意窗口服务单位活动。一是践行服务承诺,认真开展
10、争创活动。结合孙吴县创先争优主题活动,对户政、交警、出入境、治安、110、派出所等18个窗口单位工作规范,制定了切实可行的争创方案,公示服务承诺,明晰争创责任,实化工作措施,将公开承诺与各类意见建设反馈的整改措施、与完成本单位和民警个人的工作目标任务、与为民办实事做好事结合起来,做到“流于形式的不承诺、无法做到的不承诺、群众不关注的不承诺”.二是规范窗口服务,提升服务效能。按照“窗口单位为民服务创先争优”主题实践活动,争创群众满意窗口服务单位活动要求,实施了窗口服务“六公开”(公开服务事项、公开办事依据、公开工作流程、公开办结时限、公开服务标准、公开监督方式);“五规范(规范接待区域、规范服务
11、标示、规范接待设施、规范文明用语、规范警容举止);“四统一”(统一公开岗位职责,统一亮明党员身份,统一实行挂牌上岗,统一公开服务承诺),进一步加强窗口单位建设,完善服务规范、落实服务措施,切实做到民警言行举止文明得体、服务环境整洁有序,确保工作落到实处。三是提倡亲情式的接待接访,提倡效能式的办事程序。积极推行并严格落实首问责任制和零距离接待,实行了“一张笑脸相迎、一声问候让座、一杯热水相请、一颗耐心倾听、一颗诚心办理、一句走好相送”的“六个一接待模式,以热情的态度温暖民心,以务实的作风赢得民心,全面实施公安行政管理提速提质工程,狠抓规范与服务承诺兑现;坚持“主动不被动,帮忙不添乱,握手不伸手的
12、原则,贴近群众需要,在政策法律允许的范围内,做到急事快办、特事特办、事事善办,为群众提供全方位的便捷服务。四、坚持把主题实践活动与“大走访”开门评警和“警民恳谈活动相结合,深入推进新时期和谐警民关系.以“向人民报告,请人民评议,让人民满意”为主题,以人民满意度为工作标准,扎实开展“大走访开门评警和“警民恳谈”活动。一是周密部署,全警参与.坚持把“大走访”开门评警作为贯穿全年公安工作和队伍建设、作风建设的重要抓手,做到有目标、有任务、有要求、有措施.根据部省市的部署要求,制定出台了全县公安机关深入开展“大走访”开门评警实施方案和关于进一步深化“大走访开门评警的通知,把大走访开门评警活动纳入队伍建
13、设年度考核的重要内容,每位领导至少联系走访10家企业,派出所要全面走访辖区的党代表、人大代表、政协委员以及党政领导、企业业主、村组街道干部,机关每个警种结合具体业务工作,原则上机关民警走访不得少于10名.今年,我局共举行由局党委班子成员主持的各战线“警民恳谈日”9次,在人民群众中取得了正面的反响.二是精心组织,强势推进。组织全体民警深入基层、深入群众,上门走访慰问,送温暖、送真情,密切警民关系。县局发放宣传单10000余份,悬挂条幅10余条,局长走进直播间2次,向广大人民群众讲解“大走访”开门评警的重要意义.全县公安机关共开展恳谈会议12次,邀请参会的党政机关、企事业单位、个体业主、人民团体、
14、学校、医疗机构等69个单位和个人260余人次.县局在编在岗民警每人至少走访2户企业、10户群众。派出所民警每人至少走访10户企业、50户群众.走访中要为群众做好事、办实事、解难事,与群众面对面、手拉手、心贴心,带头争做人民群众心目中的好人、亲人、能人.孙吴县公安局共有120名民警参与走访,共走访群众1万余户,3万余人,走访学校9所,企业20家,走访慰问困难群众35人,走访8个社区。通过大走访活动,进一步展示了公安机关的良好形象,得到了广大人民群众的认可,推进了和谐警民关系建设.三是实化措施,创新思路。我局还主动“大走访”开门评警活动与广大老百姓关注的热点难点焦点问题,有计划有步骤地组织开展了五
15、类特色开门评警活动,着力提高走访活动针对性、有效性。一是我局针对人大政协提案议案建议涉及交通比较多的实际,为了增强群众的广大支持理解,我们创新了听证会的形式,召开了部分人大代表、政协委员、专家学者、市民代表和社区工作人员的座谈会,老百姓的一些不理解和困惑通过专家学者等权威人士来解释,取得了广泛共识。二是针对孙吴县基建工程增多,外来务工人员激增的实际,围绕如何改进和加强外来人员服务管理工作,召开了若干场外来人员座谈会,全面了解外来人员对公安工作需求,有力促进了外来人员服务管理水平。五、坚持把主题实践活动与先进典型培养工作相结合,通过典型引路激发主题活动.选树先进典型引领创先争优活动新风范是“发扬
16、传统、坚定信念、执法为民”实践活动的追求和目标,也是检验主题实践活动成效的标杆和升华;通过可学可比的身边人教育党员民警,用看得见摸得着的身边事激励党员民警,具有事半功倍的效果。今年,我局紧紧围绕建党90周年、创先争优活动以及“七一等表彰奖励的契机,结合县局评选的各类标兵、能手的选树宣传工作,进一步完善先进典型人员库建设,在全局形成“人人崇尚先进、个个争当先进”的良好氛围。一是打好基础,选准对象,完善先进典型人员库.我局按照先进典型选树的时代性、先进性、群众性、多样性、成长性的规律要求,对近年来涌现的各类先进典型和先进人物进行一次全面梳理和回头看,构建了覆盖各警种、各部门和各单位的先进典型人员(
17、集体)库,形成警种全覆盖、兼顾老中青和省、市、县梯度分布的良好布局。二是合力打造,借势发力,树立先进典型群体。我们积极争取党委政府的支持,充分利用建党九十周年、争先创优以及公安机关各项专项行动的良好时机,将县组织部、县政法委、市公安局队伍建设科、工会、妇联等组织作为输送先进典型的重要渠道,密切联系,积极争取,向他们积极推荐申报,形成合力,打造先进典型的群体;在活动中,我局相继涌现出了先进单位3个,先进个人6人;特别是涌现出了全县十佳公仆陈浩然、十大杰出青年王秀东、全县劳动模范王海林和全县十大优秀青年李洪岩等优秀典型,树立了我县公安良好形象,带动了活动的深入开展,强化了全局民警自觉为人民服务的意
18、识,推动了警民和谐关系建设,有力推进了公安工作,促进了社会和谐稳定。我局现已形成合力,多渠道输送、多层次培养,努力把先进典型向更高层次推进。三是加强积累,扩大宣传,提升先进典型的公信力。首先是抓好内部宣传,充分利用公安信息、简报刊登先进事迹材料,利用报告会等形式介绍、推广先进事迹,在系统内部形成一个学先进、赶先进、超先进的良好局面。其次要利用各种类型的新闻媒体和网络媒体,进行广泛宣传,让先进典型的事迹在所在辖区形成密集的轰动效应.六、坚持把主题实践活动与公安重点工作相结合,有效提升了公安主业绩效和队伍建设。我局坚持把主题活动与各项公安重点工作结合起来,精心布局推进“两会安保、春季攻势、各类刑事
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