2022新员工三个月试用期工作总结10篇.docx
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1、本文为Word版本,下载可编辑操作2022新员工三个月试用期工作总结10篇 新员工三个月试用期工作总结1 我于_年8月9日成为公司的试用员工,到今日3个月试用期已满,依据公司的(规章制度),现申请转为公司正式员工。 时间飞逝,转瞬间我在公司工作已经三个多月了,回想起当时(面试)的场景还历历在目,从进公司的第一天起我就告知自己要好好工作,在如今高校生就业难的状况下我特别真诚的感谢公司给我这次工作机会,我倍感珍惜。 作为一名刚参与工作应届(毕业)生,初来公司,曾经很担忧不知该怎么与人共处,该如何做好工作;但是公司宽松融洽的工作氛围、团结向上的(企业(文化),让我很快完成了从一般职员向高效职员的转变
2、。 在公司经过两周的前期学习后我在八月二十四号出差进入云南项目组进行普尔三台合一的项目现场实施在前期的20天内,我和梅工先后完成思茅、澜沧、孟连、西蒙、墨江、宁洱、镇沅、景东八个地方的硬件安装工作,后在思茅在秦文的急躁教育下后协作刘文新先后完成思茅的九县一区中的8个县的三台合一开通工作。 在十一月十一号我被调到昭通三台合一的项目进行项目实施的工作,到今日协作项目经理卢波先后完成昭通市朝阳区、大关县、彝良县的三台合一开通工作。 虽然我在校期间成果优异年年都能拿到二等以上奖学金,开头自认为自己专业学问学的还不错,然而到工作当中才明白自己以前学的都是皮毛,关于网络通信数据库软硬件都是如此到如今我能基
3、本娴熟把握三台合一软硬件的学问特别感谢我的同事和领导对我的照看和关心,在这三个月中项目经理卢波先生对我细心的教育和对我犯错的包涵,同事刘文新对我的关心我都感恩在心,还有公司知道我们刚毕业没什么钱在资金上解决我们后顾之忧,感谢在公司的领导和同事对我们的关怀。 现在(说说)我在试用期期间存在的问题和不足的地方: 首先我对自己最不满足的地方就是有时候做事不是太细心,个人觉得自己学习力量还是蛮强的但是从小到大似乎就是有点做事不太细心,所以有时候由于这个让项目经理生气,我知道我我错了,前事不忘后事之师所以我对自己的没遇到问题错一次可以原谅,但我决不会在相同的错误上犯两次以上。还有我开头有点不敢和客户沟通
4、但经过三个月的工作后我觉得自己进步很大,和客户沟通没多大问题,但可能由于自己的阅历和阅历还不是很丰富,有时候遇到突然的问题不太知道怎么办,但我明白只要自己专心做事,没有解决不了的困难,虚心的向同事领导请教,怀着感恩的心对待四周的人我觉得我会做的更好的,我会加油的。 我觉得我们公司的和部门的管理都很健全,同事相处也很和谐,对于公司在管理中的看法和建议作为一个初(入职)场的菜鸟来说真的没什么看法,我有点个人的小小想法觉得想说一下,当然想法可能是错误的。 第一我觉得虽然我们公司的软件做的特别完善,但是我觉得在我们去每一个项目前公司开发部应当依照合同给我们一份测试过的完整三台合一软件,这样我们到现场才
5、不会铺张那么多的人力和物力,比如我们刚到昭通的时候有用从辽宁拿来的版本,有用从普洱拿来的版本导致走了些弯路。 其次个小问题就是我们面试的时候我们都说我可以适应长期出差,也不怕吃苦。我知道我们项目部要常常出差。我觉得我们项目管理部可以更人性化一些,由于我们出差没有周末假期也要加班我知道这是正常的也是必需的,但我觉得我们应当有个制度比如在外出差三个月可以回深圳调休一周再连续战斗。我们都是人可能在外飘久了身心会感到疲乏,假如更加人性化的话我想我们的工作热忱会更高的。 这是我的第一份工作,这三个月来我学到了许多,感悟了许多;看到公司的快速进展,我深深地感到傲慢和骄傲,也更加迫切的盼望以一名正式员工的身
6、份在这里工作,实现自己的奋斗目标,体现自己的人生价值,和公司一起成长。 在此我提出转正申请,恳请领导给我连续熬炼自己、实现抱负的机会。我会用虚心的态度和饱满的热忱做好我的本职工作,为公司制造价值,同公司一起展望美妙的将来! 新员工三个月试用期工作总结2 首先很感谢各位领导能在百忙之中抽出珍贵的时间看我的工作总结,也很荣幸地能够成为贵公司的一员。我从入职至今已快三个月了,这几个月里,在领导和同事的关心下,我对工作流程了解很多,后来又经过公司的专业培训,又使我了解了以“以情服务、专心做事、务实高效、开拓进取”为核心的企业文化及各项规章制度。 一、以情服务、专心做事。 工作中我对来访的客人以礼相待,
7、保持着热忱,急躁地关心他们,对他们提出的问题自己不能回答时,我向主任、老同事请教后,赐予解答,工作中时刻想着自己代表的是公司,对处理违规违纪的事情都是做到“礼先到”,不摆架子,急躁地和他们沟通,于他们谈心,避开和他们冲突,影响公司形象。 二、遵守制度、敢抓敢管。 _施工期间,我按制度、按程序对工人进行管理,每天对进出的人员、货物进行严格的检查,以免可疑人员进入、公司财物被盗;对于那些平安(措施)不到位的,比如:“进入施工区域没戴平安帽,高空作业没系平安带;动火时没有灭火设施”等之类的现象,我都根据公司的制度、程序进行整改惩罚,把各项平安措施落实到位,以确保施工期间零事故。 三、任劳任怨、孜孜不
8、倦。 对领导的支配是完全的听从,并不折不扣的执行,以坚持到“最终一分钟”的心态去工作,一如既往地做好每天的职责,生活中我也经常关怀同事,常常于他们谈心、沟通,他们不快乐时,我就会去开导他们,给他们讲笑话,逗他们快乐。我始终以一个学者的身份向他们请教工作中的阅历。 工作中我也有许多不足处,但我时刻以“合格公司员工”的标准来要求自己,以同事为榜样去提示自己,争取能做一名合格的(公司名)人,能在_这个大舞台上展现自己,能为公司的辉煌奉献自己的一份力气。 新员工三个月试用期工作总结3 时间一晃而过,转瞬之间我的三个月实习期已经结束,这是我人生中弥足宝贵的经受,也给我留下了深刻的回忆。在这段时间里各位领
9、导赐予了我足够的宽容、支持和关心,让我充分感受到了他们“海纳百川”的胸襟,感受到了做工程人“不经受风雨,怎能见彩虹”的豪气,也体会到了工程人作为拓荒者的困难和坚决。在这段时间里,我努力工作,虚心学习,对公司有了比较具体的理解,对工作也得心应手,下面是实习阶段的自我总结。 初来公司之时,虽然我是土(木工)程专业毕业,但是没有实际性的接触工程这个行业,所以对于施工我也不是非常了解,由于理论上的学问与实际工作中有着很大的差异,所以实习过程中如何实际理解工程的含义,懂得施工的详细步骤,以及留意各种事项,如何与搞工程的各种人员打交道便成为我的当务之急。还有就是我要尽快熟识公司各个岗位,了解公司组织架构、
10、通过一周的工作,我已对上述问题有了大致的了解,开头独立工作。 刚到工地,我感到非常的茫然,不知如何下手,从哪里做起。在项目经理和施工主管的指导下,我渐渐的知道了我应当做什么,我能做什么。在此我向各位关心我的领导和同事表示真心的感谢。现总结如下: 1、到了这里我熟悉了全部的的领导和各个施工队的人员,我和他们乐观的接触,通过他们我了解了这个工程的大体概况以及各个项目的的状况,我知道了这些项目的详细施工步骤。 2、经过我每天下工地的努力,我了解了在工程施工中应当留意的事项(比如配筋、浇筑混凝土等留意事项),知道了如何保证施工顺当的进行,如何的能够节约材料等等。 3、由于平常帮忙做些资料,我熟识了资料
11、员的大体工作程序,工作内容以及培育了认真仔细的工作态度。同时我也接触了预算和结算等方面的学问,我会努力争取能够独立处理这些问题。 4、在工地上我不仅学到了土建的学问我还通过现场观看、操作对于室内装饰、水电安装等方面的学问也有了肯定的了解。 5、由于原来做过测量,来到这里我能顺当的操作水准仪和全站仪等仪器,能够独立的为施工队伍算工程量等等。 6、其他方面,来到九寨工地我熟悉了许多伴侣和同事,闲暇之余我就会向他们请教一些和工作相关的学问,虽然有的时候不能得到满足的答案,但是我觉得和他们相处很开心,假如他们有需要我会尽力关心他们。 7、在工作中我也存在着很多不足之处,比如有时候后不够主动,由于刚接触
12、这个工程对于一些细节方面处理的也不是很完善,我信任以后我肯定会努力做到更好。 虽然只有短短的三个月,但学到了许多,感悟了许多,以及对自身一些不足的地方得到了改进与提升,我信任理论加实践肯定会让我走向胜利,同时增进了对公司文化的更深了解,看到公司的进展,我深深地感到傲慢和骄傲,也更加迫切的盼望以一名正式员工的身份为公司做贡献。 新员工三个月试用期工作总结4 自20_年_月进入宜乐居物业以来已经有3个月之久了,在这3个月的工作和学习中,我深深的体会到作为一名优秀客服人员的艰辛和挑战。尤其是我从未接触过物业这个行业,物业这个名词在我的印象和字典里根本就没有一个正确的解释。对于自我的潜力更是心知肚明,
13、明白自我只有付出更多的汗水与辛苦,才能做好本职工作,不辜负领导的期望。所幸的是,单位领导们尤其是我们客服部李经理给了我足够的宽容和急躁,无论是思想上还是工作上我都得到了很大的熬炼和提高,取得了长足的进展和巨大的收获。 工作3个多月了,接触了不少人和事,在为自我的成长欢欣鼓舞的同时,我也明白自我尚有很多缺点需要改正。首先需要改正的就是心态和急躁的脾气,在日常工作中遇到问题的时候总是不能冷静的思索,语气太过生硬,造成了很多误会,假如不是领导准时为我指正,教会我作为物业客服的基本要求,唯恐到此刻我也不自知而无法提高自我,因此我常常是带着一种感恩的心态在工作; 总结近3个多月来的工作:劳碌伴随着充实,
14、汗水伴随着收获。我满怀信念地期盼着能连续做好以后的工作,我也同时期望领导能够更多的教导我工作中的不足,我必需专心改正,朝着更好的方向去进展,记得来物业有一个多月的时候我被领导支配在2号楼3单元大堂,由于之前早就已经独自站过大堂,所以已经习惯了和业主以及装修工人打交道,也熟记着全部的工作流程,当时由于上货及下垃圾的工人比较多,在具体的做着记录的同时也监督着工人们对电梯的使用状况,客梯是禁止运货的、但难免有些工人为了节约时间和体力,趁客服人员不留意的时候偷偷的使用,这个时候客服就要加大看管力度。 就在这时3单元的一个业主执意要用客梯往自我家里运输瓷砖,不管我怎样劝告,根本不去理睬,而且竟然说出一些
15、很难听的话来教训我,当时我快速的跑出大堂躲在楼道内哭了起来,哭的共性委屈,由于觉得为了工作我都丢了尊严,当着全部被我制止用客梯运货的工人们受到了业主的教训,刹那间身边的眼神都具有极大的杀伤力。这是我从工作到此刻以来都没有遇到过的事情,所以一时之间难以理解,客服部李经理听到了这个消息快速赶到,在劝我不要哭的同时,给我急躁的讲解作为一名优秀的客服工作人员的专业素养以及承受潜力,给了我极大的鼓舞和工作信念,也叫我懂得了人生难免有不如意的时候,放平心态,英勇的去理解,这样才能有所转变。 就在那一刻我下定决心,必需不辜负领导对我的信任,同事们对我的帮忙,做好每一件工作,而且更要仔细认真的去完成,对待工作
16、时的不尽人意放宽心态去理解,做到敏捷运用公司所指定的规章制度。 虽然这3个多月的时间不算长,但我已经深深被宜乐居物业氛围所吸引。领导注意人性化管理,工作氛围专心向上,在这样的群体里,能够极大地激发我的自身潜力,使我以更专心的心态投入到每一天的工作。 在今后的工作中,我要自觉的加强理论学习和业务学问的学习,多向老员工学习,学习他们的阅历、接人待物、说话办事,加强自身素养,仔细履行工作职责,不断要求自我,使自我在工作当中得到熬炼和提高,我会在我们暖和的群众当中团结同事、听从领导支配、努力工作,请大家多给我提出珍贵看法。 新员工三个月试用期工作总结5 时间总是过得这么快,一转瞬一个月的试用期就过去。
17、虽然我来到公司的时间并不长但是我也已经爱上了在这里的生活。在这一个月里面我熟悉了许多新伴侣,也接触了许多以前自己从来没有接触过得东西。我盼望自己能够在将来也能接着在这里工作下去,当然这需要领导做出打算,并不是我说了就算的。下面就这次试用期的一个月做出简略的总结,假如有不对的地方往领导见谅。 在这一个月里面,在我上岗前领导对我们这次新进来的员工进行了为期三天岗前培训。在培训的这一个月里面,我学习到了许多行业内的专业学问,让我以前所学的更加深了。虽然并没有一下达到那些阅历老道的老员工的水平,但在新入职的员工里也算是表现比较好的了。在这三天里当然也遇到了一些困难,但我们新入职的员工也都是互帮互助的解
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