泰州实验中学教师工作制度.docx

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2、通话授课、按时按质量完成教学任务，认真做好职责范围 内的各项工作，做好卫生工作及学生的思想工作。 5.认真备课、讲课，批改作业并有记录。 6.按课表上课，不缺课、误课或随便换课。 7.上课时衣着得体，不吸烟、不戴帽、不坐着讲课、不接打电话，不无故离开教室 。 8.对学生进行正面教育，不体罚和变相体罚学生，做好后进生的思想转化工作，全 面关心学生的健康和成长。 9.工作时间内，坚持在本办公室办公，不嬉笑、打闹、乱串办公室，不做与工作无 关的事。 10.遵守学校的其它的各项规章制度。认真完成本职工作，准时参加政治学习、业务 学习、教研活动、校会等。 11.加强师德修养，以身作则，言传身教，为人师表

3、；在思想品德、知识造诣、文化 修养、言谈举止、生活作风、求知精神等方面成为学生的表率。 篇2:台州双语学校初中部值日教师工作流程 州台双语学校初中部值日教师工作流程 1、早读铃响后，检查出勤、朗读、下班教师到位情况，巡视两遍以上。 2、上课开始后，抽查班级上课状况，检查教师到位、迟到、学生纪律等，上下午各一次。 3、课间操铃响前到操场，检查各班入场情况。检查放广播操录音，观察动作质量并作记录。 4、午休时，到生活区男女寝室各一次，（两位值周教师分别检查男女生寝室）然后到教室里检查静校状况，巡视三次以上。督促学生做到安静。 5、眼保健操时巡视，注意学生动作质量，必要时给予指导。 6、夜自修时检查

4、夜读、自修情况，检查各班出勤状况，检查教师到位情况，每节课至少巡视两次。 7、然后到学生寝室检查就寝情况，熄灯、学生安静后离开。（两位值周教师分别检查男女生寝室。） 8、有特殊情况向本周的行政值周汇报。 双语学校中学部 篇3:永威学校生活教师工作考核、奖罚办法 威永学校生活教师工作考核、奖罚办法 一、检查范围 各单元宿舍楼及宿舍楼前后地面、花圃。 二、评分标准 1、在公寓包干区内，见一废纸、痰迹、果壳、烟蒂、杂物等扣1分；墙壁、门窗、楼梯扶手、镜子、宣传、室牌等处有灰尘或污迹，见一扣1分；见一脚印扣5分。 2、各室内的卫生用品（扫帚、拖把、畚箕、纸篓）和饮水机、垃圾桶不干净、不摆放在规定的地方

5、、有灰尘、污迹、不整齐，见一扣1分。 3、发现公寓内的黑板、公布栏、墙壁、桌凳椅、门窗上乱涂乱画乱贴，见一扣1分；乱刻除赔偿外，见一扣10分。宿舍内制度及宣传标语张贴整齐、飞飞扬扬见一扣2分。 4、宿舍内桌、凳、椅摆放不齐，见一扣1分；物品摆放无序，见一扣2分。 5、生活教师留长指甲、衣着不整洁，见一扣1分。 6、空调等损坏或有灰尘，见一扣2分。 7、被子不叠、床上乱放衣物或宿舍用品摆放不整齐见一扣1分。 8、生活教师在校园内乱扔废纸、果壳等杂物，见一扣5分。 9、保持室内每天清洁、通风，有异味见一扣2分。教育学生养成良好的卫生习惯，督促学生洗脸洗脚；做好常见病的预防教育，做好生病学生的护理工

6、作，并及时与家长联系。违者见一扣5分。 10、打扫卫生不及时扣2分；检查卫生发现的问题未及时解决，加倍扣分。 三、打扫时间 1、每天上午9点之前，各单元生活教师打扫卫生。 2、每周星期四大扫除，十点前完成。 四、检查方法 1、公寓中心主任负责，各单元负责人随同（没有评判权，如不到场作弃权）每周定期或不定期检查。 2、检查方式有：普查、全面查、综合扣分；专项查、抽查，以点代面评价整个包干区。 3、严格按照标准扣分，作好记载。 4、公寓中心设检举登记簿，如学生发现生活教师乱扔废纸、果壳等杂物的行为及时举报，公寓负责人应核实、登记、扣分。 五、考核、公布 公寓中心负责人每天将各单元卫生扣分情况在公布

7、栏公布；每周末统计卫生得分（100分减每天扣的分），填入各单元卫生考核表，向全校师生公布；每月月底统计单元卫生总分（把每周卫生得分相加）排出名次，张榜公布。 六、奖罚 1、生活教师日浮动资金1元作此项考核奖励资金。方法：每月月底，各单元考核结果由公寓中心负责人报校长审批，由财务处发放。标准如下：第一名的单元按40元/人计算；第二名的单元按30元/人计算；第三名的单元按25元/人计算；第四名的单元按10元/人计算。 2、生活教师被学生举报乱扔废纸、果壳等杂物或损坏公物，见一扣10元；扣款均由生活教师个人承担，不列入此项奖罚。 3、生活教师要确保本楼层墙壁干净，公物无损坏。否则凡找不到责任人的，均

8、由生活教师承担损失。 4、生活教师不按规定时间开、关锁楼道隔断门的，发现一次扣10元。 七、本办法自二0一四年四月二一日起执行，在新办法出台前，不得随意变动。 篇4:职业技术学院实验实训指导教师工作职责 职业技术学院实验实训指导教师工作职责 实验实训指导教师（以下简称指导教师）在系部和实训科长的指导下，负责本部门的具体实训工作，其主要职责如下： 1、在本部门之间应注意分工合作，团结一致，热爱本职工作，刻苦钻研业务，积极完成上级下达的各项任务。 2、根据教学计划和实践教学大纲的要求认真编写或选用实验、实训指导书，以保证实践教学质量。 3、根据学院人才培养方案及课程标准的要求，认真做好实训前的准备

9、工作，保证实训课按计划开出。 4、掌握有关仪器设备的原理、性能、调试和使用技术，严格执行实训室规章制度，协同实训科长做好日常管理工作。 5、每次学生实验实训开始前指导教师要根据课程标准的要求，详细讲解本次课的目的和要求、内容、操作规程及安全注意事项，并按要求做好示范操作，指导学生做好实验实训前的准备工作。 6、指导教师要积极巡视学生实验实训的整个操作过程，随时解答学生的提问，发现问题及时纠正，耐心细致地为学生做好实践教学服务，保证实训课按教学大纲要求进行。 7、每个实验实训项目结束前，指导教师要进行讲评，评述学生本次课的情况，分析实训项目的重点、难点并做好学生答疑工作。 8、指导教师要及时吸收

10、最新的科技成果用于实践教学，研究、探索和改革实践教学及技能训练方法，努力提高实践教学质量。 9、要重视和研究实训室仪器设备功能的开发利用，做好仪器设备及测量工具的维护、计量、校准、标定工作，保持仪器设备处于良好的工作状态。 10、要重视技术标准的使用，树立标准化意识，教育学生养成尊重事实，重视标准依据，善于分析的良好习惯。 11、认真做好学生实验实训成绩的考核，综合学生对待学习的态度、能力和水平，实训作业，总结报告的质量及考试成绩等几个方面的情况，对学生进行综合考核，考核结果按优、良、中、及格和不及格五级评分。 12、根据学院制订的仪器设备管理办法，保持仪器设备的性能稳定，在实验或实训中如果仪器设备出现故障或发生事故，要及时报告和处理，防止事态扩展，以避免引起不必要的损失，并认真做好有关记录。 13、指导教师在做好学生实训指导的同时，认真做好实训室使用的相关记录。 14、指导教师应根据课程的教学要求及时填报本学期实验实训教学计划。 15、积极配合实训科做好实训室建设。 管理文库 .glwK8. 第 12 页 共 12 页