科学发展工作实绩考核有关工作的通知.doc

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1、Four short words sum up what has lifted most successful individuals above the crowd: a little bit more.-author-date科学发展工作实绩考核有关工作的通知文件模版 *委办*161号中共*市*区委办公室*市*区人民政府办公室关于*年度科学发展实绩考核有关工作的通知各镇、街道党（工）委，各镇人民政府和街道办事处，区委各部委，区级国家机关各部门，各人民团体、管委会，有关在*市属部门：我区*年度科学发展工作实绩考核工作即将进行。为保证考核工作的顺利开展，按照*年度经济建设和社会发展考核指标体系

2、和相关办法的要求，区科学发展工作实绩考核领导小组将组成综合考核组，对各单位工作实绩完成情况进行综合考评。现将*年度科学发展工作实绩考核工作的有关事项通知如下：一、考核时间*年12月20日（星期一）*年12月31日（星期五）。考核组到各单位进行检查考核的具体时间另行通知。 二、考核流程*年度科学发展工作实绩考核将与区管领导班子和领导干部考核、区委各直属党组织的党建考核一同进行，分别采取听、查、看、问、测五种方式进行综合考评。主要有四个步骤：（一）召开述职和测评会。由各单位主要领导代表领导班子进行述职（述职内容包括经济社会发展工作实绩、党的建设、落实党风廉政责任制等），并对领导班子和领导干部进行民

3、意调查、民主测评和党风廉政测评。参加述职和测评会的人员由各考核组另行通知。领导班子述职报告、班子成员述职报告（含个人获得区委、区政府及以上表彰的证明材料复印件）在述职和测评会后统一交考核组。（二）查阅资料。考核组工作人员对照科学发展工作实绩目标责任书和党建工作实绩考核指标及评分标准，查阅相关印证材料，对各项工作完成情况进行核实。（三）实地抽查。对区委各直属党组织的党建考核，考核组将抽查1个基层党组织，实地查看党建工作情况，了解基层干部和党员群众反映。（四）综合评分。考核组将根据述职、测评、查阅印证材料、实地抽查的情况进行综合评分，综合评分结果将在部门综合考评、领导小组审核并提交区委常委会审定后

4、公布。三、工作要求（一）认真开展自查总结。各目标责任单位要对本单位今年各项工作进行全面总结，尤其要对照*年度科学发展工作实绩考核目标责任书的指标内容，逐项开展自查自评工作，并形成书面自查报告。自查报告在考核组到各单位进行综合考核时统一交考核组。同时，区委各直属党组织须在*年12月19日（星期日）前完成党建工作自查报告，并在年终考核时将自查报告一并交考核组。（二）填写考评打分表。各目标责任单位要对照年度科学发展工作实绩目标责任书的指标内容和考核办法，逐项自查，据实计算出本单位的考核得分，填写好*年度科学发展工作实绩考核考评表，在年终考核时将考评打分表一并交考核组。区委各直属党组织要对照党建工作实

5、绩考核指标及评分标准认真填写党建工作实绩考核评分表，并在年终考核时将考评打分表一并交考核组。如对本年度科学发展工作实绩考核工作有不明之处，可向区科学发展工作实绩考核领导小组办公室咨询。联系人：*放；联系电话：68285232，15002301606。附件： 1.*区*年度科学发展工作实绩考核考评表（部门例表）；2.*区*年度科学发展工作实绩考核考评表（镇街例表）；3.*区*年度科学发展工作实绩考核考评表（园区管委会例表）。4.*区*年党建工作实绩考核指标及评分标准表中共*市*区委办公室*市*区人民政府办公室 *年12月13日主题词：*年 科学发展 实绩考核 通知中共*市*区委办公室 *年12月

6、13日印发 （共印21份）-附件1：*区*年度科学发展工作实绩考核考评表（部门例表）目标责任单位（公章）：指标内容完成情况自评得分考评情况考评得分指定工作1234重点工作5678职能工作910111213指标内容完成情况自评得分考评情况考评得分创新工作保证目标其他加减分合 计 目标责任人签字：填写说明：1.“指标内容”只须对照年度目标责任书，勿须抄入考评表；2.“完成情况”栏既要说明指标的完成情况，还要说明加减分的理由；3.“保证目标”实行加分、扣分制，各单位只须填写加减分的情况；4.“考评情况”、“考评得分”由考核组考核后填写。附件2：*区*年度科学发展工作实绩考核考评表（镇街例表）目标责任

7、单位（公章）：指标内容完成情况自评得分考评情况考评得分经济社会发展情况123456789101112131415指标内容完成情况自评得分考评情况考评得分幸福*五大工程1617181920重点任务2122创新工作保证目标其他加减分合 计 目标责任人签字：填写说明：1.“指标内容”只须对照年度目标责任书，勿须抄入考评表；2.“完成情况”栏既要说明指标的完成情况，还要说明加减分的理由；3.“保证目标”实行加分、扣分制，各单位只须填写加减分的情况；4.“考评情况”、“考评得分”由考核组考核后填写。附件3：*区*年度科学发展工作实绩考核考评表（园区管委会例表）目标责任单位（公章）：指标内容完成情况自评得

8、分考评情况考评得分发展目标12345678910指标内容完成情况自评得分考评情况考评得分创新工作保障目标其他加减分合 计 目标责任人签字：填写说明：1.“指标内容”只须对照年度目标责任书，勿须抄入考评表；2.“完成情况”栏既要说明指标的完成情况，还要说明加减分的理由；3.“保障目标”实行加分、扣分制，各单位只须填写加减分的情况；4.“考评情况”、“考评得分”由考核组考核后填写。附件4：*区组织工作实绩考核指标及评分标准项 目考 核 内 容总分值（100分）自评得分考核得分备注日常督查年度考核基础工作 20分1.党建工作机制健全完善（4分）（1）党（工）委会议定期研究党建工作，“主业”意识强，“

9、一岗双责”落实到位，有专职组织干部，党建工作经费有保障。2分（2）党建工作“四个机制”健全，基层组织目标考核办法完善，建立健全党建带团建、党建带工建责任机制。2分2.加强班子建设和干部队伍建设（8分）（1）重视班子自身建设，坚持中心组学习制度和交心谈心制度，坚持和贯彻民主集中制原则、议事决策民主，团结协作、整体功能发挥好。1分2分（2）积极完成上级调训任务，无缺席，无请假，参训干部无违规违纪。认真履行分级培训职能，做到有计划，有规模，有特色，有总结。1分2分（3）加强干部档案管理，完善干部信息库。1分1分3.加强人才队伍建设（3分）（1）坚持党管人才，健全人才工作机制。1分（2）积极组织参加青

10、年人才论坛，注重发现、培养、引进高素质和紧缺型人才。2分4.基层组织运行规范（3分）（1）规范设置党的基层组织，党组织班子建设达到规定目标，所属基层党组织运行有效、无软弱涣散现象，党组织作用发挥好。1 分（2）村级公共服务中心、社区“红岩家园”全面达标，作用发挥好。“两新”、机关和事业单位党建工作机制健全，保障措施落实。1分（3）注重在青年、生产一线、农民工和新社会阶层中发展党员，程序规范，完成计划指导数，没有三年以上未发展党员的基层党组织。1分5.材料信息报送好（2分）按时、按质完成党内统计、党刊发行任务；及时、准确报送组工信息及相关材料、各类报表。1分1分重点工作50分1.坚持从严管理干部

11、（5分）（1）坚持民主、公开、竞争、择优选人用人，提高选人用人公信度。1分（2）按照从严管理干部的要求，对各级干部队伍严格要求，严格教育，严格管理，严格监督。1分1分（3）贯彻实施四项监督制度，有效防范选人用人上的不正之风。1分1分2.认真实施联系服务群众“六大行动”（10分）（1）结合实际开展主题实践活动，制定联系服务群众方案，“六大行动”有工作安排，有阶段小结，有活动记录，有创新举措。1分（2）参加并开展联系服务群众专题培训，积极组织专题讨论，增强党员干部的服务意识和本领。1分（3）“三项制度”记录规范，完成走访接访任务，群众意见梳理、办理、反馈及时，群众知晓率和满意率高，民情日记建档率1

12、00%。积极组织参与“大下访”活动，帮助化解信访难题。1分2分（4）机关党员干部全部参加“三进三同”，遵守驻村工作纪律，完成驻村工作任务，形成党性分析材料，撰写调研报告。1分1分（5）积极组织党员干部“结穷亲”，定期走访慰问，帮助解决困难问题，建立帮扶档案。1分1分（6）推进民生项目，帮助解决发展难题，办理好事实事。1分3.深入开展“创先争优”活动（10分）（1）活动领导机构健全，组织保障有力，结合实际制定活动方案。基层组织和党员有争创方案，有公开承诺，过程和效果记录在案。2分（2）加强对活动的指导检查，领导点评记录详实，有针对性。1分1分（3）群众评议参评人员有代表性，评议结果记录规范。1分

13、（4）活动开展有特色亮点，宣传舆论氛围浓厚，信息上报及时。1分1分（5）基层组织和党员积极开展争创活动，基层组织“五个好”比例高，党员示范作用发挥好。1分2分4.加快构建城乡统筹基层党建新格局（8分）（1）创新基层组织设置，探索建立城乡联合党组织，开展“支部联线”结对共建活动。1分（2）加强以党组织书记为重点的村社区干部队伍建设，组织完成好“两委”班子换届，选优配强党组织书记，落实村社区干部职责、待遇，坚持定期组织学习培训。1分2分（3）统筹城乡基层干部人才资源，加强大学生“村官”、驻村干部、支农支教支医人员管理、培养与使用，充分发挥作用。1分2分（4）健全社区党建联系会议制度，确保80%以上

14、驻区单位、80%以上在职党员参与社区共建活动。1分5.解决基层党员教育管理难题（6分）（1）抓好党员教育“百千万”五年轮训工作。加强党员远程教育站点设备维护与管理，按照要求完成规定学时的教育培训。建立健全“12371”党建信息化平台，落实专人进行管理和维护，充分发挥作用。1分2分（2）健全流动党员信息库，新建一批流动党员党组织和农民工党员服务站，落实帮扶农民工“五大行动”，力争90%以上的流动党员纳入有效管理。1分（3）按时、足额上缴党费，积极筹集“关爱基金”，落实对40年党龄以上老党员生活补贴。1分1分6.提升“两新”党建工作水平（6分）（1）巩固规模以上非公有制企业党组织组建成果，非公有制

15、企业（不含个体工商户）党组织覆盖面达到60%以上，新社会组织党组织覆盖面达到40%以上。1分2分（2）坚持选派“两新”党建工作指导员，充实党务人才库。1分（3）落实争创市级“两新”组织党建工作示范区相关工作，积极开展市、区、镇“两新”组织党建工作示范点三级连创。1分1分7.进一步扩大基层党内民主（4分）（1）建立决策“三讨论”机制，开设“党群连心墙”，坚持党务、政务公开。治理民主管理“难点村”，全面推行“四议两公开”。1分1分（2）扩大党代会常任制试点，推行党代表大会年会制，设立镇党代表联络员，落实党代表“进村入户”制度。1分1分8.完成上级党组织临时交办的其他重点工作任务（1分）1分特色工作

16、20分农村、社区、“两新”组织、机关和事业单位等党建工作特色做法，取得良好效果，在基层有一定影响，在全区性大会上交流，被市级以上主流媒体报道，具有推广价值。20分实绩测评10分组织党代表、人大代表、政协委员和基层党员、群众代表，对各单位党建工作情况进行测评。10分总分20分80分备注：日常督查分值依据党建工作督查组明察暗访和区委组织部相关科室平时掌握情况确定，年度考核分值依据年度党建工作集中考核情况确定。*区反腐倡廉工作考核指标体系项 目考核内容分值自评得分考核得分备注反腐倡廉机制建设12 分1.领导重视，定期研究党风廉政建设工作。2分2.认真落实党风廉政建设责任制，实行“一岗双责”。2分3.

17、反腐倡廉工作有计划、有措施、有总结。2分4.坚持日报制度，按进度推进惩防体系建设，完成年度目标任务。2分5.严格实行党风廉政建设报告、谈话、评议、考核和责任追究等五项制度。2分6.积极完成各项工作部署和任务。2分反腐倡廉宣传教育工 作15 分1.认真落实反腐倡廉“大宣教”工作制度。2分2.开展党风、党纪、典型案件等专项学习教育活动全年不少于4次。3分3. 认真开展廉政准则的学习宣传，积极参加纪检监察各项教育培训活动。4分4. 工作和调研信息全年不少于12篇，理论调研文章不少于2篇。2分5.高度重视廉政文化“六进“活动，扎实开展廉政文化示范点创建设工作。4分廉 洁自 律工 作15 分1.严格遵守

18、领导干部廉洁自律若干规定。3分2.按要求治理党风方面存在的突出问题。2分3.坚持党委负责人每年至少讲一次廉政教育课.1分4. 认真落实领导干部个人有关事项报告制度。2分5. 加强对作风建设情况的监督检查，促进机关干部作风转变。1分6.认真开展“三项治理”工作。3分、认真纠正违反廉洁自律规定的行为，无顶风违纪案件发生。3分勤 政廉 政工 作18 分1.认真贯彻落实区委、区政府决策部署，推动深入贯彻落实科学发展观。4分2.认真贯彻执行“廉政准则”，积极开展“三项治理”工作。4分3.认真开展效能建设和政风行风评议，推进部门行业作风建设。3分4. 及时妥善解决损害群众利益的突出问题,深入抓好各项纠风专

19、项治理工作。3分5. 按要求办结区行政效能投诉中心督办、交办的事项。2分6.认真落实“小金库”治理和厉行节约各项规定。2分治 本抓 源工 作20 分1.认真落实党政领导干部问责暂行规定和党内监督条例，切实加强监督。4分2.深入开展建设领域突出问题治理工作。4分3.全面推行以“五项改革”、“四项制度”、“三公开”为重点的源头治腐工作。5分4.加强农村基层和城市社区党风廉政建设。4分5.积极配合上级部门加强对有关源头治理方面的典型事件的调查和处理。3分办 信办 案工 作20 分1.认真贯彻执行控申条例和信访条例，及时妥善处理群众信访问题。交办件到期结案率100%，认真开展“信访监督”、“片区协查”

20、等工作。4分2.信访工作网络健全，管理规范，认真做好矛盾纠纷排查化解、重信重访治理、公开接待、大下访（三访活动）等专项工作。3分3.积极收集违纪线索，按期报送违纪线索排查情况。2分4.深入开展商业贿_赂专项治理，完善反腐败协调工作机制，发挥好惩戒与治本功能。2分5.及时初查初核,认真查办自办案件。3分6.积极支持配合上级纪检监察机关查办案件。3分7.实事求是,准确处理违纪案件,严格执行纪律处分相关规定。3分*区宣传思想工作实绩考核指标及评分标准项目考核内容分值自评得分考核得分备注扎实推进学习型党组织建设20分1、制定推进学习型党组织建设实施方案，积极开展学习型细胞创建活动；2分2、积极组织职工

21、开展读好书活动，每年不少于6本。镇街、部门培育学习型党组织示范点1个以上；3分3、镇街、村社、机关企事业单位学习型党组织建设创建活动参与面达到100%。每个镇街和部门报送典型案例一个。2分4、中心组学习不少于10次（其中研究学习型党组织建设至少1次）。3分5、向区委中心组学习办公室推荐优秀理论文章或者调研报告2篇以上，在 *新闻网、*报等区级以上媒体刊用1篇以上。4分6、积极参与“基层理论大篷车”“乐学舞台”等特色理论宣传普及活动，镇街培育一个示范点并推广经验。3分7、集中组织中央、市委、区委全委会精神宣讲，除区委统一安排的宣讲外，每个村（社区）宣讲不少于4场次，每个单位不少于6场次。3分思想

22、政治教育10分1、创新思想政治工作，推动思想政治工作向新的社会群体拓展，成效显著；积极开展思想政治工作调研，完成*区政研会*年工作要点课题调研任务。2分2、组织开展各类主题鲜明，形式多样的宣传教育活动；举办1次以上的形势政策报告会。2分3、积极推荐“振兴*争光贡献奖”、“感动*十大人物”候选人，做好先进典型人物发掘、材料收集整理及宣传教育活动。2分4、广泛开展城乡社区“时事面对面”、“英雄面对面”主题活动，各镇街全年不少于6场。2分5、完成*年度*市“广播村村响、电视户户通”攻坚行动任务2分新闻宣传管理20分1、充实新闻通讯员队伍并有效发挥作用，加强与区内外媒体沟通衔接，在区电视台、*报上稿不

23、少于5篇。2分2、每月向区委宣传部报送重大新闻选题1个以上（“幸福*”五大工程新闻联席会主要成员单位每周报送新闻选题1条以上）。3分3、积极参与配合全区性重大新闻和外宣活动。3分4、在区委宣传部组织指导下做好重大活动、重大事件、重大决策的新闻发布工作。2分5、新闻发言人充分发挥作用，重大突发公共事件第一时间向区委宣传部报告，及时准确提供相关材料，按照协调要求做好新闻应急处置工作。2分6、按时按量完成党报党刊征订工作。2分7、积极开展各类对外文化交流活动，并在文化交流活动中应用推广“人人*”城市形象标识。2分8、出版内部报刊、非连续性内部资料出版物服从管理。（考核时以区文广新局提供依据为准）2分

24、9、日常负面报道隐患协调处置及时有效。2分精神文明建设10分1、积极参与文明城区、文明城镇、文明单位三大创建活动和“十百千万”市民文明素质提升行动。开展“我们的节日”系列主题活动。深入开展“千万市民文明行动”、“迎世博迎亚运、讲文明、树新风”、“做一个有追求的人”等主题活动，不少于7次，每季度至少开展1场大型活动。4分2、积极开展道德模范学习宣传活动；关爱未成年人和孤寡老人，积极参与未成年思想道德建设。2分3、及时上报有关精神文明工作信息，全年采用不少于2篇，提交精神文明建设案例或未成年人思想道德建设创新案例1篇以上。2分4、成立本系统、镇街志愿服务工作领导机构及组织，积极开展志愿服务活动。2

25、分舆情信息10分1、高度重视舆情信息工作，确定专职舆情信息员，每年报送舆情信息50条以上。5分2、积极开展舆情调研，畅通社情民意反映渠道，全年完成舆情课题调研1个以上。5分互联网建设和管理10分1、积极参与做好网上热点问题舆论引导工作，确定专门网评工作人员，全年报送网评文章20篇以上，完成跟帖50条以上。5分2、为*新闻网运行提供支持，全年在*新闻网及市级以上主流网络媒体开展重大主题宣传2次以上。5分广泛开展唱红歌、读经典、讲故事、传箴言活动20分1、各镇街、单位建立唱读讲传工作机构，专人负责工作联络；工作年初有安排，年终有总结，活动、人员、场地保障充分。1分2、积极参加区级、市级重大展演和交

26、流演出活动；1分3、完成中共*区委办公室、*区人民政府办公室的通知（*委办发*51号）文件要求的信息、图片、视频、调研报送任务。1分4、每年在区电视台用稿2条以上，在*报上用稿2条以上。1分5、各镇街制定红歌传唱活动计划，设立1个红歌坝坝舞广场，培训红歌传唱辅导员30名，每个社区每月至少开展红歌传唱活动1次，各单位每月开展红歌传唱1次。4分6、认真做好读点经典丛书发行工作，财政供给人口每人每年订购一套。结合学习型党组织建设和读书月活动，读好用好读点经典，全年开展区级读经典活动6场以上，各单位每月至少开展1场以上，策划1次特色活动。4分7、每个镇（街）每月开展讲故事活动1次以上，至少配有1名故事

27、员，设立1个以上“故事角”；完成*区*年讲故事活动工作要点的目标任务。各镇街上报原创故事2个以上，部门上报原创故事1个以上。4分8 、每周定期报送3条原创优秀短信和推荐3条古今中外名人名言、格言谚语，全年推荐与创作累计不少于300条。被选入*区优秀短信条数不少于20条。转发全市箴言库种子短信不少于1500条/月。广泛发动、积极组织参加华龙网“红色微博”和大*网“QQ天天传箴言”活动。利用户外广告、宣传窗（栏）等，广泛传播优秀短信；各单位重点培育1-2名红色短信创作及传播员；做好*手机报征订工作。4分备注：*区文广新局、*区电视台年度考核由区委宣传部进行考核。*区统战工作实绩考核指标及评分标准项

28、目自 查 内 容分 值自评得分考核得分备注组织领导15分纳入本单位党组织议事日程，全面贯彻落实党的统战工作方针政策5纳入本单位年度目标考核内容5纳入本单位及基层单位干部培训学习计划和领导班子中心学习组、机关干部政治理论学习重要内容3纳入本单位党组织年度宣传工作计划2多党合作和政治协商工作25分支持民主党派、工商联、侨联、知联会开展参政议政和民主监督工作，认真落实与民主党派区级组织的对口联系和聘请特约人员工作5重视采纳落实统一战线成员提案议案及课题调研成果，认真听取采纳并办理意见建议6重视和加强对党外代表人士的培养、推荐和使用8支持民主党派人士和无党派代表人士参加统一战线各种学习、培训、会议活动

29、，提供必要时间和经费保障6非公经济及新的社会阶层人士工作20分重视支持非公有制经济和“两新”组织发展，认真研究解决非公有制企业发展中和新社会阶层人士工作中的困难和问题8加强对工商联分会的领导，支持和关心分会开展工作；认真做好新社会阶层人士的统战工作，引导非公经济人士和新社会阶层人士健康成长6引导非公有制经济人士和新社会阶层人士投身“光彩事业”，广泛开展扶贫济困献爱心等社会公益活动6民族宗教工作10分认真落实民族宗教政策4按照工作职责，积极配合民宗部门做好民族宗教事务工作6台侨工作10分做好台胞台属、归侨侨眷的动态普查登记工作，做到底数清、情况明3利用中秋、春节等传统节日认真开展台侨联谊座谈、走访慰问活动3重视台胞台属、归侨侨眷的维权服务工作，做好涉台突发事件的处置工作4基础工作20分认真做好统战宣传、信息和理论研讨工作，全年信息不少于4篇，按照要求完成理论研讨文章4重视统战工作，有专兼职人员负责统战工作4积极参加全区统战工作各项学习、培训、会议活动4年初有计划，半年有小结，年终有总结，并按时保质上报其他各种统战工作材料和报表4认真做好区委统战部、区民宗局、区工商联、区侨联交办的各项工作任务4